募集要項

募集職種

【広島】BPOセンター長（拠点責任者）※全国転勤あり

仕事内容

【職務概要】
拠点の最高責任者（センター長）として、従来の労働集約型BPOから、テクノロジーを駆使して顧客の売上やDXに貢献する「バリューアップ型BPO」へのビジネスモデル転換を現場の最前線で指揮していただきます。

【職務詳細】
各拠点の最高責任者として、KPI管理・採用・収益（P／L）管理などのセンターマネジメント全般を統括しながら、以下の業務を主導します。
・営業活動への同行および現場視点からの顧客の潜在課題やニーズの特定
・AIとヒトを組み合わせたプロセス改善やDXのプロアクティブな提案
・拠点のP／L責任の構築と生産性向上および業務効率化の徹底
・次世代型の収益モデル（BPaaS、成果報酬など）へのスムーズな現場移行
・コストマネジメントの強化と現場のコストコントロールスキルの底上げ
・AI戦略統括部と連携した業務運用コスト削減を見据えた技術検証
・最新のAIプロセスの現場への導入および実装
・現場スタッフやSVを能動的なDX提案者へと進化させるトレーニングの指揮

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・コールセンター、またはBPOのセンター長（拠点責任者）としての実務経験
・既存のオペレーションを改善・再構築し、成果を出した経験
・AIやITツールを活用した業務効率化、または顧客への提案経験

【尚可】
・300名同等の大規模拠点のマネジメント経験
・BPOベンダー側でのプリセールス・新規案件の垂直立ち上げ経験

勤務地

広島県広島市中区大手町3-1-9 広島鯉城通りビル8F

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイムなし）
※1日の標準労働時間：8時間

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

東京都情報サービス産業健康保険組合の各種サービス利用可、無料カウンセリング制度、インフルエンザ予防接種、出産・育児休業制度、介護休業制度、資格取得支援制度、研修支援制度、レクリエーション費補助制度、表彰制度、リファラル制度、個人業績インセンティブ、全社業績インセンティブなど

休日・休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、リフレッシュ休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業