募集要項

募集職種

モノづくりエンジニア/未経験OK/基礎から学べる研修有/年休124日/土日祝休み/残業少なめ

募集背景

当社は技術者派遣や受託開発等を手掛ける、東証スタンダード市場上場・平山ホールディングスのグループ企業。機械/電気設計・ソフト開発等多彩な分野に精通し、ソニー・キャノン・トヨタといった大手メーカーグループの製品開発に携わっています。今回は更なる事業拡大を見据え、各技術分野のエンジニアを募集することになりました。

仕事内容

【自動車関連製品、家電製品、ロボット、装置】
といった日本の産業界をリードする
大手メーカーの製品設計・開発・解析・評価など、
あなたの希望や適性、現在のスキルに応じて、
最適なプロジェクトをお任せします。
※基本的にトップエンジニアリングの
メンバーがいる設計部署へ配属します

＼上場グループならではの多彩なプロジェクト／
☆大手メーカーのプロジェクトに携われる
☆AIやIoT,自動運転など最先端案件あり
☆新しい技術領域へのチャレンジも歓迎
☆5年以上の長期プロジェクト多数

＜AI人材の育成にも注力中＞
当社は2019年に、AI（人工知能）技術者の育成を
目的とする「日本ディープラーニング協会」に業界で初めて参画。
研修や資格取得支援を通じて、AIに精通する人材の育成に
取り組んでいます。最先端分野にチャレンジしたい
という方にもご満足いただける環境です！

※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務

【案件例】
自動車・航空機のエンジンや各種デバイス、デジタル家電、IoT機器、半導体デバイス・半導体製造装置・検査装置、産業ロボット、各種ソフトウェア、人工知能開発など、手掛ける分野は多種多様。「広く・深く」製品開発に携われるのが魅力です。今まで携われなかった領域へのチャレンジも大歓迎！

【開発環境・業務範囲】
＜豊富な案件実績あり＞
■自動車部品の構造、部品設計（CATIA　V5、NX、Creo）
■半導体製造設備の機構設計（SolidWorks、AutoCAD）
■工作機械の部品設計（Creo、SolidWorks、AutoCAD）
■各工場ラインの生産設計（PLC、AutoCAD）
■車載電子制御ユニットの回路設計（CR8000、CR5000）
■ワイヤーハーネスの回路設計（CR5000）
■パワエレ製品（充電器、DCDCコンバータ等）の回路設計（AutoCAD、オシロスコープ）
■カメラ向けセンサのロジック部LSI設計、検証（Perl, C言語, Verilog）
■搬送設備のアナログ回路設計（AutoCAD）など

☆高い技術力を誇る当社エンジニアの活躍により、
　クライアントとは強固な関係性ができていますので、
　5年以上の長期案件も多数！腰を据えて働ける環境となっています。

☆営業担当はお客様との関係が深いベテランも多く、
　お客様先としっかり連携をとっています。
　客先業務に直結した年間計画を立て、1人ひとりをしっかり評価しております。

【身につくスキル・キャリアパス】
＜キャリアパス＞
クライアントと信頼関係ができており、
実力次第で裁量あるポジションや業務を
任せてもらえる環境。

現場リーダーやマネージャーへの
ステップUPを目指せます。
特に現在は事業拡大に向け若手層を
積極的に採用中で、意欲があれば
チームビルディングにも携われます！

あらゆる領域を網羅し、
ものづくりをご支援している当社だからこそ、
▼自動車の設計を手掛けたい
▼半導体装置を手掛けてみたい
▼AI技術を身につけたい
そんな願いも叶えられます！

【注目ポイント】
卒業・カムバックOK！あなたの理想のキャリアを尊重します。
当社では、エンジニアが『個々の理想のキャリア』を実現することを何よりも大切にしています。そのため研修制度を手厚くし、常に学び続けられる環境を整えています。また、トップエンジニアリングの社員として数年活躍した後、派遣先企業に転籍する道もあり、当社ではそういった「社員の卒業」も、その人のキャリアのプラスになるようであれば快く後押ししています。実際、年間10%が当社の派遣社員から派遣先の正社員へと変わっています。逆に、一度退職した方の「カムバック」も歓迎しています！

【注目ポイント】
東証上場企業グループでエンジニアとして進化し続けられます。
私たちトップエンジニアリングは、「日本のものづくり」を人材でサポートする東証スタンダード上場・平山ホールディングスグループの一員で、そのモノづくりの上流工程を担っています。

超スマート社会にて日々進歩し続ける製造業界および情報業界の支援企業として、人財と技術で時代を築く「企業と人の架け橋企業」になることをビジョンに掲げ、機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ITインフラ、プラント設計や生産技術など、豊富な分野・規模の企業の設計開発業務の実績を重ねています。そして、エンジニアが生涯輝ける機会と場を提供すべく社内教育に力を入れています。私たちと一緒に、時代を築くエンジニア人財として活躍していきましょう！

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【未経験者の方】
・ものづくりに興味のある方
・学歴不問

【経験者の方】
・学歴不問
・機械・電気・電子系エンジニアとしての就業経験

＜以下のような方を歓迎します＞
■大手メーカーの大規模案件にチャレンジしたい方
■エンジニアとして生涯活躍できる機会と場がある環境で活躍したい方
■AIやIoT,自動運転など最先端分野にチャレンジしてみたい方
■生涯エンジニアとして活躍したい方
■機械系、理学、建築土木系、デザイン系、医療系、電気電子系などの
　専門学校、高等専門学校、大学、大学院を卒業されている方

【歓迎する経験・スキル】
■機械・電気・電子・生産技術分野における何らかのご経験をお持ちの方

勤務地

＜関東・東海・関西エリアを中心としたプロジェクト先にて勤務いただきます＞
・関東エリア
東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、群馬県、栃木県、茨城県、静岡県

・東海エリア
愛知県、三重県、岐阜県、静岡県

・関西エリア
大阪府、兵庫県、京都府、滋賀県、和歌山県、奈良県

・九州エリア
福岡県、熊本県、大分県　など
★希望を考慮し、相談のうえ決定します。

【東京本社】
東京都港区港南2-4-3　三和港南ビル2F

※（変更の範囲）上記を除く当社関連勤務地

勤務時間

9:00～18:00（休憩12:00～13:00）
※派遣就業先の規定により変更あり

【残業について】
残業は月15時間程度と少なめ。無理なくご活躍いただける環境です。

想定給与

【未経験】月給20万円～+賞与年2回+残業代100％支給
【経験1年以上】月給26万円～+賞与年2回+残業代100％支給
【経験3年以上】月給30万円～+賞与年2回+残業代100％支給

※上記はあくまでも最低限の給与額です。経験・能力・資格により優遇します
※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇に差異はありません）

【給与例】
年収500万円（月給33万円＋賞与＋想定残業代20時間分程度含む）／30歳（生産技術・経験8年）
年収525万円（月給35万円＋賞与＋想定残業代20時間分程度含む）／31歳（機械設計・経験8年）
年収700万円（月給50万円＋賞与＋想定残業代20時間分程度含む）／44歳（ソフトウェア開発・経験20年）

入社後の成長サポート

本社の隣の研修センターで、各分野に精通したベテラン講師が研修を実施。基本的な技術の相談から、将来のキャリアに向けたアドバイスももらうことができます。

＜研修＞
■階層別研修(1年後研修、2年後研修、マネジメント研修等)
■技術研修
・機械系
⇒製図・機械要素、伝動要素、動力・金型技術、成形技術、加工技術、3DCAD等
・電気/電子系
⇒アナログ・デジタル基礎・アナログ増幅・フィルター・インタフェース・回路設計・詳細設計・論理設計等
・情報システム/組込系
⇒プログラミング・テスト技術・開発／保守プロセス・ネットワーク・データベース等

※希望や適性に応じて様々な研修を受けることができます！

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■賞与年2回
■社会保険完備（東京都情報サービス産業健康保険組合）
■通勤手当(全額）
■残業手当(全額）
■家族手当(配偶者：月1万円、子1人：月5000円)
■資格手当(100種類以上の資格が対象)※毎月の給与に加えて支給
■在宅勤務手当
■単身赴任手当
■厚生年金
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■個人旅行補助金制度
■借り上げ社宅(転居を伴う場合)
■健保直営保養施設
■各種イベント(ボーリング大会、バーベキュー大会、ホテルランチ会など)
■受動喫煙対策：プロジェクト先に準じます

☆当社には全社員が集まる全体会議において、
社長を含めた経営陣と意見交換を行う機会があります。
直接意見やアイデアを発信できるため、
実際に社員の声をもとに、リモートワーク時の在宅勤務手当ができたことも！
そのほか、評価制度も現場エンジニアの意見を取り入れており、
納得感を持って働ける環境となっています。

休日・休暇

＜年間休日124日＞
■完全週休2日制（土日）
※配属先のカレンダーに準ずる
■祝日
■ゴールデンウィーク
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(4～7日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇