- 情報提供元:

株式会社ESP【本社:静岡県浜松市】の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/10/21 ~2026/12/20
更新日:2026年10月21日
募集要項
- 募集職種
- 【東京:リモート】システムエンジニア/チーフ候補(Teamcenter)
- 仕事内容
- 製造業向けPLMシステム導入プロジェクトにおいて、要件定義から開発・品質管理・チームマネジメントまで幅広くご担当いただきます。
・業務要件のヒアリング、シナリオ提案、要件整理、フィジビリティスタディ
・PLM製品の標準機能をベースにした業務改善シナリオの設計および提案
・製品エンジニアやチームと連携した実現可能性の検証および開発仕様の策定
・Teamcenter等のPLM製品に関する実装、動作検証、テスト実施
・テスト報告書などの開発内容に関するドキュメント作成およびレビュー
・国内エンジニアおよびオフショア(タイ)チームの指導、育成
・進捗状況の把握、タスクの割り振り、スケジュール管理
・開発物のレビューおよびフィードバックを通じた品質向上
【対象となるPLM領域】
・企画、製品コンセプト管理 ・製品仕様設計、3Dデータ管理
・製造シミュレーション、CAE解析 ・スケジュール、工程、リソース管理等
【主な顧客業界】
・自動車、二輪メーカーおよびサプライヤー ・家電メーカー
・電力、エネルギー業界 ・アパレル、日用品メーカー 等
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
●以下いずれかの実務経験が3年以上ある方
・3DCADまたは製造業向け関連システム(E-BOM、M-BOM、仕様管理、派生管理、解析など)の実務経験
・PLM領域における実務経験(アパレル、日用品メーカー、電力、エネルギー業界など)
●チームリーダー経験(部下数名の育成・指導経験)
【尚可】
・BMIDEを用いた適切なテーラリング知識のある方
・ActiveWorkSpaceのカスタマイズ画面作成経験のある方
- 勤務地
- 東京都中央区日本橋人形町3-10-1 かしきち人形町ビル4F
- 勤務時間
- フレックスタイム制(コアタイム:11時00分~15時00分)
※標準的な勤務時間:9時00分~18時00分
- 想定給与
- ■首都圏手当20,000円を含む
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当(上限3万円/月)、家族手当(中学生以下5千円/人、扶養家族の配偶者1万円)、出張手当、産休・育休、育児支援制度、社員旅行、首都圏手当、転居一時金 など
- 休日・休暇
- 【年間休日123日】完全週休2日制(土・日・祝日)、年間有給休暇10日~20日、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
会社概要
- 社名
- 株式会社ESP【本社:静岡県浜松市】
- 従業員数
- 150名
- 事業内容
- 設計・モデリング(オンサイトサービス、オフショアサービス) PLMソリューション設計、開発、インフラ(オンサイトサービス、オフショアサービス) リバースエンジニアリング
- 住所
- 4338105 浜松市北区三方原町794-2
株式会社ESP【本社:静岡県浜松市】のその他募集職種
この求人と似た求人情報
-
【東京:リモート】開発エンジニア
バルテス・ソリューションズ&AI株式会社
東京都千代田区麹町1-6-4 住友不動産半蔵門駅前ビル11F
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
AIアプリケーションエンジニア
FPTソフトウェアジャパン株式会社
東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタ...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【東京:リモート】セキュリティコンサルタント
社名非公開求人
東京都千代田区大手町1丁目9−7 大手町フィナンシャルシティ...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【東京:リモート】プロジェクトマネージャー・リーダー
FPTコンサルティングジャパン株式会社
東京都港区芝公園1丁目7ー6 KDX浜松町プレイス 6階 ...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【リモート】SREエンジニア(リーダー候補)
株式会社メンバーズ
〒104-6037 東京都中央区晴海一丁目8番10号 晴海ア...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
フロントエンドエンジニア
株式会社ジオコード
〒160-0022 東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミ...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
プログラマー
株式会社ドリームフロンティア
〒104-0061 東京都中央区銀座7-13-6 サガミビル...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
アジャイル開発エンジニア
社名非公開求人
東京都 中央区
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
