募集要項

募集職種

IT事務／ゼロからIT事務デビュー／土日祝休み／服装・髪型・ネイル自由

募集背景

私たちリンテックは、Web・アプリ開発やAI・DX開発、インフラ設計などを展開する設立間もないスタートアップ企業です。今回は、そんな当社の縁の下の力持ちとしてサポートをしていただく「IT事務」の募集。未経験の方でも大丈夫です！自社のPC・ITスクールでIT業界デビューが可能です！

仕事内容

IT事務は一般的な事務職とは異なり、サポート業務などの事務業務に加えて、専門性の高いスキルが身に付くお仕事。幅広いスキルを身に付けて、市場価値の高い事務を目指しませんか？

【お仕事内容（例）】
◎データ入力・集計業務
◎お客様の問い合わせ対応
◎エンジニアのサポート業務全般
└英語が得意な方は海外とのサポート業務も担当していただきます！
◎RPAルールを用いた事務業務の自動化

★一見お仕事の量が多く見えますが、一気にすべてを覚えようとする必要はありません。できることから少しずつ覚えていきましょう！

【注目ポイント】
ワークライフバランス重視の働き方◎
当社は土日祝休み、年間休日125日と休日数も高水準。残業もほとんどなく、有給も取得を推奨しています。メリハリをつけた働き方で、仕事もプライベートも充実させましょう！

【注目ポイント】
人材育成に自信あり！
当社ではPC・ITスクールを運営しているため、未経験からでもITスキルを身に付けることができます！また、office系のスキルを高めることも可能で、さらには資格取得を目指すこともできます！身に付けられるスキルの選択肢が多いため、成長の可能性は無限大です！

【この仕事に向いている人】
データ入力などのコツコツとした業務が多いですが、お客様対応やエンジニアのサポート業務など、丁寧な対応を求められる場面もあります。そのため、周りを見て行動ができる方や、細かい作業にも黙々と取り組むことができる方にピッタリのお仕事です。

【この仕事に向いていない人】
お客様のタイミングに合わせて対応が必要だったり、エンジニアから急ぎの案件を頼まれたりと、イレギュラーが発生することも多々あります。同じ作業を繰り返し行いたい方や、臨機応変な対応が苦手な方は難しさを感じるかもしれません。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

■未経験歓迎
■学歴不問
■第二新卒・既卒者歓迎

★入社後は研修から始めるので、経験・資格などは不問！
★異業種出身のメンバーも多数活躍中です！

【こんな方とはぜひお会いしたい！】
◎コミュニケーションや協調性を大切にできる方
◎サポートをするのが好きな方
◎手に職をつけたい方
◎頑張りや成長を評価してほしい方
◎英語力を活かしたい方
◎場所にとらわれない働き方がしたい方

【歓迎する経験・スキル】
◆誰にも負けない「1番」をつくりたい方
◆事務職でステップアップを目指したい方

◎当社は「挑戦する気持ち」を大切にしています。
未経験からでも「誰にも負けない、自分が絶対に1番だ！」と胸を張って言えるスキルを身に付けたいと考えている方をお待ちしております！

勤務地

【研修期間中】
◆本社もしくはオンライン（全国各地からOK）
◇本社／東京都新宿区西新宿8-11-10 星野ビル3F

【研修終了後】
◆東京23区を中心とした東京・神奈川・千葉・埼玉・札幌・名古屋・大阪・福岡の各プロジェクト先
※勤務地は希望を考慮します。
※転居を伴う転勤はありません。
※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。

【交通・詳細】
◇本社／東京都新宿区西新宿8-11-10 星野ビル3F
└「西新宿駅」より徒歩2分
└「新宿駅」より徒歩8分
└「都庁前駅」より徒歩8分

勤務時間

10:00～19:00（実働8時間）

【残業について】
月平均残業時間10時間
※基本的には定時退社できるように効率的な働き方を推進しています。

想定給与

月給23万円以上＋賞与年2回＋各種手当
※経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。
※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。
※残業代は全額支給

【入社時の想定年収】
320万～600万円

【賞与について】
年2回（6月・12月）

待遇・福利厚生

【各種手当】
■交通費規定支給（上限月3万円）
■残業手当（全額支給）
■住宅手当（試用期間終了後、一律で月額2万円を全員に支給）
■資格手当
■資格取得費用補助
■子供手当
■役職手当

【福利厚生】
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■昇給年1回（7月）※スキル・実績に応じて大幅な昇給も可能
■研修制度（自社ITスクール利用）
■社員紹介制度
■社内レクリエーション各種イベント
■定期健康診断（年1回）
■社内表彰制度
■部活補助金制度（1人あたり2万円支給）
■インセンティブ制度
■メンターメンティ制度（先輩社員が専任で1年間フォローアップ）
■服装自由（オフィスカジュアルOK）
■U・Iターン支援制度
■資格取得支援制度
■受動喫煙体制（屋内全面禁煙）

休日・休暇

★年間休日125日
■完全週休2日制
■土日
■祝日
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■生理休暇
◎5日以上の連続休暇も取得OK