募集要項

募集職種

auショップの店舗スタッフ｜未経験入社99％｜賞与年3.8ヶ月｜最大9連休が年2回｜残業月10h以下

募集背景

愛知・岐阜・三重を舞台に、KDDIの一次代理店としてauショップ・UQショップを計47店舗展開。 スマートフォンはもちろん、電気・ガス・クレジットカードまで――現代生活に必要なすべてを、一つの窓口でお届けします。 地域に根ざし、暮らしに寄り添う。それが私たちのミッションです。

仕事内容

【優良企業情報誌「エラベル」に8年連続掲載の働きやすさ！】
◎完全来店型！店先での呼び込みなど一切ありません
◎8～9割はイスに座りながら接客。体への負担も少なめです

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auショップ店舗に来店されたお客様の
受付対応や商品案内をお任せします。
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【入社後の流れをご紹介】
▼《STEP1》1ヵ月のオンライン研修（自宅でZoomで講義を受講）
▼《STEP2》3ヵ月の店舗研修(配属先の店舗にて午前中は座学、午後は実践)
▼《STEP3》いよいよ独り立ち（比較的カンタンな業務からスタート）

【具体的な仕事内容】
・新規契約や機種変更の手続き
・周辺機器や各種サービスに関するご案内
・商品に関するお問い合わせ対応
・店舗イベントの企画・運営
・売場づくり　など

【リアルな雰囲気は当社InstagramをCHECK】
https://www.instagram.com/heartland.recruit

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【身につくスキル・キャリアパス】
若手の多い成長中の組織なので、
意欲次第で早期キャリアアップが可能！

主任→副店長→店長…というように、
早ければ入社後1年程度で昇進できます◎

また、本人の希望により、
営業や人事、教育担当、総務、経理など
本社勤務へとキャリアチェンジできる可能性も！
実際に、本社勤務の社員もほとんどが店舗スタッフ経験者です。

【注目ポイント】
【優良企業認定】離職率13%以下の秘密は働きやすさにあり！
優良企業情報誌「エラベル」に8年連続掲載されるなど
その働きやすさが社外からも認められている当社。

＼ワークライフバランスと安定収入を両立／
◆年2回、最大9連休を取得可能
◆月10日休み/月9日休みを3ヵ月ごとに変更可
◆月平均10h以下で、毎日自分時間が充実
◆賞与年3.8ヵ月分（昨年度実績）＋インセンティブ（最大月6万円）

仕事もプライベートも満喫できる環境です◎

【注目ポイント】
【元幼稚園教諭・Yさん】理想のワークライフバランスを実現！
前職はサービス残業が当たり前だったこともあり、
働き方を変えるために
「頑張りが評価される環境」を軸に当社へ転職。

今は前職よりもぐんとワークライフバランスが整いましたし
社員1人ひとりの意欲を引き出す制度が充実しているので
毎日やりがいを感じながら働けています。

年齢の近い社員が多く、すぐに相談できる風通しの良さも、
安心して続けられている理由です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【未経験入社率99％｜人柄重視の採用｜20代・30代活躍中】
◆未経験OK
◆高卒以上
◎第二新卒/U・Iターン歓迎
◎人柄重視の採用

＼＼こんな方はぜひご応募ください／／
□年齢や社歴に関係なくフランクに話せる環境で働きたい方
□安定企業で正社員デビューしたい方
□ワークライフバランス重視の方
□人と話すのが好きな方

【過去の採用例】
美容師、保育士、教員、製造、飲食アルバイトなど
先輩スタッフの前職はさまざま。
男女比は女性6：男性4で、いずれの店舗も
20～30代の若手メンバーが多数活躍しています◎

勤務地

【愛知・岐阜・三重募集｜マイカー通勤OK｜通勤1時間圏内に配属予定】
◎ご自宅から1時間以内を目安に、通勤しやすいエリアの店舗へ配属します

【愛知県】
◆名古屋市内
名古屋市瑞穂区・名古屋市西区
◆尾張エリア
一宮市・稲沢市・あま市・小牧市・春日井市・瀬戸市・尾張旭市・長久手市・愛知郡東郷町・丹羽郡扶桑町
◆知多・東海エリア
東海市・大府市・知多市・半田市・常滑市
◆西三河エリア
豊田市・みよし市・岡崎市・刈谷市・碧南市・西尾市
◆東三河エリア
豊橋市・豊川市・蒲郡市・田原市

【岐阜県】
◆岐阜・西濃エリア
岐阜市・瑞穂市・羽島郡岐南町・各務原市
◆中濃・東濃エリア
美濃加茂市・可児市・瑞浪市・恵那市・中津川市
◆飛騨エリア
高山市

【三重県】
津市・松阪市・伊勢市・志摩市

※（変更の範囲）上記を除く当社関連勤務地

勤務時間

10:00～19:00（実働8時間、休憩1時間）

【残業について】
残業は月平均10時間以下と少なめ。
予約して来店されるお客様がほとんどなので、
急な残業がほぼなく、仕事終わりの予定が立てやすい環境です◎

想定給与

【賞与年3.8ヶ月｜残業月10h以下でも固定残業代は全額支給｜住宅手当あり】

◆各種手当
・資格取得支援・手当（最大月3万円）
・スマホの購入割引き（資格取得者）
・住宅手当（家賃の半額を補助）※会社規定あり

◆月給
22万9000円～＋賞与年2回＋各種手当

※スキル・経験を考慮の上、加給・優遇いたします
※上記月給は固定残業代2万8850円～(20時間分)を含み、超過した場合は追加全額支給します
※月平均残業時間は10時間以下ですが、毎月20時間分の固定残業代を全額支給しております
※月給には業務効率化手当1万円を含みます
※試用期間2～3ヵ月あり(期間中の給与・待遇に差異はございません)
※月10日休みを選択された場合は月給が変動いたしますので、ご希望の方には面接時に詳しくご説明いたします。

【賞与について】
賞与年2回（昨年度実績3.8ヵ月分）

【給与例】
・年収650万円/36歳
・年収580万円/30歳
・年収450万円/25歳

入社後の成長サポート

【1ヵ月のオンライン研修＋3ヵ月の店舗研修】
店舗研修を担当するメンターが教育のみに専念するので
「先輩が忙しそうだから質問しにくい…」
といった心配は一切ありません◎

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
◆賞与年2回（昨年度実績3.8ヵ月分）
◆交通費全額支給
◆社会保険完備
◆資格取得支援・手当（最大月3万円）
◆スマホの購入割引き（資格取得者）
◆住宅手当（家賃の半額を補助）※会社規定あり
◆インセンティブ（個人の販売実績に応じて最大月6万円を支給）
◆時短勤務制度
◆勤続表彰制度（5年間・10年間/10万円分の金券＆5日間の特別休暇）
◆教育支援制度
◆キャリアアップ制度
◆店舗内禁煙

【産休・育休取得状況】
産育休からの復帰実績は100％！
復帰後に時短勤務を利用して
仕事と子育てを両立している先輩が30名ほどいます。
また、男性社員の育休取得実績もあります◎

休日・休暇

【最大9連休を年2回取得可｜年間休日120日以上】
◆週休2日制（月9日休または10日休/シフト制）
◎シフトは希望を考慮します（月1～2日の土日休みあり、連休もOK）
◎月9日休または月10日休を選択可（3ヵ月ごとに見直せます）
◆年次有給休暇（入社半年後に10日付与）
◆最大9連休の長期休暇制度（年2回、勤続年数による）
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆特別休暇