募集要項

募集職種

アートディレクター【ABEMA】

仕事内容

◇Web業界のリーディングカンパニーでスキルアップを目指せる
◇充実した福利厚生、ユニークな社内制度を多数ご用意！

Vision「クリエイティブのチカラで新しい価値の創造と、既存の価値をアップデートさせる」

ドラマや恋愛、報道番組などほかにはない、ABEMAのオリジナルコンテンツをどう魅力的に伝え、コアファンを増やすのか？
サッカーをはじめとした格闘技、将棋、大相撲など誰もが知っているコンテンツのコアファンを熱狂させながら各ジャンルを成長させるのか？

きれいでかっこいいだけではなく、狙いがあり、驚きがあり、人々が心からワクワクできる。そんなユーザーが熱狂する番組立ち上げの第一歩になるクリエイティブを生み出し続けることをミッションに向き合います。

＜チームの文化や働く環境＞
クリエイターのみで構成された独立組織であるABEMA CREATIVE CENTERは全体で30名ほどの組織。広告代理店、制作会社などで経験を積んだキャリア採用メンバーが半数を占めます。
若手からベテランがそろう組織において、アートディレクターや映像監督など、様々な職種のメンバーが在籍しており、プロジェクトごとにチームを構成する仕組みです。

≪仕事の魅力≫
★サイバーエージェントの“要”を担う「メディア統括本部」★
「アメーバブログ」をはじめ、「AbemaTV」、「タップル誕生」など、インターネット産業の変化にあわせて多彩なコンテンツサービスを提供します。将来的なメディア開発を含めた、幅広いキャリアを描ける可能性があり、裁量の大きい環境下でサービス構築に携われます。

≪仕事の魅力≫
【配属に関しまして】
サイバーエージェント　メディア事業のあらゆる事業部に配属の可能性がございます。
事業状況を踏まえて、ご希望・適正を元にご入社までに決定します。
会社として推奨するキャリア、ロールモデル等を特に提示しておりません。
個人の性質、性格、能力、今後イメージするキャリア等を面接で伺い、
ご本人としっかりお話した上で最初の配属を決定します。
尚、入社後の異動、ミッション変更については、柔軟に対応する仕組みがあります。
※但し契約社員の場合、正社員登用するまでは同一の部署の配属を原則としています。

【教育制度について】
《研修制度》
事業概要説明会、マネージャー昇格時研修、幹部研修など各種研修が充実しています！

雇用形態

正社員（中途）、契約社員

応募資格

■Photoshop/Illustratorでのデザイン制作経験（実務3年以上）
■アートワーク、ロゴ、人物のレタッチなどにおけるアートディレクションの経験

【あると望ましい経験・能力】
・スマホアプリやwebデザインの制作
・複数事業やクライアント、またはサービスのデザイン
・ブランドデザイン、マーケティングへの基本知識と経験
・広告制作におけるADやCDの経験
・デザインチームのリーダー、マネジメント

勤務地

東京都渋谷区宇田川町40-1 Abema Towers

【詳細・交通】
各線「渋谷駅」より徒歩10分

勤務時間

10：00～19：00（実働8時間）
※正社員・契約社員で差異なし

想定給与

【年俸制】504万円～1000万円(12分割)

※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
※半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸を見直します。
※選考の中で最終的なスキル・経験を加味したのち、正社員・契約社員どちらかでの採用となります。
※正社員と契約社員で給与・待遇に差異はありません。

待遇・福利厚生

◆給与改定（年2回）
◆社会保険完備
◆通勤手当
◆家賃補助制度
◆従業員持株会
◆慶弔見舞金制度
◆社内親睦会費補助制度
◆各種活性化制度※新規事業創出プロジェクト
◆キャリアチャレンジ制度
◆macalonパッケージ
◆部活支援制度　など
※正社員・契約社員で差異なし
※屋内の受動喫煙対策あり（喫煙室あり）

＜家賃補助制度 2駅ルール・どこでもルール＞
通勤オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住む正社員に対し、月3万円、5年以上勤務する正社員にはどこに住んでも月5万円の家賃補助を支給します。

休日・休暇

◆完全週休2日制（土・日）
◆祝日
◆夏期休暇（3日間）
◆年末年始休暇（12月29日～1月3日）
◆年次有給休暇（初年度10日間）
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆リフレッシュ休暇（勤続2年間以降毎年5日間）
※正社員・契約社員で差異なし