掲載期間
2021/04/27 ~2021/05/24

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大和株式会社

情報提供元type

SE/システム開発・運用/在宅勤務OK/20~30代活躍中/年休120日以上/業績賞与年2回/スキルアップ研修有り

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実績のあるサービス&抜群の働きやすさ!
エンジニアとして働き続けたい方にぴったりです。

当社は、アドビ社のデリバリーパートナーとして、
大手企業をメインに、Webコンテンツ管理システム(WCM)、
特にAdobe Experience Manger(AEM)に
関わるサービスを提供しています。

◇AEMとは?◇
AEMは企業の様々なコンテンツを管理するシステム。
一般的なCMSとは一線を画した、
チャネルをまたいだユーザーエクスペリエンスを
管理できるのが特長です。

今回募集するSEは、
AEM導入プロジェクトで
要件定義・設計・カスタマイズ
・保守運用を行うポジション。
クライアントのビジネスを支える
重要な役割を担うことができます。

ニーズのあるサービスを扱うことができるだけでなく、
働きやすい環境が整っているのも大きな魅力です!

◇フルリモート勤務で場所を選ばず働ける
◇自宅に開発環境を提供(PC、モニターなど)
◇月平均残業時間7.8時間(2018年度実績ベース)

など、抜群の働きやすさがあります。

また、社員の成長をサポートする環境ですので、
ゆくゆくは、システム開発と運用の一連の流れを
身につけていただきます。

仕事のやりがいと、働きやすさを両立できる環境で活躍しませんか?

    募集要項

    SE/システム開発・運用/在宅勤務OK/20~30代活躍中/年休120日以上/業績賞与年2回/スキルアップ研修有り

    募集職種
    SE/システム開発・運用/在宅勤務OK/20~30代活躍中/年休120日以上/業績賞与年2回/スキルアップ研修有り
    募集背景
    今回募集するWCM(Web Content Management)事業部では、AEMに関わる導入・運用支援サービスを提供しています。コンテンツ管理分野TOPクラスの製品だからこそ、大手企業を中心とするクライアント様から高い信頼を獲得しており、案件数が増加しています。今回、更なる事業拡大のため、新メンバーを募集します。
    仕事内容
    アドビ社のWebコンテンツ管理システムである、AEMの導入・開発案件(テンプレート、コンポーネント、バンドル等の開発、オフショア開発のサポート)に、プログラミングも実施するエンジニアとしてご参画いただきます。
    ※ご希望や案件状況により他業務に携わっていただくこともあります。

    <具体的には>
    (1)システムのカスタマイズ
    ・お客様固有機能の設計・開発。
    ・テストのフェーズからはじめ、ゆくゆくは要件定義を含めた一連の開発工程を身につけることができます。

    (2)システム導入環境のメンテナンス
    ・HotfixやSPなどの適用、サーバーリソースの監視など。
    ・将来的にはサーバ構築スキルも身につけることができます。

    (3)システムのバージョンアップ
    ・新旧環境下での動作確認やその手順書の作成など。

    上記の他にも、システムを導入したお客様の問い合わせ窓口業務や、
    問い合わせに対する調査・検証にも携わることができます。

    ◇柔軟な働き方が可能◇
    新型コロナウイルスが流行する以前から、リモートワークを導入している当社。PCやモニター、マウスなどの周辺機器も提供しています。(Windows環境を提供しています)

    【手がける商品・サービス】
    Adobe Exprience Manager(AEM):AIと共にクラウドの拡張性とセキュリティをコンテンツ管理に導入し、提供するデジタルコンテンツ管理プラットフォーム。 Webサイト管理(WCM)、デジタルアセット管理(DAM)、オムニチャネル配信の統合環境を提供し、デジタルマーケティングに不可欠なコンテンツをカバーします。

    【注目ポイント】
    ECM/WCMで企業活動の効率化と情報管理を実現する
    文書、Webページ、画像や動画などは全てコンテンツ(content)ですが、化粧品、アパレル、ゲーム、家電販売企業など、大量の商品コンテンツをお持ちのクライアント企業にとって、これらコンテンツの管理・運用は我々の想像をはるかに超えた複雑で難しい作業となっています。Webコンテンツ管理の効率化を図りたいクライアントに対して、AEMの製品特性に沿ったソリューションを設計・開発し、テクニカル面でサポートできるエンジニアを募集します。

    【注目ポイント】
    作業に品質を、チームに思いやりを、顧客に革新を
    クライアントファーストを掲げるWCM事業部ではクライアントに革新的な業務の変化と向上をもたらすことを目指しています。それは同時にクライアントからの信頼と感謝・感動を獲得し、弊社メンバーに笑顔と成長をもたらすものでもあるからです。ただし、クライアントファーストを掲げるあまりにチームに犠牲を払わせるようなことはいたしません。チームメンバー同士で思いやりを持ち、作業そのものの品質を重視できる環境をご用意しています。

    【この仕事に向いている人】
    ◇社員の方にインタビューしました(SE/牧野)◇
    当社に向いている人は、ズバリ「積極的にコミュニケーションを取れる人」だと思います!
    これはフルリモートのデメリットですが、入社後は実際に社内で働くのに比べてコミュニケーションをとる機会は少なくなってしまいます。
    なので、自分から色々と質問をしたり、相談したりできないと必要な情報を手に入れにくいんです。
    だからこそ、積極的にコミュニケーションが取れる方が向いていると思います!
    先輩社員は優しい方ばかりなので安心して頼ってくださいね。

    【この仕事に向いていない人】
    上記にある通りですが、自分から進んで質問などのコミュニケーションが取れない方だと、業務を進めるのが難しくなってしまうと思います。
    雇用形態
    正社員(中途)
    応募資格
    ◇学歴不問
    ◇Webアプリケーションの開発経験をお持ちの方
    ◇HTML、Javaの基礎知識をお持ちの方

    【歓迎する経験・スキル】
    ◎ビジネス会話レベルの英語力をお持ちの方
    ◎内外と円滑にコミュニケーションを図り、自ら考え行動できる方
    ◎ロールモデルにとらわれない、独自性高く自らのポジションを確立できる方
    ◎開発や運用を通してAEMという製品を理解し、将来的に製品コンサルタントとして活躍が期待できる方
    ◎弊社企業理念とビジョンを理解し、製品のプロフェッショナルとして活躍が期待できる方
    勤務地
    ≪フルリモートワークです!≫

    ■本社※出社義務なし
    東京都豊島区北大塚1-18-1 サンバレー大塚301

    【交通・詳細】
    ■本社
    JR「大塚駅」より徒歩1分
    都電荒川線「大塚駅前」より徒歩1分
    勤務時間
    フレックス制(コアタイムなし)
    各月度の所定労働時間:8時間x営業日数

    【残業について】
    平均残業時間:7.8時間/月(2018年度実績ベース)
    想定給与
    月給28万円~+業績賞与年2回+交通費など

    ※経験・スキルを考慮し決定します。
    ※上記には固定残業代30時間分(5万3165円)を含みます。
    ※試用期間6ヶ月あり(期間中、想定給与の90%を支給。賞与なし。有給休暇は試用期間開けに付与されます。)
    待遇・福利厚生
    ◆給与見直し年1回
    ◆業績賞与年2回
    ◆社会保険完備
    ◆通勤交通費※会社規定による
    ◆家賃補助手当(リモートワーク適用時の通信費および光熱費の補助含む)
    ◆残業・休日出勤手当
    ◆出張手当
    ◆資格取得手当(Adobe製品認定資格合格につきアマゾンギフト券で支給)※試験費用も条件により負担。
    ◆確定拠出年金制度
    ◆ナレッジシェア研修(プログラミングなどの技術研修)
    ◆アドビ社主催の勉強会(システム・サービスについて)
    ◆屋内禁煙(本社)
    休日・休暇
    ≪年間休日120日以上≫
    ◆完全週休2日制 (土・日)
    ◆祝日
    ◆年末年始休暇
    ◆有給休暇
    ◆慶弔休暇
    ◆産前・産後休暇
    ◆短時間正社員制度あり※実績あり
    type編集部の取材メモ
    今回の取材で一番驚いたのは、エンジニア目線で働き方を整えていること。コロナウイルスの影響でリモート勤務を解禁する企業も多い中、同社は以前からリモート勤務を実施していたという。その中でも特徴的なエピソードが、「通勤ラッシュが嫌なんです!」ということを理由に、北海道に転勤された2年目社員のお話。今はリモート勤務で北海道からお仕事をされているとのこと。現在は北海道だけではなく、ハンガリーからtype経由で採用され、ポーランドで働いている方も在籍しているそうだ。こんなエンジニア想いの会社はあるのか、、、と思うと同時に、うらやましさも感じてしまった。

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    会社概要

    SE/システム開発・運用/在宅勤務OK/20~30代活躍中/年休120日以上/業績賞与年2回/スキルアップ研修有り

    社名
    大和株式会社
    設立
    2008年8月15日
    代表者
    取締役 幡谷大樹
    資本金
    995万円
    平均年齢
    33歳
    事業内容
    ◇ECMサービス事業
    ◇WCMサービス事業
    ≪業務領域≫
    ◆各種サービスの導入・コンサルティング
    ◆各種サービスの改修・カスタマイズ
    ◆各種サービスの運用・保守
    ホームページ
    https://www.yamato-ltd.com/

    応募・選考について

    SE/システム開発・運用/在宅勤務OK/20~30代活躍中/年休120日以上/業績賞与年2回/スキルアップ研修有り

    選考プロセス
    1.Web応募書類による書類選考
    2.1次面接(カジュアルなWeb面接になります!)
    3.2次面接(ご来社いただき、対面での面接になります)
    4.内定

    【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
    ※応募の秘密厳守します
    ※書類選考に1~2日間程度お時間を頂いております。
    ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい。

    ◆ご応募から内定までは1~2週間程度を予定しております。
    ◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。
    ◆結果については合否に関わらずご連絡致します。
    連絡先
    〒 170-0004
    東京都豊島区北大塚1-18-1 サンバレー大塚301
    採用担当 高橋
    TEL/03-6304-2071

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