募集要項

募集職種

【SE】高待遇/年収560万～AIやChatGPTなど最先端案件も■年休130日■残業5h以内■還元率80％

募集背景

「エンジニアに選ばれる会社」を目指し、2015年に設立された当社。事業は順調に拡大を続け、現在は160名ものメンバーが活躍しています。大手案件やエンド直案件に加え、AI・ChatGPT・ブロックチェーンなど最先端技術を扱う案件も豊富に揃っており、今後さらなる案件増が見込まれることから、新たな人材を募集します。

仕事内容

★AI・ChatGPT・DXなど最先端案件あり
★社内請負・受託案件あり
★基本チームで参画

あなたの経験・スキル・希望に沿った開発業務をお任せします。

【具体的には】
要件定義・設計～開発、運用・保守までさまざまなフェーズの開発案件をご用意。
金融・流通・商社・官公庁など業界も多彩であり、
意欲やスキル次第で、AIやChatGPTなどの最新テクノロジーに携われるチャンスもあります。

★ゆくゆくはPM・PLなどマネジメントポジションや、
特定の言語・分野に特化したスペシャリストを目指すことも可能。
あなたの希望のキャリアづくりに併走します！


（変更の範囲）上記を除く当社関連業務

【案件例】
■大手製造業向け・画像認識AI開発（Python）
┗開始時期：2025年8月中旬(9月も可)
┗対応工程：要件ヒアリング、データ収集・前処理、モデル構築・学習、精度評価、PoC

■スマートフォンアプリ開発(教育アプリ×React Native)
┗開始時期：2025年8月上旬
┗対応工程：要件定義、基本設計、実装、テスト、リリース

■Fintech企業向けネイティブアプリ保守・機能追加（iOS）
┗開始時期：2025年8月～
┗対応工程：詳細設計、機能追加開発、テスト、ストア申請、改善運用

【注目ポイント】
キャリアアップやスキルアップをしっかり支援！
■外部のプロ講師によるオンライン研修
（社員アンケートをもとにJava・PHP・AWS・PL/PM養成などの講座を実施）
■資格取得支援制度（書籍購入や受験費を会社が負担）
■案件途中での技術領域変更・新分野挑戦も可能

エンジニアのスキルアップを後押しする制度が充実しており、PM・PLなどマネジメント層を目指したい方にもピッタリ！昨年はPM/PL講習に参加した6名がPMPの資格に合格しました。

【注目ポイント】
理想のワークライフバランスのもと長く働けます
■土日祝休みで年間休日130日
■残業は月平均5時間以内
■有休取得率90％
■産育休取得実績あり＋復帰率100％！　ママエンジニアも活躍中
■リモートワークあり
■育児や介護のための時短勤務OK

ワークライフバランスを保ちながら長く働けることも、当社の魅力のひとつ。無理なスケジュールになりそうな場合は営業がお客様と調整し、過度な負担がかからないようにしています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

＝応募者全員と面接します！＆20～50代の幅広い層が活躍中＝
■学歴不問
■開発経験3年以上

【歓迎する経験・スキル】
■要件定義や基本設計など、上流工程の実務経験
■Web系・業務系アプリケーションの開発経験
■チームでの開発プロジェクトの参画経験

～こんな方を求めています～
■リーダーやマネジメント志向の方
■詳細設計以降の開発をメインで担当できる方
■現在の現場で自身の成長が感じられず、新しいことに挑戦したい方

勤務地

■東京・埼玉・千葉・神奈川の各プロジェクト先
※配属先によりリモートワーク（在宅勤務）あり

【本社】
東京都文京区大塚5-9-2 新大塚プラザ 801号室

【交通・詳細】
【本社】
東京メトロ丸の内線「新大塚駅」より徒歩1分

勤務時間

■9:30～18:30（休憩1時間含む／実働8時間）
※育児・介護等での時短勤務は応相談
※現場常駐の場合、顧客（現場）先の就業時間に準じます

【残業について】
月平均5時間以内です。

想定給与

～案件単価の還元率約80％＆多くの先輩が入社後に年収アップを実現～
■月給40万～65万円＋諸手当＋賞与年2回
※経験・スキルを考慮して決定します
※試用期間3ヵ月あり（同条件）
※みなし残業代（40時間/95,300円～154,800円を含む）超過分別途支給

【給与例】
■年収480万円（経験2年・月給40万円＋賞与）
■年収710万円（経験3年 ・月給50万円＋賞与）

待遇・福利厚生

◆賞与年2回（2ヵ月分実績）
◆昇給年1回（年60万円以上の昇給実績あり）
◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆資格取得支援制度（書籍購入費や受験費は会社負担）
◆帰社日・懇親会などを定期的に開催
◆屋内禁煙

休日・休暇

～年間休日130日以上～
◆完全週休2日制（土・日）
◆祝日
◆年末年始
◆夏季休暇
◆特別休暇
◆有給休暇（取得率90％）
◆産前・産後休暇、育児休暇（取得実績あり＋育休からの復帰率100％）
◆育児や介護のための時短勤務もOK

★ライフステージが変化をしても長く働ける環境です◎
当社エンジニアの男女比は6：4、平均年齢は34歳です。育児休暇を取得中の社員も多数！
★産休・育児休暇を取得後に職場復職をして活躍している社員も活躍。性別問わず、安心して働ける環境です。