募集要項

募集職種

インフラエンジニア/職種・業界未経験OK/リモート率70％/有給消化率100%/年間休日125日/研修制度充実

募集背景

2016年創業の当社が誇るのは、大手企業をはじめとした多くの企業様との取引実績と充実した成長環境です。私たちは設計から保守まで一貫して対応できるオールラウンドなエンジニア集団。連日1000件を超える案件から、あなたのスキルと希望に最適な案件をお任せします。あなたの成長を、全力でバックアップします！

仕事内容

【多種多様なインフラ案件をご用意】
★未経験・経験浅めの方には3～6ヶ月の研修あり
★プライム案件7割以上
★上流～下流まで幅広いフェーズに参画可
★大手SIerや大手企業との取引実績あり
★24/365など夜勤シフトの案件なし

インフラに強みを持つ当社のプロジェクトにて
設計・構築～運用・保守・監視と、幅広い業務をお任せします！

【具体的には】
◎インフラ設計・構築、企画
◎システム構築、ネットワーク、サーバ等の運用
◎PMO補佐
◎ヘルプデスク　など
PM・PL経験者向けの案件も多数ご用意しています！

【エンジニアが主役！現場を熟知した代表が用意した成長環境】
代表自身がエンジニア出身だからこそ実現できた、理想の成長環境をご用意！
あなたの経験や適性、希望を考慮して、連日1000件を超える膨大な案件の中から
ベストなプロジェクトを現役PMがアサインします◎
エンジニアの、エンジニアによる、エンジニアのための会社です！

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【案件例】
■金融機関向けAWS導入
■IT系プロジェクトPMO
■大手メーカーRPA導入
■医療業界向けインフラ構築
■グローバル企業向けセキュリティ対策支援
■Webサービス企業向けECプラットホームクラウド構築
■上場企業向けシステム脆弱性診断　など

【開発環境・業務範囲】
＜サーバ系：システムの運用・保守業務＞
【概要】NW機器および、サーバー（Linux、Windowsサーバ）の運用・保守業務
【担当工程】保守・運用
【OS】Windows Server 2019、Linux(RHEL)、UNIX
【NW機器】Cisco Catalyst、YAMAHA RTX、Fortigate
【監視ツール】Zabbix

＜サーバ系：社内システム（AD・VDI）運用保守＞
【概要】Windowsサーバ運用・管理・アラート対応。仮想基盤の管理・運用。
会議室機器等（macOS）のファシリティ管理。
【担当工程】保守・運用
【OS】Windows Server
【その他】仮想基盤VMware/Citrix

＜決済基盤運用保守＞
【概要】金融システムのインフラ構築や更改、運用、保守運用
【担当工程】構築・保守・運用
【OS】Linux (RHEL、AIX)、Windows server(2016、2019)
【その他】JP1、Oracle、SSH(OPEN SSH、RSIT)

【注目ポイント】
『できない』から『できる』へ。エンジニアへの確かな一歩
未経験からITエンジニアを目指す方には、3～6ヶ月間の充実した研修プログラムを用意！
◆ビジネスマナーの基本
◆ITの基礎知識（サーバー、クラウド、ネットワークなど）
◆資格取得サポート（ITパスポートとMOS資格は全員取得）
研修後はOJTにて実際の業務にチャレンジ。先輩社員がマンツーマンでサポートしますので、分からないことがあっても安心です◎「未経験だと不安...」そんな方でもご安心ください！チーム体制で安心してステップアップできる当社で、エンジニアデビューを果たしませんか？

【注目ポイント】
"辛い思いをさせない"宣言。元エンジニア代表が創る理想の職場
★リモートワーク率70%以上
┗経験・スキルに応じてフルリモートも可
★有給消化率100%
★残業は月平均10〜20h程度
★年間休日125日／土日祝休み
★24h/365案件は一切なし
★エンジニア全員が前職より給与アップ

当社の代表はエンジニア出身。オーバーワークや劣悪な労働か環境を経験してきたからこそ、社員に辛い思いはさせません！残業が多いプロジェクトがあれば、営業だけでなく代表自ら案件先と交渉して環境改善を行うほど、エンジニア第一の環境づくりを行っています◎「仕事を楽しむためには、プライベートの充実が不可欠」というポリシーのもと、メリハリある働き方を実現可能です！

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

＼業界・職種未経験OK！エンジニアデビューが叶います◎／

■未経験歓迎
■第二新卒OK
■学歴不問

≪こんな想いをお持ちの方にピッタリ≫
◎将来活かせるスキルを身に付けたい
◎エンジニアに興味がある・チャレンジしたい
◎プライベートも大切にできる環境で働きたい

勤務地

★在宅勤務率70%以上／スキルや希望に応じてフルリモートも可
★転勤なし

本社または一都三県のプロジェクト先（メインは東京23区内）にて勤務いただきます！

【本社】
東京都荒川区西日暮里5-10-12　コンフォート3　2F

※自社内勤務も一部あり（受託案件など)
※約7割以上がリモート勤務を行っています！
※プロジェクトにより勤務地が異なります（現住所を考慮）
※基本は東京都内の勤務です

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
【本社】
JR山手線・JR京浜東北線・千代田線「西日暮里駅」から徒歩3分

勤務時間

9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間）

【残業について】
【残業は月平均10～20hと少なめ】
基本的には過度な勤務スタイルにならないよう、営業担当や代表がコントロールしているので安心です◎

想定給与

★前職給与を考慮
★全員が前職より年収UPを実現！

年俸288万円～384万円（1/12を毎月支給）＋インセンティブ＋各種手当

※経験・スキルを考慮の上、決定します
※試用期間6ヶ月あり（期間中の給与、待遇に差異はありません）
※上記金額には固定残業代(月20時間／2.4万円)を含みます
※超過分は別途全額支給します

【賞与について】
業績や個人成績に応じて、インセンティブを支給！（7月・12月・3月）
近年は毎年支給実績あり◎

【給与例】
800万円／40代／入社7年／インフラエンジニア
470万円／30代／入社5年／インフラエンジニア
700万円／40代／入社8年／インフラエンジニア
310万円／20代／入社2年／インフラエンジニア

入社後の成長サポート

◇常に学びを得られるから、着実にスキルアップ可
定期的にスキルアップを目的とした勉強会を開催！社員同士でコミュニケーションを取りながら、業界知識・ITの基礎を学べます◎

◇「今」も「未来」も、あなたの理想を叶える体制
目先の満足度と理想のキャリアプランの実現の両立させるプロジェクト提案を実施。あなたの希望に沿った具体的なキャリアパスを共に設計します！今すぐ叶わない目標も、実現までの道筋を明確に示し、一歩ずつ成長をサポートする環境です。

待遇・福利厚生

■昇給年2回/6月（定期）・12月（臨時）
■インセンティブ支給
┗業績や個人成績に応じて、賞与に該当するインセンティブを支給（7月・12月・3月）
　その他突発的なボーナスもあり！ご期待ください◎
■交通費全額支給
■社会保険完備
■退職金制度
■資格取得支援制度
┗資格試験料は合格時に全額補助
■ランチの補助として、チケットレストランを導入
┗月額3500円を補助！
■スポーツジム等、割引・優遇制度あり
■副業OK
■社員旅行（年1回※情勢による）
┗過去には北海道や岩手県へ泊りがけでの旅行も
┗直近では熱海に宿泊、温泉を心行くまで堪能しました！
■家賃補助制度
■確定給付企業年金制度
■敷地内全面禁煙

休日・休暇

＼年間休日125日／

■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇
■産前・産後休暇　☆取得実績あり
■育児休暇　☆男性社員の取得実績もあり
■介護休暇　☆5日以上の連続休暇OK