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東京ソフトバンク株式会社の求人情報

掲載期間:
2025/07/15 ~2025/08/11

正社員(中途)

サーバーエンジニア(監視・保守メイン)/週休平均3~4日/年休150日~/面接1回/月給33万円~/賞与年2回

東京ソフトバンク株式会社

  • 年間休日120以上
  • 服装自由
  • 第二新卒可
  • 学歴不問
  • 中途入社5割以上
  • 転勤なし
  • 2名体制で案件に参画するので経験が浅くても安心です◎

    2名体制で案件に参画するので経験が浅くても安心です◎

  • 自身の成長を感じながら、腰を据えて働ける環境です◎

    自身の成長を感じながら、腰を据えて働ける環境です◎

  • 世界的にも有名な大手メーカー企業の傘下として、安定した経営基盤を備えています!

    世界的にも有名な大手メーカー企業の傘下として、安定した経営基盤を備えています!

  • 月の出勤日はわずか10日ほど。自分の時間も大切に過ごせます◎

    月の出勤日はわずか10日ほど。自分の時間も大切に過ごせます◎

  • 経験や年齢は一切不問です。まずは代表とお話しませんか?

    経験や年齢は一切不問です。まずは代表とお話しませんか?

  • 2名体制で案件に参画するので経験が浅くても安心です◎

    2名体制で案件に参画するので経験が浅くても安心です◎

  • 自身の成長を感じながら、腰を据えて働ける環境です◎

    自身の成長を感じながら、腰を据えて働ける環境です◎

  • 世界的にも有名な大手メーカー企業の傘下として、安定した経営基盤を備えています!

    世界的にも有名な大手メーカー企業の傘下として、安定した経営基盤を備えています!

  • 月の出勤日はわずか10日ほど。自分の時間も大切に過ごせます◎

    月の出勤日はわずか10日ほど。自分の時間も大切に過ごせます◎

  • 経験や年齢は一切不問です。まずは代表とお話しませんか?

    経験や年齢は一切不問です。まずは代表とお話しませんか?

▼環境・待遇を変える転職▼
納得のいく【収入&働き方】を当社で叶えませんか?

★納得の収入が叶います★
今回募集するのは【監視・保守】を行うポジション。
ネットワーク・サーバ周りの経験があれば大歓迎です!
入社時の給与は<月給33万円>以上。
業績に応じて賞与も支給しておりますので、
収入アップを実現しやすいんです◎

★自分の時間がたっぷり!お休みが充実★
・年間休日150日以上
・週休平均3~4日以上
・出勤日数は月10日~13日

…上記のお休みに関するメリットに加えて
<残業ほぼなし>な環境なので、
仕事終わりの自分時間も満喫できる環境です!

───────……

いかがでしょうか?
今と同じスキルのままで、好待遇・好環境な会社で働ける。
そんなチャンスを逃さないでくださいね♪

type編集部の取材メモ

1986年の創業以来、大手企業と30年以上の取引実績を誇る同社。入社後は先輩がマンツーマンでサポートをするなど、手厚いサポートが用意されている。経験豊富な先輩から直接学ぶことができるのは、未経験の方にとって成長できる最高の環境ではないだろうか。また、社員の身体のことを気遣い、夜勤後は明け休みと公休を合わせて連休になるよう配慮をしているなど、社員ファーストな社風も感じられる。その結果、【年間休日150日以上】【完全週休3日以上】とプライベートの時間がしっかり確保できるため、充実した私生活を送れるだろう。『未経験からIT業界にチャレンジしたい方』『自分のスキルを活かしつつも、私生活をさらに充実させたい方』などに向けて、同社はぜひともオススメしたい企業である。

募集要項

募集職種
サーバーエンジニア(監視・保守メイン)/週休平均3~4日/年休150日~/面接1回/月給33万円~/賞与年2回
募集背景
大手IT機器メーカーのグループ会社として、設立から30年以上安定した経営基盤を築いてきた当社。現在も多くの依頼をいただいており、現在は5名のメンバーで対応していますが、今回は1名増員を検討しています!経験者の募集にはなりますが、経験浅めの方も歓迎しています!
仕事内容
あなたにはWebシステムサーバーの監視をメインにお任せ!
業務は必ずチームのメンバーたちと進めていくので、
不安なく業務を進めることができます◎

【監視するシステムについて】
パソコンを制作するために必要な業務システム。
そのシステムが正しく動作するように、
土台となるサーバーを監視して、
トラブルがないかチェックします!

【具体的な仕事内容】
◇システムサーバーの監視・運用・保守
◇サーバーメンテナンス(定期的な再起動やシステムバックアップなど)
◇監視(画面・メール等により、サーバーの稼働状態を確認)
◇ファイルやプログラムの移送作業  など

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【身につくスキル・キャリアパス】
経験を積んでスキルアップをすれば、サーバーをはじめとするインフラエンジニア(設計・構築)やシステム開発に挑戦することも可能です!

【注目ポイント】
経験が浅くてもOK!今と同じスキルで収入UPを実現
今回の募集は、ネットワーク・サーバの監視や、運用経験がある方を大歓迎!【月給33万円~+業績賞与年2回】の好待遇をご用意してお待ちしています。「経験が浅くて不安…」という方もご安心を!最初は2名体制で、必ず先輩社員がそばにいますので、不安なく業務をスタートできますよ◎

【注目ポイント】
抜群の働きやすさをGET!
★年間休日150日以上(週休平均3~4日以上)
★交代制のため残業は基本なし
★夜勤後は連休になるよう配慮
★出勤日数は月10日~13日
★夏季や冬季などの長期休暇あり

担当する業務は、システムの監視がメイン。
これまでの経験を活かして、ストレスフリーに働ける環境です◎
雇用形態
正社員(中途)
応募資格
◆第二新卒もベテランも歓迎!
◆学歴・年齢不問
◆ネットワーク・サーバ監視、運用経験のいずれかがある方
→OSに触れながら業務を行っていた方を歓迎しています!
勤務地
◇都内のプロジェクト先(大手企業)へ配属
◇転居を伴う転勤はありません

【本社】東京都渋谷区恵比寿1-8-3恵比寿リバストーンハイム 505

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
・JR山手線、JR埼京線、JR湘南新宿ライン、東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩3分
勤務時間
◆1か月単位の変形労働時間制(1週間の平均労働時間40時間以内)

◆シフトについて
〇8時~20時
〇20時~8時

【残業について】
交代制のため、基本残業はありません!
想定給与
月給33万円~+業績賞与年2回+残業代

※経験・スキルを考慮のうえ決定します
※残業代は別途支給します(詳細は面接でご説明します)
※試用期間1か月あり(期間中の給与・待遇に差異はありません)
待遇・福利厚生
◆昇給年1回(6月)
◆業績賞与年2回(7月、12月/1月頃)
◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆退職金制度 ※入社3か月後から対象です。
◆屋内全面禁煙(近隣に公共の喫煙所あり)
休日・休暇
\年間休日150日以上/
◆シフト制(週休平均3~4日以上)
◆有給休暇
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆冬季休暇
◆産前・産後休暇

ご応募はこちらから

会社概要

社名
東京ソフトバンク株式会社
代表者
代表取締役 熊澤 浩
資本金
1,000万円
売上高

約7,200万円

従業員数
10名
【男女比】
7:3
【中途入社者の割合】
100%
平均年齢
46才
事業内容
★無借金経営!
★残業ほぼなし
★面接1回&土日・夜間の面接もOK!

【事業内容】
■運用管理
・コンピュータ室の運用管理
・運用技術者の派遣

■技術者の要員派遣
・ソフトウェア要員
・オペレーター要員

■ソフトウェアの請負開発
・事務アプリケーション
・ソフトウェアの品質評価

応募・選考について

選考プロセス
1.応募
2.面接1回 ★対面・ZOOMどちらもOK/土日・夜間も可/カジュアルな服装OK!
3.内定

★…実は当社、HPが39年間ないんです!
信頼いただいているお客様たちからずっと潤沢に
お仕事をいただいているため、HPが必要なかったのと、
HP制作・運用コストを削減できれば、
その分社員に還元できる…という理由から。

だから、ここにしかない情報で他にも気になることがあれば、
ぜひ気軽に聞いてください!
面接前に一旦お話をするだけの場を設けるのもOKです◎

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
◆応募の秘密を厳守します
◆応募書類はご返却できませんので、あらかじめご了承ください
◆応募から2~3営業日以内にご連絡いたします
◆応募から内定までは約2~3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします
連絡先
〒 150-0013
東京都渋谷区恵比寿1-8-3 恵比寿リバストーンハイム505
採用担当

トピックス

少数精鋭!経験・スキルをもっと伸ばせる環境が広がっています。

現在は、5名のメンバーで案件を回している私たち。今回は新たに1名を迎え、今後全6名のチーム体制で業務に取り組みたいと考えています。経験が浅めの方でも、入社後は他の先輩たちが丁寧にフォローをするので、安心してチャレンジできます。しかも携わるのは、大手企業のシステムを支える重要な案件。貴重な経験を積みながら、着実に成長できる環境です!

『大手企業の案件×手厚い還元』が、当社の安定基盤の理由です!

なぜ当社が大手企業の案件をお任せしていただけているのか。その理由は、創業以来培ってきた実績にあります。1986年の創業以来、当社は大手IT機器メーカーとの協力関係を30年以上にわたり築き、確かな信頼を獲得してきました。こうした実績をもとに、現在も継続的に案件をお任せいただいています。
また、少数精鋭で案件に取り組むスタイルをとっており、成果はしっかりとメンバーに還元。社員一人ひとりのモチベーションが高まり、常にベストなパフォーマンスが発揮されるという好循環が、当社の安定した経営にもつながっています!

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