募集要項

募集職種

メンテナンスエンジニア／経験者歓迎／残業月20～30h程度／賞与年2回／各種手当・福利厚生充実／年休120日

募集背景

40年以上の実績を持つキリンビバレッジ（株）の販売機器メンテナンス部門が2005年に分社化され、誕生した当社。現在はグループ外の自動販売機や他の販売機器へと業務領域を拡大しています。お客様からのニーズに速やかにお応えし、信頼されるサービスを提供し続けていくために、新たな仲間を募集中です。

仕事内容

自動販売機やビールサーバーなど販売機器のメンテナンス・修理をお任せします。
飲料の補充などは行いません。

具体的には、自動販売機のメンテナンスからスタートし、
一通りできるようになったらビールサーバーもお任せしていきます。

仕事の流れ
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▼各事業所に出社
配属された事業所に出社し、ユニフォーム（会社から貸与）に着替えます。
▼スケジュール調整
お客様から修理や部品交換などのご依頼がコールセンターに入ります。
タブレット端末で担当エリアの依頼を確認し、訪問スケジュールを調整します。
▼訪問
部品や工具を積んだ社用車にて、お客様先を訪問し作業を行います。
終了後、お客様に作業内容を報告し、次の現場へ。
▼帰社
一通り業務を終えたら事業所に戻り、作業報告書作成などの事務業務を行います。
▼退社
ユニフォームから私服に着替えて、退社します。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【手がける商品・サービス】
■自動販売機のメンテナンス（キリンまたは他メーカーの自動販売機）
■ビールサーバーなどの販売機器

「自動販売機のおつりが出てこない」
「ビールサーバーの出が悪い」
といったお問い合わせが大半です。

【注目ポイント】
キャリアアップ、国家資格も目指せる！
販売機器のメンテナンスには高度な技術と知識が必要です。そのため、各事業所で勉強会を実施したり、技術力向上のための様々な取り組みも行っています。また、国家資格である自動販売機調整技能士の取得も積極的に推進しており、多くの社員が取得しています。社内で定期的に全国技術知識コンテストも開催しているので、ぜひ挑戦して、自身のスキルアップに役立ててください！

フィールドスタッフとして技術力向上に努めていけば、将来的にはチームをまとめるリーダーや管理するマネージャーへのキャリアアップも可能です。さらに経験を積んでいけば、事業全体の課題解決を担う経営メンバーへの道も拓けていきます。

【注目ポイント】
裁量が大きく、無理なく働ける環境
業務に関しては、個々にお任せしている当社。効率的に作業を進めるため、お客様先への訪問時間や日程を調整することも可能です。

郊外エリアからの依頼案件の場合は、協力会社様に委託しているため、長時間の移動はありません。また、基本的に修理の受付は18:00までなので、深夜帯に業務を行うこともほとんどなく、無理なく働いていただけます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

■フィールドエンジニア（何かしらの工具を使ったメンテナンス）のご経験がある方
■学歴不問
■普通自動車免許（AT限定可）

～こんな方を求めています～
◇幅広い販売機器のメンテナンスを行うため、向上心を持って仕事に取り組める方
◇お客様の立場を考えて行動できる方

【歓迎する経験・スキル】
◎自動販売機やビールサーバー、コーヒーマシンなど販売機器の修理メンテナンス経験
◎エアコン、洗濯機など家電の修理メンテナンス経験
◎水回り、ガス、配線（電気）などの修理メンテナンス経験
◎整備士、サービスエンジニアの実務経験

勤務地

＜首都圏CEセンター＞
東京都品川区勝島1-4-11 東京倉庫(株)勝島倉庫315号2F-A

＜横浜ステーション＞
神奈川県横浜市港北区新羽町1159-3

＜中部CEセンター＞
愛知県清須市寺野花笠100

＜近畿圏CEセンター＞
大阪府大阪市西区川口3-10-34

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
＜首都圏CEセンター＞
東京モノレール「大井競馬場前」駅より徒歩9分
京浜急行線「立会川」駅より徒歩15分

＜横浜ステーション＞
横浜市営地下鉄ブルーライン「新羽」駅より徒歩5分

＜中部CEセンター＞
城北線「尾張星の宮」駅より徒歩10分

＜近畿圏CEセンター＞
大阪メトロ中央線「九条」駅より徒歩9分

勤務時間

＜交代制＞
9：00～17：45／9：30～18：15／10：00～18：45／10：30～19：15／11：00～19：45

★実働7.75時間
★事業所により異なる場合があります

【残業について】
月平均20～30時間程度

想定給与

月給24万7200円～29万6300円＋賞与年2回＋各種手当

【マネージャー職に就いた場合】
年収560万円～660万円
◎30代前半でマネージャー職に就いている方も在籍
◎センター長、管理職、本社部門、協力会社の教育担当などの多彩なキャリアもご用意

※経験・能力・年齢を考慮して決定します
※入社後の活躍や能力発揮に応じて、昇給します
※上記の月給は一律支給のサービス担当手当5000円／月を含みます
※みなし残業はありません。残業代は全額支給します
※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇の差異はありません

入社後の成長サポート

ご経験に応じて、3ヶ月程度の研修をご用意しています。

具体的には、社内講習と同乗研修（先輩社員に同行）を通して、当社の業務フローやノウハウを習得していきます。

＜その他の教育制度もあり！＞
◎資格取得奨励・支援制度
◎自己啓発（通信教育）支援
◎各事業所での勉強会

待遇・福利厚生

◆昇給年1回（4月）
◆賞与年2回（6月、12月）
◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆キリンビール健康保険組合
◆キリングループ従業員持株会制度
◆財形貯蓄制度
◆資格取得奨励・支援制度
◆退職金制度
◆グループ保険制度
◆在宅勤務制度
◆携帯電話、ノートPCを支給
◆通勤手当
◆扶養手当（第1子：1万5,000円、第2子：1万円、第3子：8,000円 ※上限月3万3,000円）
◆在宅勤務手当
◆サービス担当手当
◆役職手当
◆別居手当・帰省旅費（転居を伴う異動者が対象）
◆ユニフォーム一式貸与
◆受動喫煙防止策：屋内禁煙（屋外に喫煙専用スペース有）

【産休・育休取得状況】
産休・育休の取得実績があります。

休日・休暇

＜年間休日120日＞
◆週休2日制（月8日以上のシフト制）
◆年次有給休暇
◆育児・介護休業制度
◆保存休暇制度（付与後2年経過した有給休暇を一定の条件で使用できる制度）
◆リフレッシュ休暇

＜連続休暇（スマイルホリデー）制度＞
1年に1回以上、有給休暇や休日をつなげて5日間以上のお休みをとることを推奨しています。