募集要項

募集職種

フィールドセールス（東京・大阪勤務）◆フレックスタイム制

募集背景

事業拡大のために新しい仲間を募集します。

仕事内容

■職務内容
SmartHRを初めて導入することを検討しているお客様へ、主にインサイドセールスチームが獲得した初回商談〜導入までのクロージングセールスをお任せします。
（チームによっては商談獲得から担っていただくこともあります。）

グロースマーケット（GM）領域の対峙するお客様は「初めてのSaaS導入」として検討されていることも多く、DX化にむけた“第一歩”を支援する大きな役割にチャレンジすることができます。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【注目ポイント】
ポジションの魅力
GMセールスは500名以下の企業を担当していることから、受注までのシナリオ設計〜実行、さらにPDCAを回して蓄積する全てを担うので、短期間でより多くの経験値を貯められます。また、急速なプロダクトの進化や市場環境の変化に対応し、柔軟に戦略をアップデートしながらアイデアを実行に移す力が求められるので、セールススキルを磨き続けられる環境です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

・学歴不問
・無形商材の法人向け新規営業経験3年以上
・SmartHRのビジョン、ミッションへの共感

【歓迎する経験・スキル】
・IT/SaaS商材の営業経験がある方
・継続的に高い営業実績を出されている方

勤務地

下記いずれかでの勤務となります。

・東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー
・大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA 34階

勤務地変更範囲（会社の定める就業場所）

勤務時間

フレックスタイム制 （コアタイムなし）

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00

想定給与

想定年収 588万円〜1,050万円（月次給与×12か月＋成果給）

月額（基本給）：307,840円～549,760円
固定残業手当/月：112,160円～200,240円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

試用期間3ヵ月あり。期間中の給与・待遇の差異はありません
※試用期間は所定の3ヶ月間に加えて、3～6ヶ月間を目安として延長する場合がございます。
※試用期間にて業務遂行能力や会社への適性の見極めを行うため、結果として、等級・報酬等の雇用条件を変更する場合がございます。

【賞与について】
昇給・成果給（インセンティブ）年2回

待遇・福利厚生

◆社会保険・労働保険完備
◆通勤手当（1ヶ月3万円を上限とし、オフィス出社日数分を支給）
◆出生準備休暇（男女とも5日）
◆育児環境を整える補助（10万円支給）
◆（2025年10月から）カフェテリアプラン制度あり
◆オフィスコンビニ
◆1Password を全員に付与
◆フリーアルコール（毎日18:00～）
◆部活制度（1人1500円補助/回）
◆インフルエンザなどの予防接種費用の負担（家族もOK）
◆グループ会社である Smart相談室の利用
◆資格保持費用の会社負担（士業など）
◆勉強会支援制度（社内勉強会向けの書籍購入、社外研修への参加など）
◆受動喫煙対策：屋内全面禁煙

休日・休暇

完全週休2日制（祝日・年末年始休み）
入社日に15日（10日＋5日）の有給付与