募集要項

募集職種

ルート営業｜未経験OK◆賞与年2回＆毎年昇給◆リモートOK◆2ヶ月研修あり◆直行直帰可◆マイカー通勤可

募集背景

住宅の傷を直す“リペアサービス”を提供するパイオニアとして、年間でおよそ2万社のお客様より引き合いを頂いている当社。新規住宅の仕上げからアフターフォローまで行うワンストップのサービスが注目を集め、需要は拡大中。今後もより良いサービスを提供していくため【ルート営業】を募集します！

仕事内容

◎既存顧客中心＆ノルマなし
◎直行直帰・リモートワークOK
◎多彩な商材で顧客課題を解決

大手ハウスメーカーや工務店など、
すでに取引のあるお客様へ『住宅のメンテナンスサービス』をご提案します。

＜ 具体的な仕事内容 ＞
■お客様へのヒアリング
■課題に合わせたサービスの選定・提案
■導入後のフォロー　など

お客様とはすでにお取引がある状態からのスタート。
「最近どうですか？」「次の現場はいつ頃ですか？」
といった会話から、ニーズやお困りごとをヒアリング。
無理な売り込みではなく、パートナーとして寄り添う姿勢が評価されています！

≪ ポイントは3つ！ ≫
【1】高い売上目標などはありません。無理なくお客様への提案に集中できます。
【2】直行直帰や在宅勤務も活用OK。自分の裁量でスケジュールを組めます！
【3】リペアだけでなくITツールなど、多彩な商材を提案できるから、顧客満足度も高め！

※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般

【扱う商材】
≪ サービス例 ≫※作業は技術スタッフが担当します！
■リペア・仕上げ：施工中のフローリングのキズ補修や、引渡し前の網戸取付け・検査など
■アフター点検：床下や外壁等の定期点検を行い、オーナー様との信頼強化を支援
■IT・クラウド：現場効率化アプリ『ヨクスル』や、顧客管理ツール『ツナゲル クラウド』など
修繕だけでなく、お客様の「働き方改革」や「経営課題」まで解決できる幅広い商材力が強みです！

【身につくスキル・キャリアパス】
■年1回の昇給で着実に年収アップ！
　年2回の評価制度で昇進のチャンス！
■ゆくゆくは、リーダー→課長→副支店長など管理職へキャリアアップすることも可能です！

【注目ポイント】
実はニーズが高い！住宅リペアサービスのパイオニア
"壁の穴をキレイにふさぐ""フローリングのキズを新品同様に直す"といった住宅リペアサービス。実はニーズが非常に高く、当社は年間2万社との取引を実現しています。大手ハウスメーカーや工務店など"家をつくる"企業にとって、引渡し前の小さなキズや壁紙のへこみを補修するサービスは必要不可欠。業界内のパイオニアとして高い知名度を誇る当社だからこそ、これまでの信頼や高いシェアから話を聞いてもらいやすく、提案もスムーズです！

【注目ポイント】
ほぼ100％毎年給与アップ！
■年1回の昇給チャンスで、年収も400万円→450万円→500万円と着実に上昇していきます。

■自分で目標を設定するスタイル
単純な売上目標やノルマではなく、自身で半年ごとに「どういう姿になりたいか」「リペア案件を何件取るか」「月いくら売り上げるか」といった目標を設定しています。会社からの過度なプレッシャーを感じることなく、仕事に取り組めます！

■年齢に関わらず正当に評価
目標達成度合いだけでなく、仕事への積極性もしっかり評価。実際にメンバーから副課長へ飛び級で昇進した社員も！

営業として働くなら見逃せない"収入アップ・キャリアアップ"を、コツコツと叶えていける環境です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

≪30代・40代・50代を過ぎての営業デビューもOK！≫
■未経験OK
■学歴不問
■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）

＼このような方はぜひご応募ください／
・数字に追われず、人の役に立てる仕事がしたい
・始めやすい環境で営業がしたい
・人とコミュニケーションがとれる仕事がしたい
・プライベートも大切にしたい　など

【歓迎する経験・スキル】
必須ではありませんが、お持ちの方は歓迎いたします！
■何らかの営業経験をお持ちの方
■住宅業界（ハウスメーカー、リフォーム会社など）での経験をお持ちの方

【過去の採用例】
活躍中の社員はほとんどが業界未経験。
当社で営業デビューした社員も多く、安心してスタートできます！

≪前職例≫
携帯販売員、居酒屋店員、コスメアドバイザーなど

勤務地

≪マイカー通勤OK！｜直行直帰OK｜リモートOK≫
★営業車支給あり
★車持ち込み手当あり
└ご自身の車で営業活動を行うと最大18000円の手当を支給！
★ガソリンカード支給
★ETCカード支給
★駐車場代
※営業車支給ありの場合会社で駐車場代を支給
★営業車（社有車）で通勤可能！

＜ 配属先はご希望・お住まいを考慮して決定いたします ＞
■札幌サービス拠点／北海道札幌市白石区北郷五条5-4-21
■岡山サービス拠点／岡山県岡山市南区大福134-5
■北九州サービス拠点／福岡県北九州市小倉南区横代東町1-1-35
■福岡サービス拠点／福岡県福岡市博多区半道橋1-12-15

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
■札幌サービス拠点
JR函館本線「白石駅」より徒歩17分または車で7分

■岡山サービス拠点
JR宇野みなと線、瀬戸大橋線「備前西市駅」より車で7分

■北九州サービス拠点
JR日豊本線「安部山公園駅」より徒歩12分

■福岡サービス拠点
JR鹿児島本線「竹下駅」より車で6分

勤務時間

9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）

【残業について】
残業は月10H未満から、多い人でも月20Hほど。
スケジュールは営業自身でコントロールができるため、
プライベートの時間も大切にできます！

想定給与

★残業代全額支給
★賞与年2回支給
★毎年着実に昇給できる給与体系です！

■月給25万円～28万円＋残業代全額支給＋賞与年2回＋各種手当
※経験・能力等を考慮の上、決定いたします
┗営業経験者の方は優遇いたします
※試用期間3ヶ月（期間中の給与・待遇・雇用形態に差異はありません）

【給与例】
400万円／入社5年目・27歳
450万円／入社10年目・32歳（リーダー）
500万円／入社10年目・32歳（課長）

入社後の成長サポート

《 入社後は… 》
会社についてや提案するサービス内容について学んでいきます。
　▼
先輩とのロープレや、同行訪問を実施。
提案の仕方や業務の流れを少しずつ覚えていってください！
　▼
入社1～2ヶ月ほど経過したら、担当先を持ち始めていきます。
その後もわからないことはいつでも質問できる体制なので、ご安心ください！

待遇・福利厚生

◆昇給年1回（4月）
◆賞与年2回（6月・12月／昨年度3ヶ月分）※業績による。
◆時間外手当（全額支給）
◆出張手当
◆役職手当
◆資格手当
※資格取得支援制度あり。試験受験費用や学習費用（限度額あり）を会社が負担
┗『宅地建物取引主任者』『インテリアコーディネーター』などの資格取得をサポートします！
◆お祝い金（資格取得時に支給）
◆交通費規定支給（月3万円まで）
◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆時短勤務（要相談）
◆財形貯蓄制度
◆表彰制度
◆社員持株
◆車持ち込み手当あり
┗ご自身の車で営業活動を行うと最大18000円の手当を支給！
◆ガソリンカード支給
◆ETCカード支給
◆駐車場代
※営業車支給ありの場合会社で駐車場代を支給
◆営業車（社有車）で通勤可能！
◆オフィス内禁煙

休日・休暇

《年間休日120日》
◆完全週休2日制（土曜・日曜）
※月1回ほど会社カレンダーに沿って土曜出社がありますが、ほとんどの人が有休を使って休んでいます♪
◆祝日
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆GW
◆有給休暇
◆介護休暇
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆リフレッシュ休暇（5日以上の連続休暇の取得）
※長期休暇が取りやすく、海外旅行に行く方もいます！
◆産休・育休
┗取得実績あり♪復職して活躍中