募集要項

募集職種

運用保守エンジニア｜月給30万円スタート｜経験浅め大歓迎｜残業少なめ｜充実の福利厚生｜20代・30代活躍中

募集背景

システム開発・運用からOAサービス、人材紹介まで、幅広い事業を展開し、安定した経営基盤を築いている当社。現在、特に「運用保守」が高く評価され、ご依頼が急増しています。だからこそ、ムリな背伸びは一切ナシ。あなたの得意な“コツコツ”を活かし、心おだやかに働ける環境を用意しました！

仕事内容

◆生涯運用保守OK！
◆スキル・経験に応じて希望の案件をアサイン
◆充実の個別面談、営業サポートあり

大手ネットワークベンダーのパートナーとして、システム運用保守をお任せします。

▼具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━
スキルや適性に応じて、最適な業務からお任せします。
※開発への無理なキャリアチェンジは強要しません。運用保守のプロとして腕を磨けます。

■システム障害対応
■アラート対応・定期点検
■技術的な問い合わせ対応
■Linux/Windowsサーバの運用保守
■ネットワーク機器・仮想マシンのオペレーション

基本的には都内（渋谷・大手町など）のプロジェクト先へ常駐となりますが、
1人で放置することはありません。将来的にはチーム体制での参画を目指しており、
営業担当とも3ヶ月に1回面談を行うなどフォローも万全です！

また、夜勤が発生する現場もありますが、
本人の希望を十分考慮してアサインを決定します。
無理なく、あなたらしい働き方を選んでいただけます◎

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【注目ポイント】
程よい距離感で、ほどほどにサポートします。
私たちは社員の声を大切にするため、定期的に営業担当との面談を設けています。面談と言っても、堅苦しい場ではありません。「現場の空気に馴染めなくて…」「業務量、ちょっと無理があるかも」そんな悩みや愚痴から、将来のライフプランまで何でも話してください！営業担当は、あなたの心とキャリアを守る一番の味方です。いつでも遠慮なく頼ってくださいね。あなたが安心して「コツコツ」働けるよう、私たちが全力でバックアップします◎

【注目ポイント】
数字よりも、日々の「プロセス」や「継続」を評価します◎
数字だけで評価されるドライな環境ではありません。当社が大切にしているのは、いい意味での「年功序列」。無理に最先端の技術を追わせたり、数字だけで判断したりはしません。あなたが会社に貢献してくれた年数や、一つひとつのプロジェクトをやり遂げた積み重ねこそが、評価されるべき価値だと考えているからです。その実直なプロセスや、現場での頑張りをしっかり見て、給与や役職へ還元していきます。ここなら、一歩ずつ着実に積み上げていく働き方が、確かな評価につながります！

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

■運用保守の経験をお持ちの方
■学歴不問

＼こんな方にピッタリ！／
◎成果主義よりも、長くコツコツ働くことを評価されたい方
◎無理なキャリアチェンジはしたくない方
◎変化の激しい環境より、安定を好む方
◎プライベートも充実させたい方

【歓迎する経験・スキル】
◆Linux系サーバー業務経験
◆ネットワーク機器オペレーション経験
◆仮想マシンのオペレーション経験
◆クラウドの運用経験

勤務地

★都内（渋谷・大井町など）プロジェクト先での勤務となります

【本社】
東京都千代田区五番町12　五番町Ｋビル3Ｆ

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

勤務時間

シフト制（2直・3直）
基本…9：00～17：45（実働7時間45分・休憩1時間）

8：30～17：15のほか、
10：00～18：45／12：15～21：00／13：00～21：45／22：00～5：00などの可能性がございます。

【残業について】
残業はほぼありません（月間でも5時間以内）

想定給与

★月給30万円～スタート★年々給与UPが叶う！

月給30万円～34万円＋交通費＋各種手当

※前職の給与・経験・スキルなどを考慮のうえで優遇いたします
※残業代は別途全額支給いたします
※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与待遇に差異はありません

【賞与について】
◆昇給あり
◆賞与　年2回（6月・12月）※昨年支給実績2～3ヶ月分
※入社2年目より支給となります

入社後の成長サポート

配属先では先輩がOJTで丁寧にサポート。さらに、営業担当も定期面談であなたをフォローします！困り事やキャリアの相談など、何でも話してください。このダブルのサポート体制で、あなたを絶対に一人にはさせませんのでご安心ください◎

待遇・福利厚生

■昇給あり
■賞与年2回（6月・12月）※入社2年目より支給となります
■転勤なし
■各種保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月上限2万2000円）
■資格取得支援制度
■退職金有（支給条件あり）
■残業代全額支給
■休日勤務手当
■役職手当
■結婚祝い金
■こども手当（月5000円／人※人数制限なし・健保被扶養者で義務教育中の者）
■慶弔見舞金
■特別休暇
■産休育休取得・復職実績あり
■保養所利用
└千葉県・大原の施設、関東ITソフトウェア健康保険組合提携施設が利用可能
■旅行・レジャー割引、優待制度
■提携先レストランの優待割引
■スポーツジム・フィットネス施設利用料金補助
■オフィスカジュアル
■屋内禁煙

休日・休暇

年間休日120日
■完全週休2日制（シフト制）
■有給休暇（取得率100％※2024年度実績）
■慶弔休暇
■特別休暇
■産前産後休暇（取得＆復職実績あり）
■育児休暇（取得＆復職実績あり）