募集要項

募集職種

企画営業【SAVASやVAAMなどを扱う】*賞与4か月分*5連休OK*既存メイン*プロアマのアスリートを支える

募集背景

今回募集するのは、スポーツサプリメントなどを提案する営業職のポジション。45年以上、株式会社明治の代理店として積み重ねてきた信頼と実績により、多くのお客様とのお取引を大切にしている当社。スポーツチャネルの基盤強化に向けて新たなメンバーを募集します！

仕事内容

◎高校や大学の部活や社会人のチーム、プロチームなどへのプロテインの提案営業をお任せ！

プロテインを中心に、スポーツ栄養をチームやアスリートに普及活動をしながら、食事で補えない栄養をサプリメントを提案するお仕事です。

【具体的には…】
◆高校・大学・プロチームへの商品提案
◆栄養セミナーの実施(月5〜10回程度)
◆スポーツ用品店・フィットネスジムへの商品提案・売り場づくり
◆新規チームの開拓（ほぼ反響営業です）
◆スポーツイベント対応・SNS広告やチラシ作成などの企画立案　など

【クライアントは…】
★高校、大学、プロ野球やJリーグなどのプロチーム
★スポーツ用品店、フィットネスジム　など
野球、ラグビー、アメフト、サッカー、バスケといった様々な競技に関われます！

【営業未経験の方も嬉しいポイント】
1）スポーツサプリメント業界で非常に高い知名度とシェアを誇る「SAVAS」や「VAAM」を取り扱うため、売りやすく、未経験でも安心です◎

2）主に既存のお取引があるチームや学校、法人向けの営業で、その他はお問い合わせや、トレーナー・監督からの紹介など…反響営業のような形がほとんど

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【営業スタイル】
★ほぼ100％既存営業！その他は反響営業となります◎

【身につくスキル・キャリアパス】
◎営業スキル(提案力、交渉力、関係構築力)
◎栄養学の知識
◎セミナー運営スキル
◎プレゼンテーション能力　など
様々なスキルが身につきます。

将来的には、チームリーダーや課長職へのキャリアアップも可能。西日本エリア全域を担当するため、幅広い顧客層と関わりながら、スポーツ業界のプロフェッショナルとして成長できます！スポーツマーケティングや販促企画にも携わり、営業の枠を超えた多様なスキルを習得できる環境です◎

【注目ポイント】
★あなたの提案が、次世代のスター選手を育てる第一歩に！？
当社では、高校や大学の新入生が入るタイミング、新チームが発足するタイミングで、選手たちに栄養の大切さを伝えるセミナーを開催しております。あなたにも、ゆくゆくはその講師として登壇していただき、トップアスリートの食事例などを紹介しながら、「なぜ栄養が重要なのか」「SAVASをどう活用するか」など…まず栄養知識を持ってもらうことを目的に、わかりやすく伝えます！
実際に選手たちからは「食事管理に興味が湧きました！」との声も多くいただいています。自分の言葉で、未来を担うアスリートたちの成長をサポートできるのは、この仕事ならではの醍醐味です！

【注目ポイント】
★スポーツ好きの方大歓迎！
「スポーツが好き・関心がある」「アスリートを支えたい」などの理由で入社する方が多い当社。実際に元栄養系の仕事に就いていた方や、学生時代は運動部に所属していた方など…何かしらスポーツに関わりがあった方が多くいらっしゃいます◎プロ選手から未来のスター選手まで、仕事を通じて幅広いアスリートを支えられる、そんなやりがいに魅力を感じて働く方ばかりです。ぜひ当社で、あなたの想いを叶えませんか？

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

《第二新卒歓迎！パパ＆ママ社員も多数在籍》
■未経験OK
■学歴不問

≪こんな方にピッタリのお仕事です≫
★スポーツが好き・経験がある方
┗過去に運動部に所属していた方も多く在籍中！
★管理栄養士や栄養士などの資格を保有している方
★サプリメントに興味がある方

「スポーツが好き・関心がある」「アスリートを支えたい」「SAVASやVAAMを知っている」などの理由で入社する方多数！
20代、30代、40代…と長く働ける職場です。

◎スポーツが好き・関心がある方
◎協調性、積極性、コミュニケーション能力をお持ちの方
◎腰を据えて長く働きたい方

勤務地

★直行直帰可！スケジュールは自分で調整できます
★リモート打ち合わせも活用し、効率的に業務を進められます
★社内・社外の勤務割合は約50%ずつ
★転勤なし！腰を据えて働ける環境

大阪市城東区新喜多1-8-18
┗JR大阪環状線「京橋駅」より徒歩約10分

チーム全体では、30代～60代の社員が活躍中！良好な人間関係が築かれています◎

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

勤務時間

★残業時間は少なめ！ゼロではありませんが、ご安心ください。
9:00～17:30（実働時間7.5時間／休憩1時間）

想定給与

＊賞与4か月分（昨年実績）
＊賞与だけで年間100万円以上も可能！

■月給25万円～31万円＋賞与年2回

※上記金額には固定残業代(12時間分/2万円)を含みます
※時間外労働分は追加で支給
※試用期間あり（3か月/雇用形態・待遇に差異なし）

【賞与について】
賞与は月給の4ヶ月分を支給。経験を積んでいけば賞与だけで、年間100万円以上も十分可能です。また、業績によりますが、決算賞与もご用意しております。

【給与例】
年収700万円／入社13年目
年収530万円／入社6年目

入社後の成長サポート

【入社後は…】
先輩社員に同行しながら、営業の流れや顧客対応を学ぶOJT研修を実施。
栄養知識やセミナーの進め方、資料作成方法など…丁寧に指導します！

独り立ちまでの期間は、早い方で半年、通常は1年程度です。
焦らず自分のペースで成長できる環境で、
未経験の方も安心してスタートできます。
★商品研修や同行研修など、継続的な学びの機会も用意しています。

【評価について】
基本的にチーム全体の評価になります！個別では、担当先数の増加や対応の質や、上司による仕事への態度や接し方が見られます。計画に対する数値の進捗も評価されますが、個人ノルマはなく、チーム目標に対する計画達成を評価します◎

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■賞与年2回（6月、12月）※昨年度実績／4か月分
■決算賞与（※業績による）
■各種社会保険完備（厚生年金・健康・雇用・労災）
■財形貯蓄制度
■研修制度（OJT研修・商品研修・同行研修など）
■社用携帯、ノートPC、デスクトップ貸与
■再雇用制度（再雇用上限65歳まで）
■交通費支給（月5万円を上限として実費支給）
■敷地内禁煙
■ネイル・髪色などは規定の範囲内であれば自由！

【手当が充実しております！】
■家族手当
・配偶者（扶養対象）月額1万円
┗22歳までの子一人につき月額1万円
■通勤手当（月額5万円を限度としてその実費を支給）
■住宅手当（世帯主にかぎり支給）
　東京地区／月額3万円／大阪地区　　月額2万円
■資格手当
・管理栄養士（月額1万円）
・健康運動指導士（月額5千円）
・販売士（月額5千円）
・パソコン支給…有

休日・休暇

■完全週休2日制（基本土日休み）
※土日出勤の際は、平日に代休を取得していただきます。
■祝日
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■年次有休休暇（入社から6ヶ月経過後、10日支給。その後、1年ごとに勤続期間に応じて支給）
■産前・産後休暇
※5日以上の連続休暇も取得OKです！

★産育休は制度として設けてはおりませんが、随時ご相談受けております！ライフイベントに合わせて柔軟に対応します。