募集要項

募集職種

初級エンジニア／未経験OK／リモート社員9割／残業月10h程度／賞与年3.3カ月分支給／産育休復帰率100%

募集背景

鉄道・バスなどの交通インフラ企業、百貨店など多彩な事業を展開する京成グループの一員として、安定した経営を続けてきた当社。今回は東京拠点で活躍いただくエンジニアの増員募集を行います！ぜひ「やってみたい」ことにチャレンジしてくださいね◎

仕事内容

◆未経験スタートの先輩も多数！
◆研修後に開発・インフラの選択可
◆配属後もマンツーマンで先輩がサポート！

まずは研修からスタート！ITの基本的な経験を積んだ後は、実際のプロジェクトをお任せしていきます◎

▼STEP1　ゼロから学べるIT基礎研修
入社後1カ月は、オンライン研修とe-ラーニングからスタート!
ITの基本の「キ」から、じっくり学んでいきます。

≪具体的な研修内容≫
・IT業界の基本知識・ネットワークの基礎
・ExcelのVBA、マクロ操作
・データベース(SQL)の基礎～応用

▼STEP2　実務を体験するローテーション研修
2カ月目からは簡単なプログラムにチャレンジ。
3カ月目には開発・インフラ各チームの実務を体験します。
「どんな仕事が自分に合うか」を、実際に経験してから配属先を希望できるので安心◎

▼STEP3　いよいよITエンジニアデビュー!
希望を100%尊重して配属先を決定。
年齢の近い先輩がマンツーマンでサポートする「トレーナー制度」で、
チャットや対面で気軽に質問できます。

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【案件例】
■様々な業種のお客さまに対し、長期的なシステム保守を提供
■業務システムの構築、機能追加などに対応
■小中学校のPCメンテナンス、維持管理
■研究機関のシステム保守、機能強化への技術提供
■グループ会社へのIT技術の提供、DX支援
■ノーコード／ローコード開発によるお客さま業務の効率化

【開発環境・業務範囲】
☆案件1：システム開発／インフラ構築
【担当行程】設計～製造～テスト～導入支援
【規模】3名
【期間】3ヶ月～6ヶ月
【OS・サーバ】Windows Server、Linux(Redhat系)
【IaaS】AWS、OracleCloud
【SaaS】kintone、セキュリティ対策製品
【開発言語】Java、PHP
【業務内容】
お客様からいただく要件に合うように、
検討／設計してシステムを構築します。
Webシステムの構築が多いです。
【働き方】出社

3ヶ月前後の比較的短い間隔で、
システムを製造／構築し、稼働開始まで対応します。
「いろいろな技術に触れてみたい」
「常に新しいことに挑戦したい」
と考えている社員が活躍しています。

☆案件2：システム保守
【担当行程】保守
【規模】2名
【期間】長期（平均3年）
【OS・サーバ】Windows Server、Linux(Redhat系)
【業務内容】
システムの運用、バグ修正、セキュリティ向上の対応、
新機能／新サービスの提案と導入などを行います。
【働き方】リモート（週2～週3出社）

じっくり腰を据えて、お客さまの業務改善のために日々作業を行います。
年単位で行われるシステムの更新に対応しながら、
新しい技術を取り入れ、蓄えていった自身のノウハウを
長期的に提供します。

【身につくスキル・キャリアパス】
ゆくゆくは…
★PM・PLとして現場責任者のポジション
★本社で組織に関わるマネジメント側
★技術を極めたスペシャリストに
など、自分に合ったキャリアを一緒に見つけましょう。

【注目ポイント】
IT業界に慣れた後に開発・インフラのキャリアを選べます♪
【開発エンジニアとは？】
Javaを中心に、業務システムやWebアプリケーションを設計・構築する仕事。お客様の課題をシステムで解決し、設計からプログラミングまで幅広い工程に携われます。ゼロから作り上げる達成感が魅力です。

【インフラエンジニアとは？】
サーバーやネットワークなど、システムの土台を構築・運用する仕事。システムが安定稼働するための基盤を支えます。縁の下の力持ちとして、重要な役割を担います。

配属後も「やっぱり開発がやりたい」などの希望があれば、キャリアチェンジも可能です◎

【注目ポイント】
趣味も仕事も、どっちも充実させられる働きやすさが魅力！
■リモートワーク社員9割
■残業月平均10時間
└18時半クローズにはオフィスに誰も残っていません◎
■年間休日124日＆完全週休2日制
■有給取得率73%
■5連続休暇の取得OK
■家賃補助制度あり/住居費のサポートも充実
■TJK加入特典（コンビニ型ジムの割引・宿泊施設優待など）
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長年のお付き合いがある信頼できるクライアント中心なので、無理な稼働はほとんどなし!「趣味のライブで連休取得」「急な有給も理由不要でOK」など、メリハリをつけて働けます◎

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

＜未経験OK◎20～30代活躍中◎第二新卒も歓迎＞
◆大卒以上
◆社会人経験3年以上

＼こんな方はピッタリ！／
★未経験から手に職をつけたい
★やりたいことはまだ決まってないけどIT業界で働きたい
★安定した経営基盤がある企業に勤めたい
★仕事もプライベートも充実させたい

勤務地

★リモート中の社員が9割以上

東京都内の各クライアント先または東京事業部（日本橋）での勤務となります。
※希望や適性、お住まいの地域を考慮して決定します

【本社】
東京都中央区日本橋久松町4-10 日本橋久松町トーセイビル3F

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
※各クライアント先により異なります

【本社】
・都営新宿線「馬喰横山駅」より徒歩3分
・都営浅草線「東日本橋駅」より徒歩3分
・東京メトロ日比谷線「人形町駅」より徒歩6分
・JR総武快速線「馬喰町駅」より徒歩6分

勤務時間

9：00～18：00（実働8時間/休憩1時間）

【残業について】
配属先によって前後しますが、残業は月平均10時間前後と少なめです◎

想定給与

★賞与年3.3カ月分
★家賃補助などを支給

月給23万3000円～＋賞与年2回（昨年度実績3ヶ月分）

※経験・スキル等を考慮し決定いたします。
※試用期間2.5ヶ月(試用期間中の待遇に変動はありません）
※残業代は別途全額支給します

入社後の成長サポート

入社後は座学&実践研修でIT業界に関する基礎を固めていきます！インフラ・開発などの分野を一通り研修期間で経験し、あなたに合ったプロジェクトを一緒に見つけていきましょう◎

また、先輩社員がマンツーマンであなたの教育担当として付いてくれる「トレーナー制度」をご用意！年齢の近い先輩が一緒になるので、困った時は気兼ねなく相談していただけます。

待遇・福利厚生

■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（7月、12月）
■各種社会保険完備
■通勤手当（全額支給）
■時間外手当
■役職手当
■退職金制度
■家賃補助制度
■定期健康診断
■永年勤続表彰（勤続年数：10年、15年、20年）
■資格支援制度（入社後、会社の推奨する資格試験の合格した場合、報奨金（一時金）の進呈）
■東京都情報サービス産業健康保険組合(TJK)優待制度
└話題のコンビニ型ジムの割引サービスや有名テーマパークの招待券が当たるチャンスもあります！
■保養施設の優待
■直営保養所
■借上保養所
■補助金助成保養施設
■運動施設の優待
■契約フィットネスクラブ
■連携ゴルフ場
■親睦会行事（新入社員歓迎会、新年会・忘年会）
■クラブ活動（ゴルフ部・フットサル部・eスポーツ部）
■屋内禁煙

休日・休暇

＜年間休日124日＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■有給休暇（10日）
■年末年始休暇
■夏季休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇