募集要項

募集職種

IT講師*応募者面接確約*未経験OK*家賃6割負担の社宅あり*上京支援*土日休*定着率90%*幅広い年齢層活躍

募集背景

企業の人事・組織運営から教育、採用、労務管理まで幅広いHRサービスを展開している当社。今回はグループ会社『じぶんノート株式会社』との合同募集を実施し、更なる組織の拡大を目指しています。特に2026年5月には大阪校の開校を控えており、体制強化が急務です。未経験の方やシニア世代の方からのご応募も大歓迎です！

仕事内容

企業研修や職業訓練校のIT講師として、プログラミングなどの知識をレクチャーしていただきます。

【具体的なお仕事】
◎当社やグループ会社が運営するスクールでの講義
◎取引先企業での新入社員研修・IT研修への登壇
◎カリキュラム・テキストの改善、新講座の企画
◎クラス運営、受講生の進捗管理やフォロー
◎サブ講師の育成・フィードバックなど

＜研修例＞
■IT基礎/プログラミング言語研修（2～3ヶ月）
新入社員向けに、ネットワークやセキュリティの基礎、プログラミング言語「Java」の基本を指導します。

入社後まずは、「生徒」として専任トレーナーから授業の進め方やJavaの基礎を学びます。その後、先輩の「サブ講師」として質問対応などからスタート。約1年かけてメイン講師への独り立ちを目指すため、未経験からでも全く問題ありません。

☆ゆくゆくは、2026年5月開講予定の大阪校のコアメンバーとして活躍する道や、グループ会社でのエンジニアへのキャリアチェンジも可能です！

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【身につくスキル・キャリアパス】
未経験から市場価値の高い「ITスキル」と「人に教えるマネジメントスキル」の両方が身に付きます。将来的には、カリキュラムの企画開発や、学校運営全般（副校長・校長）、エリアマネージャーなどへのステップアップが可能。またはITエンジニアへのキャリアチェンジなど、多彩な選択肢から選べます。

【注目ポイント】
講師・IT未経験でも安心！1年かけてプロに育てる手厚い研修
【STEP1】段階に応じた研修プログラムを受講
▼1週目：講義力研修
専任のトレーナーが研修を実施！話し方や授業の進め方を学びます。

▼2～4週目：言語研修
プログラミングの登竜門「Java」を学びます。
実際に自分でコードを打ちながら、“教える練習”もあわせて実施。

▼5週目以降：開発スキル研修
Javaで開発をするうえで必要な技術を学び、
実際にご自身でも小さなアプリを作っていただきます。

【STEP2】 登壇準備を進めながら徐々に現場デビュー
先輩講師のサポート役となるサブ講師として、徐々に現場デビューしていただきます。
参加者からの質問に答えるなど、少しずつ指導の部分にも参加。
すぐに答えられない場合は、先輩に引き継げばOKです！

【注目ポイント】
将来は大阪校の立ち上げやエンジニアへのキャリアチェンジも！
当社では、入社後のキャリアパスが多彩に広がっています。
注目すべきは、2026年4月に開校した【大阪校】の存在。最初は東京で研修・勤務となりますが、希望すれば大阪校の立ち上げメンバーや幹部候補として、地元関西で活躍するチャンスがあります！

さらに、グループ会社『じぶんノート株式会社』ではシステム開発等の案件を多数保有しているため、「講師として基礎を固めた後、本格的なITエンジニアへ転身する」という選択も可能。「社員の経歴書の1ページを一緒に描く」という理念のもと、一人ひとりの描きたい未来を全力でバックアップします。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

＼応募者全員面接確約／
【未経験・正社員デビュー・50代までのシニア世代も大歓迎！】
●学歴・過去の経歴は一切不問です
●IT業界やITの仕事に興味がある方

★こんな方を求めています
◎コミュニケーションを取り、人と関わることが好きな方
◎未経験の分野でも、自ら進んで学ぶ意欲がある方
◎家賃補助などの手厚い福利厚生のもと、安定して長く働きたい方
※関西からの上京希望者や、塾・スクールでの講師経験者も大歓迎です！

【歓迎する経験・スキル】
≪以下の項目は必須ではありません！≫
□エンジニア実務経験をお持ちの方
□IT研修／職業訓練校／塾・ITスクールで講師の経験をお持ちの方
□カリキュラム作成や研修企画の経験をお持ちの方

【過去の採用例】
飲食店の店長、アパレル販売員、不動産営業など、ITとは全く無縁の業界からの転職者が大半を占めています。「人と関わる仕事が好き」「正社員として安定したい」「上京してゼロから頑張りたい」といった動機で入社し、今では立派なIT講師として、受講生から慕われる存在へと成長しています。

勤務地

東京都内（神奈川エリアもあり）・大阪のお客様先（直行直帰OK）、または本社・各校舎での勤務です。

【本社】
東京都港区赤坂6-3-12

【大阪校】
大阪市西区靱本町2-3-2

【勤務地例　※下記は研修で一時的に出向する場所になります】
神奈川県横浜市鶴見区大東町
東京都目黒区駒場
東京都調布市入間町　など

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
東京メトロ千代田線「赤坂駅」より徒歩2分

勤務時間

9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間）

想定給与

★経験やスキルに応じて優遇します
★賞与年2回（支給実績：月給の2ヶ月分）
★借り上げ社宅制度あり（家賃の6割を会社負担）※規定あり
★1年目から年収500万円

月給25万円～60万円＋賞与年2回＋各種手当
※試用期間（6ヶ月）中の雇用形態や待遇に差異はありません
※残業代は全額支給いたします

☆幹部候補としての採用のため、様々な業務を担当可能！
　校長へのキャリアアップも可能で、年収550万円程を目指すことも。

【給与例】
■入社3年目（31歳男性）／年収500万
■入社4年目（29歳女性）／年収530万

入社後の成長サポート

■ITの基礎知識をイチから学ぶことができます！
飲食・販売・営業など先輩社員の経歴は多種多様で、
ほぼ100%が未経験スタートです！
1年間を目途にメイン講師として独り立ちできるよう
じっくり育てますので、安心してチャレンジできます♪

待遇・福利厚生

◆昇給年2回
◆賞与年2回（支給実績：2ヶ月分）
◆交通費支給（月25000円まで）
◆各種社会保険完備
◆資格取得支援・スキルアップ支援制度
◆借り上げ社宅制度（家賃の6割を会社負担）※規定あり
◆産業カウンセラー
◆chocoZAP費用負担
◆誕生日ギフト（5000円）
◆社内キャリアチェンジ制度
◆キャリアコンサルティング制度
◆PC・モニター貸与
◆文房具など備品支給
◆chocoZAP費用負担
◆インフルエンザ予防接種費用補助
◆部署ランチ補助
◆部活動支援制度
◆屋内禁煙

＜資格取得支援制度について＞
業務に関連する資格であれば、受験料・教材費・外部スクールの講座受講料など会社が補助（1回のみ）。
過去には数十万円する高額な講座費用を会社が負担した実績も！

☆風通しが良く、社員のアイデアを積極的に吸い上げる社風です。
「こんな制度がほしい」そんな意見があれば、ぜひ発信してくださいね！

【産休・育休取得状況】
産前産後休暇・育児休暇の取得実績があり、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方をサポートしています。復帰後も、講師としての経験を活かしてキャリアを継続できる風通しの良い環境が整っています。

休日・休暇

＜年休120日以上＞
◆完全週休2日制（土日）
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇