募集要項

募集職種

羽田空港の保安検査◆オープニング募集！未経験OK◎寮完備＊育休実績あり

仕事内容

＼羽田空港で、旅に出るお客様のご案内やサポート／
★OJT研修も充実しているので、未経験スタートでも大丈夫！
★5名1チーム制なので、必ず近くに頼れる先輩たちがいる職場環境です。

【保安検査スタッフ】
ハイジャック検査場での業務をお願いします。

＜具体的には…＞
■お客様のご案内(搭乗券の確認etc...)
■X-rayモニターでの監視業務(危険物チェック等)
■手荷物の仕分けサポート
■金属探知機での身体チェック　etc...

※基本的には、飛行機に搭乗される方の手荷物検査となります。
外国語や経験・スキルは特に必要ありませんのでご安心ください。

～当社について～
コロナ禍でも売上が年々上場して、なんと『140％』以上の成長記録を更新しました！
全国に52拠点を構え、今後も全国展開にて大きく成長する目標を掲げ運営をしています。
今後も需要が増える警備業界だからこそ、長期で腰を据えて勤務できる環境で、
安心して働いてみませんか？

≪仕事の魅力≫
5名1チーム制で、未経験スタートでも安心★*゜
チームごとのローテーションで業務を担当します。
1人で行うのではなく、仲間と協力して業務を行うので、
お客様対応で困ったことがあっても、頼れる先輩たちが
周りにいるのでご安心ください♪

ローテーションでの業務になるので、
休息時間もしっかり取得することができるので安心です。

『会社を支えてくれる社員が幸せになること』
をモットーにしており、
働きやすい環境づくりに尽力しています◎

≪仕事の魅力≫
頑張りをしっかり評価して、キャリアUPの機会も多数★*゜
社歴や経験年数よりも、頑張りや成果重視でしっかり評価します。
※入社して1年経たずに支社長になった方もいるほど♪

▼将来のステップアップを考えている方には…
係長・課長への昇進や、マネジメント経験を積める環境を用意するなど…
皆さんの人生プランや意欲に合わせて、しっかりとサポートしていきます！

働く一人ひとりがモチベーションを保ち、頑張れる環境をご用意しています。

【資格取得支援について】
国家資格『空港保安警備業務検定1級・2級』の資格取得もサポートします。
※6ヶ月～1年後に受験が可能になり、合格すると資格手当等もあり給与UPも目指せます！

雇用形態

正社員（中途）、契約社員

配属部署

【年齢構成】
＜20～30代のスタッフたちが活躍中＞
在籍している方は、6割以上が女性です。

応募資格

☆★学歴・経験不問／ブランクOK★☆
異業種からの転職者も多いのでご安心ください。

＜こんな方におすすめ＞
★空港で働いてみたい方
★資格を活かして働きたい方
★長期で腰を据えて働きたい方
★遠方から移住して寮生活で勤務したい方
★オープニング事業を一緒に支えて頑張ってくれる方

※警備業法により、18歳以上の方

【あると望ましい経験・能力】
こんな経験を活かすことができます。
■空港でのX-rayモニター監視業務の経験がある方
■空港保安警備業務1級・2級の資格をお持ちの方

勤務地

【羽田空港内での勤務です】
■東京都大田区

＊直行直帰OK
＊転勤なし
＊寮完備

勤務時間

■5：00～21：30
※上記の時間で、週5日
※実働8～11h/休憩1h以上(シフトに準ずる)

＜＜シフト例＞＞
■6：30～12：30(実働6h)
■10：30～20：30(実働8h)
■14：00～21：30(実働4h)　etc...
※上記以外のシフトも相談可能です。

【1級の資格をお持ちの方は下記シフトも可】
■5：00～13：30(休憩2h)
■7：30～20：30(休憩2h)
■8：30～20：30(休憩3h)

想定給与

【未経験者】
■月給25万円～ ＋ 賞与(年2回)
※上記給与には、固定残業代(30h分/4万4625円)を含む(超過分は別途支給)

【空港保安警備1級所持者】
■月給35万7000円～ ＋ 賞与(年2回)
※上記給与には、固定残業代(45h分/8万7630円)を含む(超過分は別途支給)

【空港保安警備2級所持者】
■月給28万5000円～ ＋ 賞与(年2回)
※上記給与には、固定残業代(45h分/7万104円)を含む(超過分は別途支給)

＜資格なしでも経験があれば、特別手当支給あり＞
⇒特別手当込みで研修7h＝6万円の支給
※直近3年以内に、1年以上の空港保安警備経験者対象

【給与例】
■未経験者：年収320万円以上
■1級保持者：年収500万円以上(責任者になった場合：年収600万円以上)
■2級保持者：年収400万円以上

待遇・福利厚生

■昇給(年1回)
■賞与(年2回)
■寮完備
■資格手当
■社会保険完備
■交通費規定内支給(月上限1万円まで支給)
■制服貸与
■OJT研修制度
■服装・髪型・ネイル自由(派手でなければOK)
■社員旅行(昨年はハワイ旅行！)
■資格取得制度
■70歳(再雇用制度75歳まで)
■室内の受動喫煙対策(禁煙／喫煙場所あり)
※試用期間中(3ヶ月)も、給与・待遇に変動なし

休日・休暇

■月8～9日休み(シフト制)

[ その他休暇 ]
■有給休暇(入社半年後10日付与)

＜ 取得実績あり！＞
■産前産後休暇
■育児休暇

ワーキングママ歓迎

*＊産休・育休の取得実績あり＊*
柔軟な社内体制のもと、
ライフステージの変化に関係なく
誰もが長期的に活躍できる環境です◎