募集要項

募集職種

FAE（最先端AI技術導入支援）/経験浅め可/NVIDIAエリートパートナー認定/年収600万以上/時差出勤可

募集背景

当社は、NVIDIAからエリートパートナーとして認定を受けているほか、Intel、AMD、AMD Xilinxの全４社からも同時に認定を受けている国内唯一の企業です。経験が浅くても、スキルや知識があれば歓迎。少数精鋭で44億円の売上を誇る当社で、一緒に成長していきませんか？

仕事内容

NVIDIAエリートパートナーとして認定された当社で、
大学・研究機関や大手企業のR&D部門向けに最適なAIソリューションを提供していただきます。

≪解決する社会課題と目的≫
■海洋ゴミ問題：海洋研究開発機構様においては、AI画像解析で海岸ゴミの自動検出・分類システムを構築
■医療現場の負担軽減：Infervison　Japan様においてはCOVID-19肺炎画像解析で医師の読影時間を大幅短縮（CT画像60枚を10秒で分析）
■製造業の品質向上：武蔵精密工業様においては検査工程の自動化により、不良品検出率100%を実現

≪具体的な業務内容≫
■AIソリューション提案の企画・提案書作成（営業と協働）
■プリセールス活動（商談同席、技術的側面からの営業支援）
■当社モデル（DeepLearning BOX/Alphaなど）の検証作業
■お客様先での設置・インストール、技術サポート対応

≪あなたのミッション≫
Linuxサーバー構築の知見を活かし、研究機関や企業のR&D部門が抱える
「計算処理の高速化」「データ解析の効率化」といった技術課題を解決。
最先端AI技術で社会に貢献する研究を技術面から支える重要な役割です。

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【開発環境・業務範囲】
Linux、GPUコンピューティング、NVIDIA製品群、クラスタ構築、
ベアメタル環境など、最先端技術を活用した案件に携わります。
実務で培った知識・経験を活かせる技術環境です。

【注目ポイント】
急成長企業でキャリアも技術も向上する。
当社は2016年設立以来、AI市場の拡大とともに成長を続け、
売上高は2022年5月期34億9100万円→2023年5月期37億7800万円→
2024年5月期44億2100万円と右肩上がりです。

東証スタンダード市場に上場し、安定した経営基盤を持ちながらも、
少数精鋭から成る機動力ある組織。
あなたのLinuxサーバー構築経験やクラスタ構築、
ベアメタル環境の知識が直接事業成長に貢献できます。

大学や研究機関、大手企業のR&D部門向けに
最先端AIソリューションを提供する環境で、
技術者として成長できる機会が豊富です。
大規模案件への参画や、AI最前線に触れる経験を通じて、
あなたの技術力をさらに高めることができます。

【注目ポイント】
経験を活かしながら安定した働き方を。
◆年間休日123日の完全週休2日制
◆月平均残業時間は20時間程度
◆時差出勤制度あり（8:30～10:00の間で選択可）
◆1時間単位の有給取得可能

東証スタンダード市場上場企業として安定した基盤を持ちながら、
設立以来増収を続ける当社。

年2回の賞与（基本給4ヶ月分をベース）に加え、
3年連続で決算賞与を支給中。
2024年6月からは退職金制度（企業型確定拠出年金）を導入しています。

ストックオプション制度も導入し、会社の成長を共に実感できる環境です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

■学歴不問
■Linuxを用いたサーバー・ワークステーション構築、運用経験をお持ちの方

◎実務経験が浅くても、LPICなどの資格を取得しているなど
スキルや知識をお持ちの方はぜひお気軽にご応募ください。

《このようなスキルをお持ちの方は優遇いたします》
◎GPUコンピューティング、DeepLearning、HPCなどのシステム構築経験をお持ちの方

《こんな想いをお持ちの方を歓迎いたします》
◎最先端AI技術に携わりたい
◎新しい技術を学び、成長したい
◎クラスタ構築やベアメタル環境の知識を深めたい
◎技術力を活かしながら成長できる環境で働きたい

勤務地

東京本社：東京都中央区晴海1-8-12 晴海アイランド
トリトンスクエア オフィスタワーZ棟5階
◎転勤はありません。

※(変更の範囲)なし

【交通・詳細】
都営地下鉄大江戸線「勝どき駅」より徒歩8分

勤務時間

9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間）
※時差出勤制度あり（8:30～10:00の間）

想定給与

月給：38万8,020円～51万7,360円（固定残業代含む）
※固定残業代は月20時間分として、月額52,080円　～　69,440円を月給に含む。超過分は1分単位で追加支給。
※交通費は別途全額支給します（上限なし）。
※賞与年2回（5月、12月／基本給4カ月分をベースに会社業績・人事評価に応じて支給額を決定）
※年2回の賞与の他、業績に応じて決算賞与を支給しています。3年連続支給中。
※試用期間原則3ヶ月あり。その間、給与・待遇に差異はありません

待遇・福利厚生

■昇給：年1回（6月）
■賞与：年2回（5月・12月／基本給4ヶ月分をベースに会社業績・人事評価に応じて支給額を決定します）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当：あり（会社規定に準ずる／実費支給）
■社宅（社内規定による）
■ストックオプション制度
■資格取得支援制度（受験料全額負担＆書籍購入補助）
■研修制度（入社時研修・パートナー研修・e-ラーニング）
■退職金制度（企業型確定拠出年金）
■服装自由（商談時はスーツ着用）
■受動喫煙防止対策：あり（屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置）

休日・休暇

＜年間休日123日＞
■完全週休2日制（土・日）、祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前・産後、育児休暇
■介護休暇
■特別休暇（ワクチン休暇）
■年次有給休暇
┗1時間単位での取得が可能です！