募集要項

募集職種

ITエンジニア ★本社に腰を据えて自社開発／自社開発リードする存在へ！／月給40万円以上／賞与年3回

募集背景

2017年に設立し、現在40名ほどの社員が在籍している当社。今後は世の中に必要とされるシステムや新規事業も積極的に展開していく予定です。

社員100名体制を目指し、エンジニアの積極採用を実施中！
挑戦と安定の“いいとこ取り”ともいえる社内開発で、あなたのスキルを発揮しませんか？

仕事内容

上流～下流のさまざまなプロジェクトを扱う当社。今回は、「社内で行う開発チーム」のスターティングメンバーを募集します！

エンジニア経験をフルに発揮できますので、ぜひ一緒に新しい歴史をつくっていきましょう！

【実力は正当に評価！】
開発スキルはもちろん、「主体的・積極的に関わっている」「コミュニケーションが優れている」という部分もしっかり評価。スタート時の月給は40万円～＋賞与年3回で、スキルによっては月給50万円以上も可能です！

【自社開発をリードする存在へ】
これまでの常駐から、今後は自社プロダクトの開発や新拠点の開設も視野に入れています。あなたの経験で、当社の開発チームを引っ張っていってください。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【案件例】
【常駐プロジェクト一例】
＜開発系案件＞
■流通系販売管理システム開発
言語：Linux、Java、Aurora、AWS

■金融向け会員管理システム開発
言語：Windows、Java、Oracle

■クラウドサービス関連IoTデバイス開発
言語：TypeScript、Python

※上記は、あくまでも常駐開発案件の一例です。
※スキル・適性条件によって、常駐開発をお願いするケースもあります。

【注目ポイント】
温かくフラットな社風
エンジニア経験者はもちろん、ブランクがある方やフリーランス出身の方なども活躍中！
「落ち着いた環境で働きたかった」
「後輩の指導にも興味があった」
など入社の動機はさまざまですが、フラットで温かな社風のもと、互いに刺激し合いながらステップアップを目指しています♪

【注目ポイント】
プロジェクトの立ち上げや自社開発を手がけるチャンス
これまで多くの受託開発を手掛けてきましたが、今後は自社サービスの開発にさらに注力していく予定。新規プロジェクトや地方拠点の立ち上げなどに関わるチャンスも豊富です。

だからこそ、
◎コンサルティングスキル
◎0から1を生み出す企画力
◎時代に適応する柔軟な発想力
これらのスキルがエンジニアにとって重要になることは間違いありません。

ぜひ当社で貴重な経験を積みながら、「価値あるスキル」を身につけていきましょう！

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

＼エンジニア経験者が「自社」で力を発揮するチャンス！／

■学歴不問
■システム開発に関する実務経験を5年以上お持ちの方

＜こんな方をお待ちしています＞
■常駐スタイルから自社内勤務への変更を希望される方
■早期キャリアアップを実現したい方
■ブランクから復帰を果たしたい方
■積極的にコミュニケーションを図れる方

勤務地

＼転勤なし／　＼京橋駅チカ／

本社（東京都中央区京橋2-16-13 京橋ヨツギビル4階）

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
◇東京メトロ銀座線「京橋駅」より徒歩3分
◇都営浅草線「宝町駅」より徒歩3分
◇東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」より徒歩7分
◇東京メトロ銀座線、東京メトロ東西線、都営浅草線「日本橋駅」より徒歩9分

勤務時間

9:00～18:00
※所定労働時間8時間/休憩60分

【残業について】
残業は月15時間以下と少なめ。オンオフのメリハリをつけることができます◎

想定給与

■月給40万円以上（固定残業代含む）＋賞与

※時間外労働の有無に関わらず固定残業代30時間分を月6万6000円以上支給
※上記を超える時間外労働分は追加支給
※これまでの経験や能力に応じて、月給50万円スタートも可能
※試用期間3カ月（期間中の待遇に変動なし）

【賞与について】
年3回：（6月・12月）＋決算賞与1回（3月）※業績による

【給与例】
◇年収470万円（27歳/月給35万円+賞与）
◇年収650万円（34歳/月給45万円+賞与）
◇年収830万円（43歳/月給56万円+賞与）

待遇・福利厚生

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■報奨金制度
■社員紹介制度
■PC・携帯貸与
■社員旅行（テーマパークなど）
■関東ITソフトウェア健康保険組合加入
■外部講師やベテラン講師による勉強会あり

休日・休暇

☆5日以上の長期連休取得OK
☆年間休日120日以上

■完全週休2日制（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇　※有給取得率77％以上！
■産前・産後休暇　※取得実績あり
■育児休暇　※取得実績あり