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矢島建設工業株式会社の求人情報

掲載期間:
2025/09/09 ~2025/10/06

正社員(中途)

施工管理/最長3年間マンツーマンで育成/月給30万円スタート/30代・40代の未経験者も活躍中/年休123日

矢島建設工業株式会社

  • 未経験者歓迎
  • 年間休日120以上
  • UIターン歓迎
  • 第二新卒可
  • 学歴不問
  • 転勤なし

伝統と革新が交差する、第二の創業期へ――
次の100年をつくる仲間を、未経験から募集!

【◆100年の伝統を壊し、新しい矢島へ!】
大正12年創業、100年の歴史を持つ当社。
堅苦しい老舗っぽさはなくむしろ
"100年続くベンチャー企業"と呼びたくなるほど。

31歳の若き代表が先頭に立ち、
古い慣習を壊そうと改革を進めている真っただ中。
安定と変革、その両方が同居する今は
まさに"第二の創業期"です!

【◆未経験からプロへ!育成には自信があります】
施工管理は、現場全体をまとめるポジション。
職人さんや協力会社と連携し、
工事を安全に、予定どおりに進めます。

未経験でいきなり全てを任されることはありません。
最長3年間、現場監督がマンツーマンでサポート!
図面の読み方から現場での段取りまで
隣で実際に見ながら学べるのでご安心ください。

【◆住宅だけじゃない。現場は驚くほど多彩!】
当社が手がけるのは住宅だけでなく、
古民家の再生、人気サウナの新築、ホテルの改修…。
依頼の幅広さは100年で培った技術と信頼があるからこそ。

ある時は住宅、また別の時期にはホテルやサウナ。
キャリアを積む中で多彩な現場を
一社で体験できるのは、
矢島ならではの魅力だと思います。

当社で一生モノの技術を手にし、
次の100年を担う人材を目指してみませんか?

type編集部の取材メモ

創業100年を超える会社と聞くと、伝統や格式を重んじるお堅いイメージを想像する方も多いはず。ところが矢島建設工業の現場は、意外なほどフラットで開放的です。住宅から商業施設、さらには人気サウナの施工まで、多彩な案件が次々と舞い込む環境はまさに刺激的。未経験であっても、先輩がマンツーマンで寄り添い、基礎からじっくり育ててくれる体制が整っています。 職人や監督たちは年齢も経歴もバラバラですが、不思議と一体感があり、いい建物をつくるためなら遠慮なく意見を交わせる関係性があります。100年の歴史に裏打ちされた技術力と、挑戦を恐れないベンチャー気質。そのギャップが「ここなら面白い」と思わせてくれるはずです。さらに完全週休2日制で年間休日123日、待遇も充実。安定も、成長も、働きやすさも、どれも欲張りたい方におすすめの一社です。

募集要項

募集職種
施工管理/最長3年間マンツーマンで育成/月給30万円スタート/30代・40代の未経験者も活躍中/年休123日
募集背景
2023年に創業100年を迎え、住宅から商業施設まで幅広い案件が増加中の当社。次の100年をともに築く仲間を迎えるための募集です。

伝統ある技術を継承しながら、新しい文化づくりにも挑戦している今だからこそ、未経験の方も大きな成長を実感できるチャンスがあります!
仕事内容
矢島建設工業の施工管理は、現場全体をまとめる司令塔のような役割。工事を安全かつ円滑に進めるために、職人さんや協力会社と打ち合わせをし、スケジュールや品質を管理していきます。

具体的には…
■工事の進行スケジュール作成・管理
■各種打ち合わせ、作業内容の調整
■安全確認、現場でのルール徹底
■図面どおりに進んでいるかの品質チェック
■予算や資材の管理
■完成後のお客様への引き渡し対応 など

もちろん最初からすべてを任されるわけではありません。入社後は先輩のもとで一つひとつ学びながら、少しずつできることを増やしていけるので安心してスタートできますよ!

人の幅広さと関係性の良さには自信あり!20代の若手から70代以上のベテランまで世代はさまざまですが、立場や年齢に関係なく意見を出し合えるフラットな雰囲気。互いに「より良い建物をつくろう」という思いでつながっているから、真剣な話もしっかり交わせる関係性があります。

現場では監督を支える事務スタッフや設計担当もいて、みんなで一つのプロジェクトを動かす感覚。一人で仕事や悩みを抱え込むのではなく、“チームで挑む”からこそ得られる達成感があります。長い歴史を持ちながらも風通しのよさを大切にする社風も、矢島の魅力です!

【注目ポイント】
未経験からじっくりプロへと育成
当社では、未経験で入社した方を一人前に育てる体制が整っています。入社後は先輩監督がマンツーマンで現場を案内し、図面の読み方から工程管理まで、基礎から丁寧に指導。実際の現場を体験しながら学べるので、机上の勉強だけでは得られない知識や感覚が自然と身についていきます。

2~3年かけてじっくり成長できるスタイルなので、経験がない方も安心して挑戦できます。数年後には「気づいた頃には、自分で現場を動かせるようになっていた」という驚きと実感を得られる環境です!

【注目ポイント】
多彩な案件に携われる面白さ
当社が手がけるのは住宅だけにとどまりません。古民家再生、商業施設、ホテルや温浴施設の改修など、幅広い建物を手がけています。地域のお客様の暮らしに寄り添う家づくりから、多くの人が利用する施設の建設まで、ひとつの会社で経験できるのは大きな魅力です。

案件ごとに求められる知識や工夫も異なり、そのたびに新しい学びがあります。伝統ある技術を受け継ぎつつ、新しい挑戦もできる。そんな環境だからこそ、飽きることなく建築の面白さを感じ続けられます!

【この仕事に向いている人】
建築の知識や経験がなくても「やってみたい」と前向きに飛び込める人にピッタリです。現場監督がつきっきりで指導してくれるので、素直に学ぶ姿勢さえあれば自然と力がついていきます。また、仲間と意見を出し合いながら進めていくスタイルなので、人と関わるのが好きな人や、チームで動くことが楽しいと感じられる人に向いています。

【この仕事に向いていない人】
一人で黙々と作業をしたい人には少し合わないかもしれません。施工管理は現場で職人さんやチームメンバーと協力しながら進める仕事なので、最初は人とのやり取りに戸惑う場面もあると思います。ただ逆に言えば、常に周りに相談できる仲間がいるから安心感は抜群。サポート体制もあるので心配はいりません。
雇用形態
正社員(中途)
応募資格
◎学歴・経験不問
◎未経験歓迎

★ポイント★
30代・40代から未経験で入社したメンバーも活躍中です!

【歓迎条件】
・建築系の学部・学科出身の方
・施工管理経験や建築士・施工管理技士などの資格をお持ちの方
・住宅や商業施設など幅広い案件に興味がある方

【こんな方にハマると思います!】
・ゼロから手に職をつけたい方
・人と関わりながら仕事を進めるのが好きな方
・安定感と挑戦心、どちらも大事にしたい方
勤務地
本社/神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー18階

※転勤はありません
※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
・桜木町駅(JR・市営地下鉄)から徒歩5分
・みなとみらい駅(みなとみらい線)から徒歩3分
勤務時間
09:00-18:00(実働8時間/休憩1時間)
想定給与
月給300,000円~+賞与年2回+各種手当

※上記には固定残業代30時間分(57,000円)を含み、超過分は別途全額支給します。
※試用期間中、給与や待遇に変更はありません。
待遇・福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■資格取得支援制度
■通勤手当(全額支給)
■残業手当
■賞与あり(年2回/6月・12月)
■昇給あり(適宜)
■制服貸与
■オフィス内禁煙
休日・休暇
【年間休日123日】
■完全週休2日制(シフト制)
■年次有給休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■冬季休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇

ご応募はこちらから

会社概要

社名
矢島建設工業株式会社
代表者
代表取締役:西川 大樹
資本金
20,000,000円
事業内容
【事業内容】
・注文住宅・設計・施工
・商業施設・大型施設のリノベーション・改修
・公共インフラ・電気・土木工事

建設業許可:神奈川県知事許可(特-2)第60542号
宅地建物取引業:神奈川県知事許可(6) 第22321号
矢島建設 一級建築士事務所:一級 神奈川県知事登録 第11742号

【私たちについて】
1923年に横浜で創業
専属の大工職人を抱え続けて100年。

大正時代の創業期、当社は老舗割烹料亭などの施工を手掛ける大工職人集団でした。昭和の時代となり、社名に「建設工業」を付け加え、大手ハウスメーカーの倉庫・工場など大規模施設を請負うようになり、時代の波に翻弄されながらも職人集団として培ってきた技術と文化を大切にして、常に挑戦を続け、革新を追求しながら、お客様と共に成長してきました。これからも、信頼されるパートナーとして、より良い未来を築いていきます。
ホームページ
https://yajima-kk.jp/

応募・選考について

選考プロセス
1.Web書類選考(基本的に全員と面接予定です!)
2.面接(2回)+適性検査+SPI
3.内定・入社

◆応募~内定までは最短2週間を予定しております
◆面接日程、入社日はご相談ください
◆できる限り多くの方とお会いして、直接お話ができればと考えておりますので、まずはお気軽にご応募ください!
連絡先
〒 220-8118
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1
横浜ランドマークタワー18階

TEL/045-900-4997

トピックス

100年企業を、31歳の代表とアップデート中

矢島建設工業はいま、“新しい会社”へと生まれ変わっている最中です。100年以上続く伝統を持ちながらも、「古い体質のままでは200年続く企業はつくれない」と31歳の代表が先頭に立ち、大胆に改革を進めています。数字や進捗をみんなで共有し合ったり、社長自ら全員と面談して一人ひとりの声を直接聞いたり。これまで当たり前だったやり方を変えて、もっとオープンで風通しの良い環境へ。

しかもトップがまだ30代前半だからこそ、現場の声にも耳を傾けやすく、同じ目線で話せる距離感があります。老舗の安定感をベースにしながら、会社全体がワクワクする方向へと動いています。未経験の方も含め、一緒に“新しい矢島”を築いていける絶好のタイミングです!

伝統を守りつつ、文化ごとつくり変える

改革は仕組みだけではなく、日々の文化にも広がっています。完成した住宅や施設をみんなで見に行き、「これが自分たちの仕事だ」と実感を分かち合う。懇親の場を設けて世代や部門を越えて交流し合う。そんな機会を積極的につくりながら、社内の関係性をもっとポジティブに変えています。

20代の若手からベテランまで幅広い世代が在籍し、世代を超えて相談や雑談ができるフラットな空気感も魅力。孤独に抱え込むのではなく、チームで挑むからこそ達成感も大きいんです。100年受け継いできた技術力に、いまの時代らしいオープンさと一体感をプラスして、次の100年を築く。その改革の真っただ中に飛び込める面白さを、ぜひ体感していただきたいです!

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