募集要項

募集職種

インフラエンジニア｜フルリモOK／経験半年～でOK／実質還元率80～90%／前給保証／AI系など最先端案件多数

募集背景

FLARETECHは平均年齢30歳、2020年設立のスタートアップ企業！すでに社員数は200名を超え、急成長を遂げています。社員の90%以上がエンジニアの技術者集団で、開発、インフラ、DXそれぞれの部門で200名体制に向かって躍進中！一緒にもっとエンジニアリングを楽しみませんか？

仕事内容

【1】提携先4,000社以上の豊富な案件
上場企業との直接取引を含め、取引先は500社を超え、
IT、メーカー、金融、流通小売などを中心に幅広い案件を擁しています。
AI系案件も豊富で、AWS, GCP, Azureなどクラウド案件も多数ございます！

【2】フルリモートも出社も、自分に合う働き方を選べる！
全国好きな場所からフルリモート勤務が可能！
実際に全国47都道府県に社員が在籍しています。

なお、東京・大阪・名古屋エリアでは出社ベースの上流案件が豊富で、大手クライアント先に常駐し、中核メンバーとして参画するチャンスも！クライアントと直接やりとりしながら要件定義や設計から携わるため、上流工程やPM/PLを目指す方には出社ベースの案件が近道です。

【3】AI時代を生き抜くキャリアを、L&D部と構築する
一人ひとりのキャリア構築に伴走する「L&D部」が、スキルアップを手厚くサポート。AI駆動勉強会やAIハッカソンを通じて、最先端技術を実践で学べる環境です。ハッカソンではAIツールを駆使した爆速開発に挑戦するなど、AIを使いこなすエンジニアを目指せます。技術への飽くなき好奇心を、会社が全力でバックアップします。

【開発環境・業務範囲】
【4】受託案件の実績も多数！自社内開発も進行中！

■AWS基盤上にあるメタバース空間の開発支援業務
┗声や表情をAIで分析して価値観の合うユーザーコミュニケーションを促進させるシステムの開発
［環境］Python3、AWS、APIGW、Lambda、S3、DynamoDB、OpenSearch(=ElasticSearch)

■製造業向けの認証基盤導入に伴うAWS環境の設計・構築業務
└顧客折衝から詳細設計フェーズを担当
【環境】AWS（Aurora PostgreSQL、EC2、S3、CloudFormation）、GCP、Azureなど

■某大手求人サイトのインフラ構築(AWS)
┗BtoCサービスのインフラ構築全般（AWS）、コンテナ構築、データ分析基盤構築、ジョブ管理等、アーキテクト
［環境］AWS

■サービス提供のためのネットワーク構築と維持管理
┗ネットワーク設計から構築、維持管理までを実施
［環境］Ciscoルータ(ISR/ASR)、Catalystスイッチ、Nexus9000、Juniper SRX

【注目ポイント】
FLARETECHのスローガン
～There’s no reason not to start～
これは、誰もが平等に機会をもっており、「始められない理由なんてどこにもない」ということを意味しています。“やってみたい”と思うことが、会社都合でできないなんてもったいないですし、お金や時間、経験などを言い訳にせず、思い立ったら行動してほしいという想いが込められています。だからこそ社員の”やりたい”という想いは極力叶えていきたいというのが私たちFLARETECHの想い。社員の要望で福利厚生を変えたり、Adobeを契約したり、希望のモダンな言語開発ができるようアサインしたり、社員の夢を叶えるために全力でバックアップしています！

【注目ポイント】
優秀なメンバーと働ける！
FLARETECHには、大規模なシステム開発～スタートアップでの開発経験がある幅広い層のエンジニアが在籍しており、システムを作るだけでなく、マーケティングができるエンジニアも在籍。今後はインフラエンジニアの積極採用も進めていきます。エンジニア経験豊富な先輩たちから直接アドバイスをもらいながら業務を進めることもできるので着実にスキルを磨けます。
また、当社は技術力だけでなく、営業力もあるため豊富な案件を取り揃えていることが特徴の１つ。優秀なメンバーとともに自分の望む案件でスキルアップができる環境も当社の強みです。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

☑︎ 独学でも半年以上の経験があればOK
☑︎ 転職回数・ブランク不問
☑︎ 学歴不問
☑︎ スキルチェンジ可

＜必須条件＞
インフラエンジニアとしての実務経験をお持ちの方
┗設計構築or運用保守、オンプレミスorクラウド、サーバorネットワークなど、いずれも不問です！

【こんな経験がある方は特に歓迎】
◎要件定義・基本設計など上流工程の実務経験
◎PM/PLとしてのプロジェクト管理経験
◎AWS/Azure/GCPのクラウド設計・構築経験
◎東京・大阪・名古屋でのクライアントワーク経験

※社会人経験10年以上も歓迎
※英語力がある方は、海外ベンダーとのやり取りで英語を活かせます
※IT知識をお持ちであれば、職種・業種未経験歓迎

【歓迎する経験・スキル】
＼こんな方にピッタリです／
★リモートで働きたい方
★ストレスフリーに働きたい方
★経験を活かして違う分野にチャレンジしたい方
★新しい技術や未経験の案件にも積極的に取り組みたい方
★じっくりと長期案件に関わりたい方
★年収アップしたい方
★スキルアップしたい方

勤務地

＼全国募集｜フルリモートOK｜東京・大阪・名古屋エリアは出社案件も豊富／

【1】フルリモートの場合…全国各地にて完全在宅勤務が可能！強制的な出社日もありません。
【2】出社の場合…本社、大阪支店、もしくは東京・大阪・名古屋エリアの各プロジェクト先

※転居を伴う転勤はなし
※プロジェクトは希望や適性を考慮して決定！プロジェクトによって自社内勤務も可能◎
※現在は75.6%の社員がリモートにて勤務中！

＜リモートワーク率＞
フルリモート64.0%、リモート×出社11.6%、フル出社24.4%――希望する働き方を選べます。
北は北海道、南は沖縄まで全国47都道府県に社員が在籍。
特に東京・大阪・名古屋エリアでは出社ベースの上流案件が豊富で
大手クライアント先の中核メンバーとして参画するチャンスも！
クライアントと直接やりとりしながら要件定義や設計から携わるため
上流工程やPM/PLを目指す方には出社ベースの案件が近道です。

【本社】
東京都港区西麻布3丁目21-20 霞町コーポB1

【大阪支店】
大阪府大阪市北区梅田1丁目2-2 大阪駅前第2ビル12-12

【交通・詳細】
【本社】
■東京メトロ日比谷線、都営大江戸線「六本木駅」より徒歩7分
■東京メトロ千代田線「乃木坂駅」より徒歩12分

【大阪支店】
■JR東西線「北新地駅」より徒歩2分
■Osaka Metro四つ橋線「西梅田駅」より徒歩5分
■Osaka Metro谷町線「東梅田駅」より徒歩5分

勤務時間

10:00～18:30（実働7.5時間）

【残業について】
残業は月平均10時間とほとんどなし！
多い時でも20時間程度と安定しています。
プロジェクトによって多少前後します。

想定給与

☑︎ 直近実績、月平均17,000円の昇給
☑︎ 前職給与100%保証
☑︎ 実質還元率80～90%
☑︎ 待機時も給与は満額支給

月給35万円～70万円＋交通費など各種手当
※想定年収：4,200,000円～10,560,000円
※経験・能力等を考慮の上で決定します。
※上記金額には、みなし残業手当（50時間分・104,000円～212,000円）を含みます。超過分は別途追加支給します。
┗残業時間は月平均10時間、多い時でも20時間程度と安定しております

★単価連動型の給与体系ではないため、万が一待機になってもその間の給与は満額支給しています。

＜1年間の昇給事例をご紹介！＞
・20代/フロントエンドエンジニア：月給274,000円→月給362,000円
・20代/iOSエンジニア：月給237,000円→月給287,000円
・20代/Androidエンジニア：月給316,000円→月給374,000円
・30代/Javaエンジニア（上流）：月給340,000円→月給418,000円
・30代/インフラエンジニア（AWS設計構築）：月給380,000円→月給440,000円

【給与例】
・年収420万円（運用保守/25歳/月給35万）
・年収840万円（クラウドエンジニア/40歳/月給70万円）

入社後の成長サポート

【評価制度】
人事評価は半期に1回、代表が6段階評価で決定。クライアントのフィードバックを踏まえつつ、学力や記憶力よりも勤勉性や協調性などを重視した評価を行っています。

【エンジニア目線・営業目線の2軸でサポート】
エンジニア目線では、役員が定期的に状況を聞き、その都度必要な技術の習得のアドバイスや勉強会を開催するなどのサポートを行っています。営業目線では、現在のプロジェクトで困っていることはないかなどをその都度ヒアリング。エンジニアが働きやすい環境づくりに努めています。

待遇・福利厚生

■給与改定年1回
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（本社勤務の場合は月2万円まで／業務で移動が発生した場合は全額支給）
■時間外手当（みなし残業手当超過分支給）
■資格取得支援・資格手当あり
■報奨金あり
■書籍購入補助制度あり
■服装自由・私服勤務OK
■副業OK
■引っ越し補助制度あり
■サークル活動補助
■屋内禁煙

休日・休暇

★年間休日126日（2024年度実績）★
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始休暇（7～8日）
■GW休暇
■夏季休暇（3日）
■慶弔休暇
■有給休暇
┗入社日初日から取得可能！
■産前産後休暇
■介護休暇

★5日以上の連続休暇の取得が可能◎
┗年末年始などで有給をまとめて利用し、14連休とった社員も！