募集要項

募集職種

ゲームプログラマー/全員正社員/リモート9割/残業月平均10時間/勉強手当月5000円/住宅手当月3万円

募集背景

弊社はWeb系システムの開発を強みにしておりますが、ゲーム業界ベテラン勢のコネクションがあり、実はゲーム・VRなどエンタメ系にも強いです！プランナー、キャラクターデザイナー、特にゲームプログラマーなどゲーム領域の技術者が増えています。自社で新しくゲーム事業部の構想も立ち上がっており、募集を開始しました！

仕事内容

＼自分の人生フェーズに合わせて「キャリアアップ優先」「働き方優先」など自分で選択をできる／

コンシューマ、スマホ、ソシャゲなど様々なゲーム案件の中から「コレ！」と感じるものを選択。クライアント側、サーバーサイド側の開発を中心に、興味があれば仕様設計、PM、プランニング、サービス運営など様々なポジションから選べます。

【◇point１】ゲーム業界の営業のプロが一緒に案件を決定
経験豊富な営業チーム（6名）があなたの担当になり、働き方やキャリアに関する希望を納得がいくまですり合わせます。案件を選ぶのが初めて、という方も安心です。

【◇point２】専属エンジニアメンターがサポート
現役のゲーム業界のメンバーがあなた専属のメンターとなり、月1回Web上で1on1を実施！職場での困りごとやプライベートの相談、ハマっているゲームの話まで、何でも話しやすい環境です。

【◇point３】仕事120%・私事120%
プライベート優先も大歓迎！例えば、

・男性の育休取得！家族優先でフルリモで働く
・趣味のゲーム時間を確保するために、残業の無い案件へ
・離職・休職明けだから、稼働の安定した現場を選ぶ

という決め方もできます。

【手がける商品・サービス】
＜プラットフォーム＞
PlayStation4・5、Nintendo Switch、Steam、ソーシャルゲーム、ブラウザゲームその他各種プラットフォーム

【案件例】
＜案件例＞
■PHPでのオンラインゲーム開発
■Unreal Engine5でのコンシューマーゲーム開発
■CS及びアプリゲームの背景モデル開発
■ゲーム基盤システムの保守開発　など

＜ジャンル例＞
バトルアクション、格闘、ホラー、RPG、有名IPコンテンツ、モバイルゲーム、FPS、TPS、乙女ゲーム、アーケードゲームなどジャンルは豊富。幅広いクライアントとお付き合いがあるため、あなたの活躍できるチャンスが広がっています。

【開発環境・業務範囲】
＜案件探しの例＞
◎Sさん『メタバース領域に興味がある』
→メタバース領域のモバイルゲーム開発へ。

・ユーザー数が伸びているモバイルゲームプロダクトの設計・開発・運用
・技術選定/設計/実装/QA/運用保守など様々なフェーズに関われる
・フルフレックス

◎Nさん『働き方優先でリモートがいい』
→フルリモートで働ける案件へ。

・有名IPのパズルゲーム開発案件
・Nintendo Switch 向けのプログラム業務に携わる
・フルリモート

◎Aさん『ブランク明けなので無理せず働きたい』
→稼働の安定した現場へ。

・コンシューマー向けアクションゲーム開発
・すでにリリース済みで稼働が落ち着いている
・コミュニケーションがとりやすいよう、出社とリモート併用

＜環境例＞
■OS・DB：Windows/Mac/Linux/SQL
■言語・ツール:C#/C++/Python/Unreal Engine/Unity/JetBrains Rider/VS Code/Android Studio/Visual Studio/Github

【身につくスキル・キャリアパス】
『インゲームに携わりたい！』『大規模なトラフィックを扱う経験を積みたい！』というキャリアはもちろん、セクションのリードプログラマーとして他セクションとの折衝をしたり、開発ディレクターやプランナーの道を選ぶこともできます

＜選べるキャリアプランの選択肢＞
1:技術者としてスペシャリストを目指す
2:後輩指導、マネジメントなどのゼネラリスト
3:管理職・経営(エンジニアとの兼務可能)
4:フリーランスとして独立(正社員→個人事業主への実績有)

上記は一例で、キャリアプランは百人百色。同じゴールでも過程は1人ひとり異なるため、それぞれの適正・希望に合わせロードマップ・働き方を一緒に考えましょう！

【注目ポイント】
3セクションのクリエイターが在籍！面倒見の良いベテラン勢
ゲーム事業部立ち上げも見据え、それぞれのセクションのメンバーがメンターとして活躍中！

【開発：Wさん】経験12年
ゲーム業界だけでなく、色々な開発経験を経て、
苦労もたくさんしてきたエンジニア。
ゲームと旅行、温泉が好き。

【企画：Tさん】経験15年
アーケードゲームの開発プランナー出身で
丁寧な企画書、仕様書づくりが強み。
子育ての隙間でゲームと仕事をする。

【デザイナー：Sさん】経験15年
DTPからキャリアをスタートし、ゲームに魅せられ
現在は画面・UIデザインを得意とする2Dの専門家。
趣味は謎解きとマダミス。

このセクションが強いというのは無く、
平等な人間関係で、お互いを尊重しています。

【注目ポイント】
交渉力の高い営業揃い！IT・ゲーム業界の知識も豊富で頼もしい
『インゲームに携わりたい！』『大規模なトラフィックを扱う経験を積みたい！』というキャリアはもちろん、セクションのリードプログラマーとして他セクションとの折衝をしたり、開発ディレクターやプランナーの道を選ぶこともできます。

＜選べるキャリアプランの選択肢＞
1:技術者としてスペシャリストを目指す
2:後輩指導、マネジメントなどのゼネラリスト
3:管理職・経営(エンジニアとの兼務可能)
4:フリーランスとして独立(正社員→個人事業主への実績有)

上記は一例で、キャリアプランは百人百色です。同じゴールでも過程は1人ひとり異なるため、それぞれの適正・希望に合わせロードマップ・働き方を一緒に考えましょう！

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【離職中・ブランクのある方OK｜転職回数不問】
ゲーム業界でのエンジニア経験、もしくは何らかの開発経験
┗Python/PHP/Ruby/Go/Objective-C/Swift/Kotlin/JavaScript/C#/C++/Javaなど

＊学歴不問

【過去の採用例】
【Aさん】
「UE5のハイエンドゲームに携わりたい」という想いで入社。C++のゲーム開発経験を活かしてUE5未経験でも挑戦できる案件へ配属
【Bさん】
「開発プランナーで活躍したい」という理由で入社。開発で技術スキルを磨き、プランニングにもチャレンジ。食いっぱぐれることないプランナーへキャリアアップ

勤務地

リモートワーク or 東京（23区中心）・神奈川・千葉・埼玉のプロジェクト先（転勤なし）

遠方にお住まいの方はフルリモート前提の採用も可能。全国どこからでもご応募ください！

★リモート・出社を選べる
★U・Iターン歓迎。部屋探し&引越代割引サポートあり！

□本社
東京都目黒区東山2-3-2 COM'S FORUMビル4F

□関西オフィス
大阪府大阪市西区立売堀1-4-12 立売堀スクエアビル8F

【交通・詳細】
□本社
東急田園都市線「池尻大橋駅」より徒歩8分
東急東横線・東京メトロ日比谷線「中目黒駅」より徒歩11分

□関西オフィス
大阪メトロ四つ橋線「本町駅」より徒歩4分
大阪メトロ御堂筋線「本町駅」より徒歩4分

勤務時間

10:00～19:00（実働8時間）
◇プロジェクトによる変動あり
◇フレックスタイム・フルフレックスのプロジェクトもあり

【残業について】
残業は月平均10時間！（2024年3月実績）
趣味や勉強の時間もしっかり確保できます。

想定給与

月給30万円～70万円＋勉強手当月5,000円＋各種手当
◇給与UPのエンジニア多数(平均＋80万円)
◇単価連動型×還元率78%
◇3年以上の経験者は月給35万円スタート

＜各種手当＞
住宅手当：月3万円
勉強手当：月5000円
リモート手当：月3000円
メンター手当：月5000円
扶養手当：月1万円
子ども手当：月5000円
社員交流手当：1回2000円

※給与は経験を考慮し決定
※固定残業代(60,000円～/40h)を含み超過分は別途支給

【給与例】
年収450万円～700万円

【入社時の給与UP例】
■PG／経験3年
年収400万円→年収429万円(単価65万円)

■PG／経験5年
年収450万円→年収513万円(単価75万円)

■PM・MGR／経験20年
年収700万円→年収756万円(単価100万円)

【年収例】
・25歳（経験3年）PG
月収41万円／基本給28万円＋技術手当8万円＋手当5万円

・33歳（経験8年）PG・SE
月収52万円／基本給33万円＋技術手当14万円＋手当5万

入社後の成長サポート

■キャリア支援制度
1）キャリア設計・実行・フォロー
2）代表・営業といつでも1on1ミーティング可能

専属の営業と、現役ゲーム業界の専属メンターと一緒に今後のキャリアを考え、1人ひとり個別にフォローをします。

■勉強手当（月5,000円）
書籍購入、資格取得、セミナー参加など、用途はキャリア形成のために必要なことであればなんでもOK！学習した内容を社内にWeb勉強会として展開することで、エンジニア同志のコミュニケーションがさらに活発化しています。（モデリングをを学ぶために動画ソフトを使用しているメンバーもいます！)

待遇・福利厚生

◆昇給年12回(単価UPを給与に即反映)

◆住宅手当(月3万円)＊会社から半径3km圏内
◆勉強手当(月5000円）
◆資格取得手当（上限3万円)
◆リモート手当
◆メンター手当、マネージャー手当(月5000円)
◆家族手当(配偶者：月1万円、18歳未満の子：月5000円)
◆社内交流手当(2000円／回)
◆傷病手当
◆時間外手当

◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆交通費全額支給
◆社内勉強会
◆表彰制度(年2回)
◆新事業創出コンテスト
◆社内禁煙
◆健康診断
◆服装・髪色自由
◆副業OK
◆PC・周辺機器貸与
◆ITS(関東ITソフトウェア健康保険組合)加入

■キャリア支援制度
1）キャリア設計・実行・フォロー
2）代表・営業といつでも1on1ミーティング可能

■U・Iターン支援
大手不動産会社と提携し全国からの引っ越しをサポート。オンラインお部屋探しや内見代行、引っ越し業者の紹介、各種割引など、幅広く支援します！

【産休・育休取得状況】
2024年予定/3名 2023年/2名 2022年・2021年/各1名

業務量の調整や産育休に入る前の細かい手続き・給付金の申請、無理なく復帰するための業務の流れまで総務、人事、営業がサポートします

休日・休暇

＜年間休日130日以上＞
◆完全週休2日制(土日祝)
◆GW休暇
◆夏季休暇(7～9月で3日)
◆年末年始休暇（12/29～1/3の5日)
◆有給休暇(入社半年後に10日付与)
◆介護休暇
◆慶弔休暇
◆産前/産後/育児休暇(取得実績あり)

◆メモリアル休暇(ご自身やお子さんの誕生日、結婚記念日など)
◆特別休暇(ご自身やお子さんの結婚時、配偶者の出産時など)

◆リフレッシュ休暇
└入社から3年目：特別休暇3日間＋お祝い金3万円
└入社から6年目：特別休暇3日間＋お祝い金6万円
└入社から9年目：特別休暇3日間＋お祝い金9万円