募集要項

募集職種

コンサルティング営業｜40～50代の入社実績多◆52歳から営業デビューで月収90万円も◆充実マニュアルあり

募集背景

自社一貫体制ならではの「低価格×高品質」なサービスを武器に、多くのお客様とお取引を続けてきた当社。これまでに手掛けた修繕工事は1万1000件以上にもわたり、現在もご依頼が耐えない状況。そのニーズにお応えするため、【営業職】を募集する運びとなりました。

仕事内容

賃貸マンションのオーナー様に、建物のメンテナンスや修繕をご提案する仕事です。

【仕事の流れ】
▼オーナー様を訪問し、
　昔の話や趣味の話などで会話を弾ませながら関係を築く
▼マンションに関するお悩みをヒアリング
▼メンテナンスの提案
▼ご契約
▼着工・完工

＜営業スキルは関係ありません＞
この仕事で大切なのは、営業のテクニックではなく、オーナー様との信頼関係を築くこと。雑談を交えながらじっくりお話を聞き「この人になら任せたい」と思っていただける関係をつくることが成功のカギです。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【注目ポイント】
成功体験を活かしたマニュアルで着実に成果を出せる！
未経験からでもしっかり成果を出せる理由は、成約につながるノウハウが詰まったマニュアルにあります。オーナー様との関係構築において、「どんな話題から入ればいいのか」「どのタイミングで提案すればいいのか」など、成功事例をもとにしたマニュアルを完備。これを実践することで、自然と信頼関係が築ける仕組みになっています。
また、未経験入社が9割を占める当社では、営業や業界の知識ゼロでも安心してスタートできるよう、研修やロープレも充実。マニュアルを活用しながら経験を積んでいけば、着実に営業力が身につきます。だからこそ、未経験でも平均月収60.9万円という高収入を実現可能！「営業は初めてだけど、挑戦したい」という方も、安心して新しいキャリアをスタートできます。

【注目ポイント】
半年で前職の1.3倍の月収に（営業社員インタビュー）
「頑張った分だけ収入に反映される仕事がしたい」
40代になり、子どもの学費や将来の生活のことを考えて転職を決意しました。営業の経験はゼロ。でも、前職でのエピソードや失敗談を話すと、オーナー様が「そういうことあるよね！」と共感してくれて、ぐっと距離が縮まるんです。例えば、「昔流行った○○、懐かしいですよね」と話すだけで一気に会話が弾むことも。この仕事では、これまでの人生経験がそのまま強みになります。
「オーナー様と一緒にマンションを守る仕事」だからこそ、相手の話をしっかり聞くことができれば活躍できます。私は未経験からスタートして半年で前職の1.3倍の月収になりました。
家族旅行を楽しめるようになり、老後の資金も安心して準備できるように。40代・50代だからこそ活かせる経験があるんです。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

＜未経験歓迎｜学歴不問｜第二新卒歓迎＞
◆これまでの経験や転職回数、就業ブランクなどは一切不問です

＼人物重視の採用実施中／
「誰かの役に立ちたい」「スキルアップしたい」という想いの方大歓迎！「とにかく収入を上げたい！」 という理由でもOKです◎面接では、あなたの素直な気持ち をぜひ聞かせてください。

勤務地

＜全国で募集中！＞
★転勤ナシ
★U・Iターンを歓迎！
★勤務地は希望を考慮します

【関東】
高崎支店・埼玉支店・千葉支店・柏支店・池袋第一支店・池袋第二支店・横浜支店

【中部エリア】
沼津支店・名古屋支店

【近畿エリア】
大阪支店・神戸支店・姫路支店

【中国エリア】
広島支店

【九州エリア】
福岡支店・長崎支店・熊本支店・大分支店・鹿児島支店

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
▼詳しい所在地は、下記URLをご覧ください▼
https://www.remodel-estate.jp/company.html

勤務時間

9:00～19:00（実働8時間・休憩120分）
★営業先からの直帰もOKです！

想定給与

◆平均月収60万9430円
◆還元率の大きいインセンティブで月給＋αで稼ぎやすい！

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◇入社6ヶ月目｜平均月収39.1万円
◇入社1年目　｜平均月収53.6万円
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【東京】月給25万8700円＋歩合給＋各種手当＋賞与年2回
【大阪】月給24万7100円＋歩合給＋各種手当＋賞与年2回
【その他】月給20万8800円～25万8700円＋歩合給＋各種手当＋賞与年2回

※上記には固定残業代（4.31万円～5.34万円/36時間分）を含みます
※固定残業時間超過分は別途支給します
※試用期間2ヶ月あり（給与・待遇・雇用形態に差異はありません）

【賞与について】
年2回支給します。

【給与例】
＜月収例＞
月収47万8000円(34歳/入社9ヶ月目)
月収81万6300円(41歳/入社3年目)

待遇・福利厚生

■昇給(随時)
■賞与年2回(6月・12月/昨年度支給実績2回)
■歩合給 ※成果に応じて支給
■報奨金 ※プロセスを考慮して支給
■各種社会保険完備
■役職手当
■資格手当
■都市勤務手当
■扶養家族手当(子ども月1万円/1人、配偶者月最大2万円)
■結婚祝金(最大5万円)
■結婚記念祝金(最大合計7万円)
■子ども入学祝金(最大合計35万円)
■出産祝金(最大合計120万円)
■制服貸与
■交通費支給(月上限3万円)
■定期健康診断
■スタートアップアシスト制度
■65歳未満の方【定年年齢を上限として募集するため】
■受動喫煙対策(屋内禁煙)

休日・休暇

■週休二日制（土曜日定休、他金曜または日曜）※月7～10日 固定シフト制
■ゴールデンウィーク休暇（連続3日）
■夏季休暇（連続4日）
■年末年始休暇（連続8日）
■有給休暇（年5日以上消化）