募集要項

募集職種

【兵庫】人事(研修企画・運営)

仕事内容

【職務概要】
同社の人事部にて、人的資本経営の更なる推進のため、
組織と個人の成長を支える教育・研修制度の企画・立案から
運営、効果測定までをご担当いただきます。

【職務詳細】
・階層別研修、個人選択型研修の企画、運営、支援
・外部講師の選定、交渉、社内講師としての登壇
・研修効果の測定、フィードバック、制度の改善提案
・自己啓発支援を含め、学ぶ文化醸成の企画、実施
・人事処遇制度の運営やキャリア形成支援などの副担当
※保有する知識・経験や業務習熟度を考慮して設定いたします。

【ミッション】
将来的には人事領域を幅広く理解し対応できる担当者として
ご活躍いただきます。

【育成環境】
ご入社後は、OJTでしっかりフォローを行う体制が整っています。
プロ意識とコミュニケーション能力を高め、次世代に
つながる育成を行っています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・人事部での業務経験(目安3年以上)

勤務地

兵庫県神戸市中央区京町77‐1 神栄ビル

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム無し）※標準労働時間7時間45分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

寮・社宅、確定拠出年金・前払年金制度、財形貯蓄、共済会、従業員持株会、団体生命保険、リソルライフサポート倶楽部提携、自己啓発支援制度、通勤手当、残業手当

休日・休暇

【年間休日123日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇(6日)、慶弔休暇、配偶者出産休暇、ファミリーサポート休暇、特別休暇、有給休暇(10日～15日※入社後3カ月経過後付与)