募集要項

募集職種

児童指導員／送迎なし／残業ほぼなし／未経験OK／ブランクOK／フレックスタイム制／寮完備／5連休以上取得OK

募集背景

「子どもたちの可能性を伸ばしたい」という軸のもと、通信制高校サポート校や放課後等デイサービスの運営を行っている当社。利用者や保護者からのニーズは年々高まっており、今後も新しい事業所を開設予定。私たちと共に、子どもたちの可能性を引き出すために活躍してくださる方を募集いたします。

仕事内容

高校生を中心に、主に発達障がいを持つ子どもたちが通う
放課後等デイサービス事業所にて支援、指導をお任せします。

運動や工作、音楽など、一人ひとりの特性にあった
養育プログラムを計画。
子どもたちの「できること」を少しずつ増やしていくためのサポートを行います。

【１日のお仕事の流れ】
▼指導員でミーティング
　一人ひとりに合わせた指導内容を話し合います。
　ミーティング後に、オンライン研修「社内大学」を利用し、
　勤務時間中に実務研修を受けることもできます。

▼午後になると、子どもたちが通所します。
　定員10名の子どもたちに対し3～4名の指導員がつくので、
　手厚い指導が可能です。
　一人ひとりとしっかりコミュニケーションを取っていきます。

▼支援・活動記録の記入
　その日にできるようになったことなどを記録していきます。

▼退勤
　高校生向けの事業所では、送迎業務はありません！
　残業は多くても月1時間程度なので、定時で帰宅し
　プライベートの時間も満喫できます。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【注目ポイント】
「児童指導員」って実務未経験でもできるの？
最近では放課後等デイサービスが広く知られるようになってきており、「児童指導員」という仕事に興味をもつ人も増加しています。しかし、興味はあっても、実務経験がないと不安に思う方も多いでしょう。実は、当社で活躍する指導員は、ほとんどが未経験から入社しているんです。当社の放課後等デイサービスに通う利用者は高校生が多く、送迎業務が無いので、指導員の負担が少ないのがポイント。実務に不安があれば、先輩が丁寧に教えてくれるのはもちろん、オンライン研修で都度確認もできるので、安心して挑戦できますよ！

【注目ポイント】
指導員同士協力し、利用者のできることを増やす！
指導を行ううえで私たちが大切にしているのが、「子どもの可能性を伸ばす」ことや、「子どものできることを増やしてあげる」こと。そのために、マニュアルに沿った指導ではなく、さまざまな個性をもった利用者たち一人ひとりに向き合い、個性に合わせた養育プログラムを実践しています。利用者が通所する午後の時間までに毎日ミーティングを行い、意見を出し合って指導内容を計画。年次に関係なく、不安なことを共有し合い、一緒に解決方法を探ることもあります。協力しながら、子どもたちをサポートしています！

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

★実務未経験OK
★ブランクOK
★社会人10年以上の方もOK
■専門卒以上
■いずれかの資格取得者
・保育士
・社会福祉士
・精神保健福祉士
・教員免許（小/中/高のいずれか）
・児童指導員任用資格など

★「教員からキャリアチェンジしたい」「一般企業で働いているが、資格を活かしたい」「実務からは何年も離れている」といった方も大歓迎です！

勤務地

★マイカー通勤OK！
千葉・茨城・栃木・埼玉県内にあるいずれかの事業所に配属となります。

■千葉
・茂原：千葉県茂原市谷本175-17 2F
・新茂原：千葉県茂原市小林2512-23 ルピナス2F
・木更津：千葉県木更津市東中央2-1-1 ドリームビルディング4F
・木更津東：千葉県木更津市大和3-3-1
・成田：千葉県成田市不動ヶ岡2158-4 マルセイビル2F
・蘇我：千葉県千葉市中央区今井2-10-2 第二山一ビル4F
・蘇我南：千葉県千葉市中央区南町2-22-14 エースハイムちば201号
・館山：千葉県館山市北条1872-8 水口ビル3F
・旭：千葉県旭市ロの679-1
・旭東：千葉県旭市平松1529-2　平松貸店舗
・八千代：千葉県八千代市八千代台北1-11-9 香西ビル2・3F

■茨城
・取手：茨城県取手市新町3-1-23 セントラルビルTORIDE2・4F

■栃木
・小山：栃木県小山市城東2-12-42 前田店舗ビル B1
・足利：栃木県足利市通2-12-7 瀧川ビル1F 1号室
・足利西：栃木県足利市通2-14-2　川村店舗1F

■群馬
・館林：群馬県館林市本町2-5-45　多田ビル2F

■埼玉
・久喜：埼玉県久喜市吉羽1-27-3　OKP久喜吉羽ビル

【交通・詳細】
各事業所により異なります。詳細は下記URLをご確認ください。
http://andante.sgh.jp/school.html

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム12：00～17：00）

下記の時間で勤務をしていることが多いです。
平日：8時30分～17時30分
土日祝：9時30分～16時30分

平日／1日の標準労働時間8時間
土日祝日／1日の標準労働時間6時間

【残業について】
実績：月平均1時間程度。
残業はほとんどありません！

想定給与

年俸制264万円～360万円（※12分割し、1/12を月々支給します）
※年齢・経験・能力を考慮のうえ、決定いたします
※詳細は面接でお話しいたします
※試用期間12ヶ月（正社員雇用の場合でも、試用期間中の雇用形態は契約社員となります。期間中、雇用形態の違いによる待遇の変更はありません）
※残業代は別途支給いたします

入社後の成長サポート

研修制度には力を入れており、
・代表による、マインド面にアプローチする研修
・実務を学べるオンライン研修「社内大学」
・教材内容の指導など、数々の研修をご用意。
入社後はもちろん、業務に慣れたあとも受講することができ、
指導員としてレベルアップを目指せます！

待遇・福利厚生

■昇給年1回（4月）
■決算賞与
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費（月3万1500円まで）
■時間外勤務手当
■家族手当
■慶弔・災害見舞金
■社宅制度
■社員旅行（全額会社負担）
■食事会（全額会社負担で定期的に実施)
■社内禁煙

【産休・育休取得状況】
取得・復職実績あり。
子育て中の社員も在籍中です！

休日・休暇

【年間休日115日】
■週休2日制（シフト制）※シフトにより土日祝日出勤が発生します。
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇（10日）※有給休暇と組み合わせた場合
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前産後休休暇
■育児休暇

★5日以上の連続休暇取得も可能です！