募集要項

募集職種

【愛媛】労務※松山

仕事内容

【職務概要】
環境をキーワードに事業を展開する同社の労務部において、労務管理や安全衛生管理などの業務を行っていただきます。

【職務詳細】
・勤怠管理、給与計算、社保手続きサポート
・各種勤怠管理システムの使用、運用
・健康診断、ストレスチェック対応
・社員アンケート実施
・社内規定整備
・入退社手続き、入退社アンケート実施
・HRツールの運用（使用ツール：自社構築勤怠システム、カオナビ、SmartHR）

【ポジションの魅力】
・年間休日127日と働きやすい環境
・毎年増収、スタンダード市場の上場企業の安定基盤
・家族手当や役職手当、資格報奨金などの福利厚生も充実
・OJTで実際に業務をやりながら、仕事を覚えることができる
・わからないときには相談しながら進めていける環境がある
・チームで仕事を進めていける
・slackの導入により社内のコミュニケーションが活発になり、垣根なくコミュニケーションが取れる

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・PCスキル（Excelによるデータ集計・分析、Wordでの資料作成）

【尚可】
・各種ITツールや新しいシステムの操作・習得が早く、スムーズに対応できるスキル
・企業での管理部門の実務経験
・労働基準法、社会保険関連法規に関する基本的な知識

勤務地

愛媛県松山市美沢1-9-1

勤務時間

8時30分～17時30分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

確定拠出年金制度、財形貯蓄、資格取得報奨金制度、積立NISA、GLTD制度、家族手当、役職手当、通勤手当　など

休日・休暇

【年間休日127日】週休2日制、年次有給休暇、積立有給休暇、弔事休暇、育児休暇、結婚休暇、介護休暇