募集要項

募集職種

開発エンジニア/週の半分以上リモートOK/100％プライム案件/上流から参画/フルフレックス/賞与4.6ヶ月分

募集背景

土木建設分野における豊富な経験と確かな技術で、様々なインフラ構造物を支え社会の発展に貢献してきた当社。老朽化対策への関心が高まる中、業務が拡大しているため、今回新たに【開発エンジニア】を増員募集することとなりました。

仕事内容

◆完全自社内開発
◆100％プライム案件
◆安心のチーム体制
◆週2～3日はリモート可
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受託案件における、顧客折衝の最上流工程から
設計・開発までトータルにご担当いただきます。

＜お客様について＞
自治体や官公庁、高速道路会社やゼネコンなどのお客様がメインです。

★「上流工程は初めて…」そんな方も大歓迎！
100％自社内開発でチームでプロジェクトを推進。
基本的に、自社内のメンバー＋派遣のエンジニアの方と開発を進めていきます。
自社の先輩が必ずチームにいますので、経験の浅い方も安心です！

★社会インフラ業界の知識はなくてOK！
「これまで社会インフラ関係の開発に携わったことがない」
そんな方もご安心ください。
当社で活躍するメンバーは業界未経験者も多く、
未経験者の気持ちに寄り添いながらサポートします！

（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般

【開発環境・業務範囲】
■中央官庁：一般向け情報公開システムの設計・開発・保守
【担当工程】基本設計・詳細設計・実装・テスト・運用保守
【規模】5名～8名程度
【期間】6ヶ月～1年間
【開発言語】Java
【FW】Spring系
【OS】Linux系
【DB・ツール等】OSS系DB、Git、Redmine
【クラウド（サービス群込み）】※オンプレミスで運用

■地方自治体：施設維持管理データベースの設計・開発
【担当工程】基本設計・詳細設計・実装・テスト
【規模】8名～10名程度
【期間】1年6ヶ月
【開発言語】Java、JavaScript
【FW】Spring系、Vue系
【OS】Linux系
【DB・ツール等】OSS系DB、Git、Redmine
【クラウド（サービス群込み）】 AWS(EC2、ELB、RDS、VPC)

■地方自治体：施設維持管理データベースシステム開発・保守
【担当工程】基本設計・詳細設計・実装・テスト・運用保守
【規模】8名～10名程度
【期間】1年間
【開発言語】ASP.NET
【FW】MVC
【OS】Windows Server
【DB・ツール等】IIS、PostgreSQL、Subversion
【クラウド（サービス群込み）】 AWS(EC2、VPC）

■地方自治体：道路構造物管理システムの改修・保守
【担当工程】基本設計・詳細設計・実装・テスト・運用保守
【規模】5名程度
【期間】1年間
【開発言語】C#
【FW】.NET Framework
【OS】Windows Server
【DB・ツール等】PostgreSQL
【クラウド】庁舎内サーバーで管理

【注目ポイント】
【プライム案件100％】最上流スキルを磨ける
NTTデータグループという安定した基盤のもと、東京都・大阪府・横浜市をはじめとした全国の自治体や、海上保安庁などの官公庁から直接依頼を受けています。100％プライム案件を手がけているため、要件定義や提案といった上流工程から開発まで一気通貫で経験できる環境です。
また、チーム体制なので、上流経験のない方も先輩のサポートを受けながら早期からチャレンジすることが可能！顧客との直接折衝など、エンジニアとして市場価値の高い最上流スキルを身に付けられます◎

【注目ポイント】
【社会インフラに携わる】人々の生活を支えるやりがい
高速道路や橋梁など、社会の根幹を支える「社会インフラ」のシステム開発を手がけている当社。一見すると注目されにくい分野かもしれませんが、「今日も何事もなかった」という人々の日常を陰で支える大きなやりがいがあります。
当社の特徴は、全案件が100％直請け取引であること。プロジェクトの上流工程から関わることができ、自分のスキルをダイレクトに活かせるのも魅力です。

ここまで読んで「難しそう」と感じた方もご安心ください。すべてのプロジェクトはチームで進めており、業界未経験の方でもしっかりサポートします。社会の安全を守る仕事に、あなたもチャレンジしてみませんか？

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

■何らかの開発経験をお持ちの方（業界不問）
■専門専修卒以上

＜一つでも当てはまる方はピッタリ！＞
□安定企業で腰を据えて働きたい方
□商流が深い案件からステップアップしたい方
□社会インフラに興味がある方
□柔軟に働きたい方

勤務地

＜フルフレックス＆週2～3日リモートも可能！＞

【本社】
東京都千代田区九段南1-3-1

（変更の範囲）なし

【交通・詳細】
「九段下」から徒歩2分
┗東京メトロ半蔵門線、東京メトロ東西線、都営新宿線

勤務時間

フルフレックス制（コアタイムなし）
標準的な勤務時間帯／9:00～17:30
標準労働時間7.5時間／1日
休憩／12:00-13:00

希望者はフレックスタイム制で働くことも可能です。
日単位としては7:00から22:00の範囲内で
始業・終業時刻や働く時間を社員自身が自由に決めることができます。
毎月1日から月末までの1ヶ月間について
あらかじめ定められた総労働時間となればOKです！

想定給与

◆想定年収450万～620万円◆賞与年3回(4～4.5ヶ月分)◆社宅あり◆家族手当あり

月給25万円～＋賞与年3回(4～4.5ヶ月分)＋通勤手当て

【設計フェーズ・上流工程のご経験をお持ちの方】
月給30万円～＋賞与年3回(4～4.5ヶ月分)＋通勤手当て

※経験・スキルを考慮し給与を決定します。
※残業代は全額別途支給
※試用期間3ヶ月あり（試用期間中の待遇の差異はありません）

【給与例】
＜年収例＞
540万円/30歳/入社8年目（時間外20Ｈ/月・賞与4ヶ月分）

入社後の成長サポート

◆スキル関係なくチャレンジできる環境
「自分は○○の開発環境における開発は得意」「そろそろ上流工程にもチャレンジしたい」そんなあなたの得意分野や挑戦してみたいことがあれば営業担当に教えてください！あなたの希望を聞いたうえで、最適な案件をアサインいたします◎

待遇・福利厚生

■昇給：年1回（4月）
■賞与：年3回（6・12・3月※3月は業績による）※年4～4.5ヶ月分
■社会保険完備
■通勤手当：会社規定に基づき支給
■家族手当：同社規程による
■寮社宅：社宅援助制度あり（社内規定に基づく）
■退職金制度
■各種資格取得支援制度
■NTTデータグループ研修
■健康診断（年1回）
■社員旅行（年1回）
■服装自由（オフィスカジュアル程度）
■屋内禁煙

休日・休暇

＜年間休日120日以上＞
■完全週休2日制（休日は土日祝日）
■年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
※1日単位、半日単位、1時間単位でも使えます。
■慶弔休暇
■産前産後
■育児休暇
※産休、育休に入っても、自分のデスクはキープされます。
職場復帰をしても、もともとの部署、仕事にそのまま戻れます。
■特別休暇
■年末年始（6日）