募集要項

募集職種

ネットワークエンジニア(Palo Alto Networks社製品等)｜フルリモート可/全国募集/月給42万～

募集背景

世界的なセキュリティベンダーなどで、数々の功績を残してきた代表が設立した当社。サイバー攻撃や情報漏洩対策への関心が強まる現在、有名セキュリティベンダーが生み出す製品や、それを取り扱うことのできる“プロ”へのニーズは高まっています。そのため今回、新戦力となるエンジニアを募集しています。

仕事内容

直接クライアントと接しながら要件定義～設計・構築などの一連の業務を行っていただきます。

＜具体的には＞
以下のようなネットワーク構築案件に携わっています。
その他にも数万台のネットワーク移行など大規模案件も多くあります。
■大手通信会社の5G移行のためのファイアウォール導入、移行・技術支援
■大手製造会社のクラウド移行　など

＜ワークスタイルについて＞
「Palo Alto Networks」「Cloudflare」「SonicWall」製品の導入支援や検証・問い合わせ対応など技術的な支援を担当していただきます。基本リモートワークですがTeamsを常時使用しているので、こまめなコミュニケーションをはかることが可能です。地方在住のメンバーも多く、気兼ねなくやりとりができます。

また、出社の際の交通費などは会社で負担。オフラインでの購入もはかれるので、スムーズなプロジェクト進行も可能です。それとは別に実機を使っての検証などが必要な場合も、会社負担で出社して作業を行うこともできます。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【開発環境・業務範囲】
【案件例】
■案件内容：大手保険会社におけるFWリプレース
・人数：PM1名＋エンジニア2名
・担当フェーズ：設計支援、マイグレーション作業、スキルトランスファー
・業務内容：
大手保険会社の基幹システム、外部接続システムにおけるFWのリプレースプロジェクト
プロフェッショナルサービスとしてCisco ASAからPAシリーズへの移行技術支援、
ポリシーマイグレーションを提供
・身につくスキル：PAシリーズ設計スキル、他社製品との特性の違い、ポリシーマイグレーションスキル

■案件内容：大手キャリア向けクラウドFW導入支援
・人数：PM1名＋エンジニア3名
・担当フェーズ：検証支援、設計支援、Q＆A、スキルトランスファー
・業務内容：
大手キャリアの自社サービスで現在オンプレミスのPAシリーズを利用しており、当該サービスの顧客を
クラウドFWへ移行させるための製品検証、オンプレミスPAシリーズとの移行支援、技術QAなどの提供
・身につくスキル：Prisma Access設計スキル、ポリシーマイグレーションスキル、サービス部門、運用部門との折衝

【注目ポイント】
モチベーションを高めながら業務に取り組める
公平な評価制度が用意されていることは当社の強みです。お客様とのコミュニケーションや、スキルなどを上長が総合的に判断したうえで、昇格・昇給などへ反映していきます。

ネットワークの分野はスキルや仕事ぶりが評価されにくい分野ではありますが、あなたの日ごろのコツコツとした頑張りについてはしっかりと評価していきますので、ご安心ください！

【注目ポイント】
【フルリモートOK】柔軟な働き方ができる
業界内でも非常にめずらしく、インフラ案件が自社勤務で対応できます。プロジェクトによっては、自宅からのリモート検証も可能なため、フルリモートでの仕事も実現できます。実際、ほとんどの社員が在宅勤務を行っています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【第二新卒歓迎】
・学歴不問
・ネットワークエンジニアの実務経験をお持ちの方

【歓迎する経験・スキル】
～以下の経験や資格が活かせます～
・CCNP、CCNA資格
・セキュリティ製品の運用や導入経験

～このような方を歓迎します～
◇新しい技術や物事への探究心をお持ちの方
◇超一級のエンジニアと技術を高めあいたい方
◇業界の最大手製品を扱いたい方

勤務地

≪フルリモート/日本全国から就業可能≫

■本社：東京都新宿区下宮比町2-26　KDX飯田橋ビル3F
※業務拡大につき、移転したばかりの新オフィス
※転勤なし

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
JR線、東京メトロ有楽町線・南北線、都営大江戸線「飯田橋駅」より徒歩2分

勤務時間

9:00～17:30（実働7.5時間／休憩60分）

【残業について】
■月平均残業時間：10時間以内
┗過度な残業はなく、メリハリをつけて働いていただけます
（プロジェクトによっては夜間・休日の現地対応あり）

想定給与

月給42万円～80万円
※経験・年齢を考慮の上、決定します。
※月給額には20時間相当（49,800円～94,500円）のみなし残業手当を含みます。超過分は別途支給します。
※試用期間3ヶ月。期間中、給与・待遇に差異はありません。

【賞与について】
年1回（業績に応じて）

入社後の成長サポート

＜入社後の流れ＞
1）Palo Alto Networksをはじめとするパートナーのベンダートレーニングを受講（ハンズオン形式）
2）社内検証環境での検証にて製品理解の推進
3）OJTとして、既存案件におけるタスクをマネージャまたは先輩エンジニア支援のもと経験
4）案件へのアサイン

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
◆賞与年1回（業績に応じて）
◆社会保険完備
◆交通費（規定内支給）
◆残業手当
◆役職手当
◆資格手当
◆出張手当
◆リモート手当（月3000円）
◆資格取得支援制度
└会社推奨の学習に対して年5万円まで費用負担
◆勉強会
◆上京者への住居費用支援（規定あり）
◆オフィスグリコ
◆ウォーターサーバー
◆敷地内禁煙（喫煙可能場所あり）

※今後も更なる働きやすさの実現を目指し、
待遇・福利厚生の充実を図ってまいります。

休日・休暇

≪年間休日125日≫
◆完全週休2日制(土日）
◆祝日
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇（10日～20日／下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
◆特別休暇
◆慶弔休暇
◆産休・育休制度
※プロジェクトにより土日勤務の場合もあり（シフト制勤務）