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株式会社ロウプの求人情報

掲載期間:
2025/10/31 ~2025/11/27

正社員(中途)

WEBディレクター/大手企業案件/顧客体験価値の向上/フルフレックス勤務/完全 週休2日制/20~30代活躍中

株式会社ロウプ

  • 年間休日120以上
  • 年俸制導入
  • 服装自由
  • UIターン歓迎
  • 第二新卒可
  • 学歴不問

クライアントの課題に寄り添い、Webやアプリなど
デジタルチャネルにおける革新的な顧客体験価値を共創しよう。

《クライアントと共に新たな顧客体験価値(CX)を創造》
当社は、クライアントの課題に伴走し、
データ分析から企画立案、UI/UX設計などの実行、結果の解析・改善
施策立案までワンストップで担うコミュニケーションデザイン会社です。

担当プロジェクトでは、課題解決に向けた企画・戦略の立案、
情報設計、画面設計、ワイヤーフレーム制作、コーダーとの連携等を一貫してリード。
CDやADと連携し、顧客体験価値(CX)向上を目指します。
大手企業の案件が多く、ディレクターとしてさらなる高みを目指せる環境です。

《チームをまとめる“指揮者”として1つのゴールに向かう》
担当プロジェクトにおいて、顧客とのエンゲージメントが深まり、
リード獲得や結果としての売上増加等により、貢献度を実感できます。
また、スキルの異なる専門家をチームとしてまとめ上げ、1つのゴールに向かう。
まさに“指揮者”のような役目も醍醐味の一つかも知れません。

私たちの仕事は、クライアントのサービスを通じて、
生活者が持つ何かしらの欲求を満たす
「行動の変化を促すきっかけ」となります。
私たちのアクションが誰かのプラスに働く、
そんな“黒子” のような役割を担えるのも大きなやりがいだと考えています。

type編集部の取材メモ

広告代理店常駐をはじめ、ナショナルクライアント直取引案件も多数手がける同社。取材を通じて印象的だったのは「経験を活かしながら、さらに視座を高められる環境がある」という点だ。Webサイトや動画、SNS運用など幅広い領域に携わることで、制作進行だけにとどまらず、課題解決型のディレクションや企画提案まで任される機会が豊富。案件の規模も大きく、個人の成長スピードを加速させている。また、デザイナーやエンジニアなど社内の専門家と協働することで、異なるスキルを吸収できるのも魅力。入社時点でのスキルは浅くても、段階的にステップアップできる仕組みが整っており、将来的にはプロジェクトマネージャーやプロデューサーなど上流ポジションを目指せる環境だ。「挑戦しながらスキルを磨きたい」という意欲を持つ方にとって、最適な成長フィールドといえるだろう。

募集要項

募集職種
WEBディレクター/大手企業案件/顧客体験価値の向上/フルフレックス勤務/完全 週休2日制/20~30代活躍中
募集背景
クライアントの課題に伴走し、主にデジタル領域で顧客体験価値(CX)向
上の強化を図るための募集です。
仕事内容
BtoB、BtoCを問わず、各種サイト(公式サイト、ブランドサイト、LP、SNSを
絡めたキャンペーンサイト等)やアプリ制作を中心に、クライアントの課題
解決に向けた企画提案から制作進行、完成後の改善提案までを一貫して
担当します。

新規案件の提案・受注活動にも携わり、プロジェクト全体をリードする役割
です。

【具体的な仕事内容】
◆クライアントへのヒアリング、企画・提案
◆提案資料作成やプレゼン、案件受注活動
◆実行計画(WBS・予算計画)の策定
◆情報設計、UI/UX設計、ワイヤーフレーム作成
◆デザイン・コーディングのディレクション
◆コンテンツ制作の企画・進行管理
◆制作物全般のクオリティ管理
◆アクセス解析をもとにした改善提案
◆プロジェクトチームの編成・マネジメント
◆クライアントとの折衝・定例ミーティング

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【注目ポイント】
フルフレックスタイム勤務でフラットな社風
当社では「フルフレックスタイム制」を導入。標準労働時間は、10時~19時の8時
間(休憩1時間)ですが、業務に支障が無い限り、7時~22時の中で出勤・退勤時
間を自由に決めることができる制度です。また、完全週休2日制、祝日休みでプラ
イベートの充実も図れます。フラットな社風で、社歴や年齢に関係なく、それぞれ
が持つ専門性を活かしアイデアを出し合える環境です。

年収レンジは幅広く、採用にあたっては、経験やスキルを踏まえて提示します。ま
た、WEBディレクターを目指しているWEBデザイナーやコーダーなど関連スキル
をお持ちの方、新卒や第二新卒の方も併せて歓迎します。

【注目ポイント】
大手企業の顧客体験価値(CX)の最大化を目指す挑戦を共に
当社は、クライアントの課題解決を目指し、クライアントの先にいる顧客の体験価
値(CX)の向上を目指す取り組みを行っています。クライアントには大手企業や有
名ブランドも多いため、時に社会にインパクトを与えるようなプロジェクトにつなが
り、やりがいを実感できます。

また、当社には多様なスキルを持つメンバーが所属しています。MAやCRMの企
画・運用、時にはクライアントのビジネスを踏まえたサービスの開発など、多岐に
わたるプロジェクトに携わることで、最先端のデジタルマーケティングの知見など
も体得可能。市場価値の高い人材へと成長できる環境です。
雇用形態
正社員(中途)、契約社員
応募資格
◆WEBやアプリ制作の進行やディレクションの実務経験をお持ちの方
◆学歴不問

\こんな方にオススメ!/
◆制作進行やチームでのプロジェクト経験がある方
◆クライアントや社内メンバーと円滑にコミュニケーションを取れる方

【契約社員について】
契約の更新 有(契約期間満了時に判断)
更新上限 無

【歓迎する経験・スキル】
◆Illustrator、Photoshopなどを使用したWEBデザイン経験
◆Java、Python、JavaScript、C++、PHPなどを使用しての開発経験
◆アクセス解析やデータを用いた分析やプランニングの経験
勤務地
*「市ヶ谷駅」から徒歩1分

◆東京都新宿区市谷左内町5 4F

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
◆JR中央・総武線「市ヶ谷駅」徒歩1分
◆東京メトロ有楽町線・南北線、都営地下鉄新宿線「市ヶ谷駅」徒歩1分
勤務時間
◆勤務時間目安:10~19時(休憩60分・実働8時間)
※業務上支障がない限り、原則7:00~22:00の範囲内で、
 始業・終業の時刻を自ら決定することができる
想定給与
◆年俸制:300万円~850万円
※12分割で毎月支給
※アシスタント(WEBディレクターを目指しているWEBデザイナーや
 コーダーなど関連スキルをお持ちの方、新卒や第二新卒の方)も含め、
 スキル・経験を考慮して決定いたします
※試用期間中6ヶ月あり(給与・待遇に差異ナシ)
※残業代については面接時にお伝えします
待遇・福利厚生
◆社会保険完備
◆交通費(1か月5万円まで)
◆時間外手当
(22時~5時 深夜残業代手当)
◆資格取得支援
◆副業OK(要申請)
◆屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
休日・休暇
《年間休日120日》
◆完全週休2日制(土・日)※プロジェクトにより異なる
◆祝日※プロジェクトにより異なる
◆年末年始
◆年次有給休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆特別休暇(慶弔休暇等)

ご応募はこちらから

会社概要

社名
株式会社ロウプ
代表者
代表取締役 中西 宗義
資本金
1000万円
従業員数
26人
事業内容
◆広告企画・制作・システム開発
主要取引先
株式会社博報堂
株式会社電通
株式会社ジェイアール東日本企画
株式会社マッキャンエリクソン
株式会社日刊工業新聞社
HOYA株式会社
YKK株式会社
ホームページ
https://lowp.jp/

応募・選考について

選考プロセス
1.Web応募書類による書類選考
2.面接(1~2回)
3.内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

【STEP1】Web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】1次選考(適性検査、面接)
 ▼
【STEP3】2次選考(面接)
 ▼
【STEP4】内定

◆ご応募から内定までは3~4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
連絡先
〒 162-0846
東京都新宿区市谷左内町5 4F
採用担当
TEL/03-6824-9020

社員インタビュー

挑戦を支える環境がここにあります。

フリーター、職業訓練校を経て入社した私は、
社会人デビューでメール一つ書くのも不安でしたが、
周りの先輩方のサポートのおかげで、今では大手クライアントの案件で
PMチームの一員として活躍しています。
昨年9月から携わっている大規模プロジェクトでは、
引き継ぎ期間が短く探り探りのスタートでした。
しかし、困った時には必ず誰かが助けてくれる。
この環境があったからこそ、サブからフロントへ、
そしてディレクターへとステップアップできました。

それぞれが異なるスキルを持つプロフェッショナル集団の中で、
自分の強みを活かしながら成長できる。
この環境でなら「やりたい」という気持ちがあれば、必ず道は開けます。

「フルフレックスタイム制」で見つけた自分らしい働き方

当社の魅力は、出勤・退勤時間を自分で決められる柔軟さです。
基本は10時~19時勤務ですが、
集中したい時は早朝に出勤したり、
午前中に私用を済ませて昼から出勤したりと、
業務に支障がなければ自由に調整できます。

上長と相談のうえで制度を活用し、
大学院に通いながら働くメンバーも在籍。
この柔軟性があるからこそ、
仕事の効率化とプライベートの両立が実現しています。

チームではそれぞれが異なる働き方をしながら、
互いに支え合い、プロジェクトを成功に導いています。
忙しい時期でも一体感を持って取り組める。
それが私たちの強みです。

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