募集要項

募集職種

タクシードライバー/50代以上が約9割/半年間月給35万円保証/月額4万円の社員寮有/二種免許取得費用全額負担

募集背景

帝都グループとの業務提携により安定した経営基盤がある当社。今回は事業拡大に伴い【タクシードライバー】を募集する運びとなりました。未経験の方も大歓迎！ご応募いただいた方には基本お会いしたいと思っています。

仕事内容

あなたにお任せするのは、東京23区・武蔵野市・三鷹市エリアの【タクシードライバー】。左記のエリア内であれば、あなたの得意な場所やルートで運転ができます！「道に迷ってしまいそう…」という方も、全車にカーナビが付いていますので、ご安心ください。

★すべての車両にカーナビ、デジタル無線、ETC、ドライブレコーダー、車内防犯カメラ、電子マネー決済機を完備。「GO」アプリとの連携により空車で走り回る必要がなく、効率的にお客様を獲得できます。

★タクシードライバーの魅力は「自分のペースで働ける自由度」にあります。当社では隔日勤務（月10〜13回）と日勤勤務（朝〜夕方）から選べるため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。

★未経験者でも初乗務から6ヶ月間は月35万円を保証。実績が保証額を上回れば高い方を支給します。平均営業収入は１日5万5000円（月12勤務で66万円の売り上げ）で月収41万2000円が期待できます。

≪業務内容≫
・お客様を安全・快適に目的地までお送りする運転業務
・「GO」アプリを活用した効率的な配車対応
・乗車料金の精算と各種電子決済対応
・車両の日常点検・清掃管理
・営業所への売上金の納入業務

【注目ポイント】
73歳や67歳の入社実績も！その秘訣は働き続けやすさ。
松竹交通は「働きやすい職場認定制度」「女性ドライバー応援企業」の認定を受けており、すべての乗務員が働きやすい環境づくりに力を入れています。

勤務形態の自由度が高いのが大きな特徴。隔日勤務は月10〜13回の勤務で済み、一般企業の半分程度の出勤日数。「2日出て1日休み」のパターンで、公休を前後にずらせば最大3連休も可能です。労働時間も他社より短く設定（他社14時間に対し当社13時間）され、勤務中に3時間の休憩が保証されています。

【注目ポイント】
定年後も、給与や待遇が1％も変わらない嬉しさ◎
多くの会社では、定年後に大幅な給与ダウンが生じたり、雇用形態に変化があったりするものですが、松竹交通は、65歳が定年ですが、定年後に雇用形態や給与形態などの待遇が変わることは一切ありません！
年齢による制限をほとんど設けておらず、60代で入社したドライバーが多数活躍し、当社には75歳以上のドライバーが25名も在籍しています。
体力的な限界を感じているトラックやバスのドライバー、建設業から転職された方々も、タクシーなら体力的な負担が少なく長く続けられると好評です。73歳、67歳でも1種免許未経験での入社実績もあり、経験豊富なシニア層が強みを発揮できる環境が整っています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

★50～70代が88％！60代70代以上が約70％活躍中★
★応募資格保持者全員面接★

☆「運転が好き」「運転する仕事をやってみたい」「シニアになっても働ける&稼げる仕事がいい」そんな方にはぴったりです！

■学歴・経験不問
■普通自動車免許取得後1年以上の方
★第二種運転免許は入社後に取得できますのでご安心ください！
┗第二種運転免許とは、タクシーを運転するためには必須の免許です。

勤務地

★応募者全員面接！Web面接可能★

板橋営業所：東京都板橋区舟渡１－１６－３５
舟渡営業所：東京都板橋区舟渡２－１１－６

◎面接会場は本社です
東京都北区浮間４丁目３２番２６号

《出張面接あり！地方からのメンバーも活躍しています》
N：「出身は大阪。採用担当が大阪まで来てくれて、内定をいただきました。応募して2週間後にはもう東京で働いていましたね。まさか大阪まで来てくれるとは。ビックリしました（笑）。入社後はのびのびと個室社員寮で暮らしています。地方から出てきた方も安心して暮らせる環境です。」

■屋内禁煙

勤務時間

【正社員】
6:30～14:00の間で出庫可能！出庫の時間は選べます。

■1年単位の変形労働時間制／週平均実働40時間

【出庫】6:30～14:00
【帰庫】22:00～翌6:30

※帰庫後は基本的に1日休み
※出庫時間から16時間半(休憩3時間)勤務

≪出勤日数≫
隔日勤務！月12日出勤

≪基本勤務スケジュール≫
日　月　火　水　木　金　土　
○　×　○　×　公　○　×
○　×　公　○　×　○　×
公　○　×　○　×　公　○
×　○　×　公　○　×　○　
×　公

※公…公休

想定給与

■月給30万円～＋評価給（毎月の売り上げに紐づく歩合給）＋残業手当
※上記の給与は下記（1）(2)に該当する方の乗務開始6ヵ月後の給与です
※経験者の方は入社後からこちらの給与を支給
※固定残業代1乗務1時間あたり1301円を給与に含む　
※深夜手当1乗務7時間（1時間あたり520円）を給与に含む
※初乗務から36乗務間（約3ヵ月間）は試採用期間。試採用期間中も本採用者との賃金格差は有りません。給与は27日に現金支給。
※欠勤や早退が無く一定程度の売り上げがあった場合に残業代（1乗務当たり3時間）を全額支給

【下記に該当する方は、乗務開始から6ヵ月間月35万円の給与保証あり】
≪（1）普通自動車第1種免許取得後3年以上の方≫
■2種免許取得まで（最短20日）⇒日給１万円＋交通費を支給
■2種免許取得後乗務開始まで（最短10日）日給１万円（交通費福む）支給

≪(2)第二種運転免許保持、都内乗務未経験の場合≫
■乗務開始まで（最短10日）⇒日給１万円（交通費を含む）

※上記は月に12回乗務の場合の給与。12回乗務いただけなかった場合減給
※実績が保証給を上回ったときは金額の高い方を支給
※2種免許取得までの研修期間中のみ交通費は実績に応じて支給／給与は1日当たり1万円＋交通費を支給

【給与例】
★67歳：昼日勤で月収50万円
★半年間35万円給与保障！総額210万円！
★平均月収は35万円以上！
★1年目のドライバーでも年収600万円を稼ぐ事例もあります！

入社後の成長サポート

1. 二種免許取得支援
最短7日間の教習所での二種免許取得をサポート

2. 学科試験対策
必要な法規や知識の学習、試験合格までのサポート体制、あり

3. タクシーセンター研修
法令知識の習得、地理情報の学習
ユニバーサルデザイン（高齢者・障がい者対応など）の研修

4. 社内研修
営業所での座学や教習車両を使用した実地指導。
安全運転技術や接客マナーの指導も。

5. 実践研修
ベテラン班長による同乗研修

経験豊富なスタッフが常時サポートしていきますのでご安心ください！

待遇・福利厚生

■第二種運転免許取得費用当社負担
■社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険）
■交通費（２種免許取得までの期間中のみ実績に応じて支給）
■新築個室寮有り
■更衣室完備
■車・バイク通勤OK
■社内旅行あり
■同好会多数活動中
■全車AT・カーナビ・デジタル無線・ETC・カード機搭載

休日・休暇

★年間休日210日以上★
■公休（シフト制／月6～8日）＋明け休み（月11～12日）：計月18日前後
■有給休暇
■慶弔休暇

★有給休暇が取得しやすい環境です。休みを組み合わせて「7連休」を取得することも可能なので、家族旅行などにも行けます！