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キムラユニティー株式会社の求人情報

掲載期間:
2025/12/19 ~2026/01/15

更新日:2026年01月02日

正社員(中途)

ITエンジニア/未経験歓迎/上場企業/週4リモート/フルフレックス/賞与年4.8ヶ月分/年間休日121日

キムラユニティー株式会社

  • 未経験者歓迎
  • 寮社宅あり
  • 年間休日120以上
  • UIターン歓迎
  • 第二新卒可
  • 社員持ち株制度
  • フレックス勤務
  • 学歴不問
  • 中途入社5割以上
  • 転勤なし
  • 上場・店頭公開企業
  • 「いつでも相談できる環境が魅力です」(Mさん)

    「いつでも相談できる環境が魅力です」(Mさん)

  • 「今後はクラウドの資格取得に挑戦したいです!」(Kさん)

    「今後はクラウドの資格取得に挑戦したいです!」(Kさん)

  • 他にも、退職金制度や持ち株制度、各種手当などが充実。上場企業ならではの高待遇でお迎えします!

    他にも、退職金制度や持ち株制度、各種手当などが充実。上場企業ならではの高待遇でお迎えします!

  • 案件のうち8割以上がトヨタグループのもの。長年信頼と実績を積んできました。

    案件のうち8割以上がトヨタグループのもの。長年信頼と実績を積んできました。

  • 転勤はなく、愛知県に腰を据えて働けます。U・Iターンも歓迎!

    転勤はなく、愛知県に腰を据えて働けます。U・Iターンも歓迎!

  • 「いつでも相談できる環境が魅力です」(Mさん)

    「いつでも相談できる環境が魅力です」(Mさん)

  • 「今後はクラウドの資格取得に挑戦したいです!」(Kさん)

    「今後はクラウドの資格取得に挑戦したいです!」(Kさん)

  • 他にも、退職金制度や持ち株制度、各種手当などが充実。上場企業ならではの高待遇でお迎えします!

    他にも、退職金制度や持ち株制度、各種手当などが充実。上場企業ならではの高待遇でお迎えします!

  • 案件のうち8割以上がトヨタグループのもの。長年信頼と実績を積んできました。

    案件のうち8割以上がトヨタグループのもの。長年信頼と実績を積んできました。

  • 転勤はなく、愛知県に腰を据えて働けます。U・Iターンも歓迎!

    転勤はなく、愛知県に腰を据えて働けます。U・Iターンも歓迎!

《140年以上の歴史 × 体系化された研修制度》
二軸の社内研修でITエンジニアデビューをスムーズに

◆先輩から直接教わるOJT研修
経験豊富な先輩社員がマンツーマンでサポート。
開発に欠かせない業務知識は全社研修と、実際の業務を通じて、
システム開発の基礎から段階的に学べる体制が整っています。

「わからないことを聞きやすい」
「一人で悩まなくていい」
――心理的安全性がある職場だからこそ、
集中力を「学び」に注げます。

◆キャリアプランを立てることで、将来像が描ける
当社では、エンジニアとしてキャリアを歩みたい人に向けて
マネジメントを極める道も、技術力を追求する道も選択肢はさまざま。
幅広く提示できるからこそ、
目標を持ち、業務に専念できるのです。

◆働き方も自分スタイルに
休日:完全週休二日制/土日祝休み
柔軟性:リモート勤務/フルフレックス
残業:1日1h程度(月平均17.9h)
あなたのライフスタイルに合わせて働けます。

◆140年以上の歴史が作った経営基盤
トヨタグループをはじめとした大手企業のパートナーとして
50年以上にわたりシステムの開発をしてきました。
上場企業ならではの安定性と、クラウド・AIなど最新技術への挑戦。
その両立が、あなたの長期的なキャリア形成を支えます。

type編集部の取材メモ

物流業界の老舗であり、ITと組み合わせて独自の成長を続けている同社。特に印象的だったのは、140年以上の歴史やトヨタ関連の案件を多く持つ“安定した基盤”がある一方で、そこで止まらず常に新しい挑戦に取り組んでいる点だ。クラウドやAIといった最新の技術にも積極的で、「物流×IT」という強みを活かし、これから他の業界にも事業を広げていくという意欲が感じられた。中途入社の社員が多く、入社後は丁寧なサポートと教育体制が整っている。社員の方からも「上司や先輩が親身にフォローしてくれて、困ったときに相談しやすい」とお話をいただいた。また、将来的にはPM(プロジェクト全体の管理)、PL(チームリーダー)、SE(システムを作るエンジニア)など、段階的にステップアップできる道も用意されている。“安定した環境で成長したい方”にも、“新しいことに挑戦したい方”にも、ぴったりの職場だと感じた取材であった。

募集要項

募集職種
ITエンジニア/未経験歓迎/上場企業/週4リモート/フルフレックス/賞与年4.8ヶ月分/年間休日121日
募集背景
創業144年の歴史で培ってきた確かなノウハウを活かし、
当社は今、「物流×IT」という新たな領域への参入を加速しています。
クラウドやAI技術の導入、自動化、拠点展開など…
さまざまなビジョンを掲げる当社で、共に成長してみませんか?
仕事内容
★未経験でも始めやすい安心のスタート
入社後は、保守や簡単な開発など取り組みやすい業務から担当。
先輩のサポートがあるので、質問しながら少しずつ成長できます。

★育成サポートも充実
技術だけでなく、業界知識も研修でしっかりフォロー。
“本質的な課題解決ができるエンジニア”を目指せます。

★大手企業をシステムで支える仕事
トヨタグループなどのお客様と
直接やり取りをしながら、システム開発を行います。

★上流工程にも挑戦できる
大小様々なプロジェクトがあるため、経験を積めば
要件定義や設計などにもステップアップが可能です。

★相談しやすいプロジェクト体制
トヨタグループ案件が中心で、精通者が多数。
「誰に聞けばいいか」がわかりやすく、安心して進められます。

★最新技術にも触れられる
クラウド・AIを使った開発もあり、学べることは無限です。

(変更の範囲)上記を除く当社業務全般

【手がける商品・サービス】
【ロジスティクスIT】
「生産性向上・効率化」「高品質」「人手不足」など、
物流業界が抱える課題に対し、
当社のIT技術を活用したソリューションを提供しています。

◆事例:トヨタグループ向け倉庫内物流における入出庫作業時間管理システム
倉庫作業を細かく分析し、現場の感覚に頼らない正確な作業予測が可能に。
その結果、必要最小限の人員配置が実現し、
倉庫運営の効率化とコスト削減に成功しました。

【案件例】
◆自動車部品の入出庫管理システム開発、維持、保守
◆部品の在庫管理システム開発、維持、保守
◆車両生産計画や需要・供給分析システム開発、維持、保守
◆自動運転データ分析・フレームワーク開発、維持、保守
◆トラック発着管理システム開発、維持、保守 など

【開発環境・業務範囲】
【言語】Java、C#、Python、JavaScript、VB.NET、C#.NET
【DB】Oracle、PostgreSQL、SQLServer、DB2、IMS、Snowflake、Amazon Redshift
【OS】Windows、Linux、z/OS、Solaris、RHEL、CentOS

★リモートワークが中心ですが、チャットやWeb会議で連携を取ったり、
 週に1回の出社で顔を合わせながら業務ができる環境です。

【身につくスキル・キャリアパス】
◆キャリアの選択肢はさまざま。ゆくゆくはPM・PLとして
 上流工程に挑戦することや、技術を極めていくことも可能です。
 スペシャリスト/マネジメントはご自身で選択を。

【注目ポイント】
未経験者の不安を軽減
当社には、中途入社の方を温かく迎え入れる文化があります。
実際に、アパレル販売、事務職、営業職など、
IT未経験に近い状態で入社した先輩も多数活躍中。

◆入社時研修で基礎を固める
◆配属後はOJTで実践的に学ぶ
◆定期的な1on1面談で不安を解消
◆スキルレベルに合わせた社内研修も充実

だからこそ、入社1年後の定着率は97.2%。
入社5年後でも81.5%と高い水準を維持しています。

【注目ポイント】
ワークライフバランスを重視
「成長するにはプライべーとの充実は欠かせない」
――そんな想いに、しっかり応えます。

★年間休日121日(土日祝休み)
★残業は月平均17.9時間
★フルフレックス制で自分のペースで働ける
★週4日リモートワークOK
★有給取得率も高く、連休も取りやすい
★男女ともに育休取得実績あり

技術を学び続けるには、心と体の余裕が必要。
当社は、エンジニアが長く活躍できる環境づくりを大切にしています。
雇用形態
正社員(中途)
応募資格
\20代多数活躍!第二新卒歓迎/
★学歴不問
★未経験歓迎

\このような方をお待ちしています! /
◆サポート体制の整った会社で技術を磨きたい方
◆エンジニアとしてさらに成長したい方
◆安定した環境で働きたい方
◆ゆくゆくは上流工程に挑戦したい方

現役エンジニアのインタビュー動画もぜひご覧ください。
【https://eqm.jp/Hc7WiP】
勤務地
★週4日リモートワーク(在宅勤務)
★U・Iターン歓迎/転勤なし/自社内勤務
当社志賀営業所またはプロジェクト先での勤務です

【志賀営業所】
◆愛知県名古屋市北区志賀町2-70
┗最寄り駅/地下鉄名城線「黒川駅」より徒歩10分

【プロジェクト先】
◆愛知県豊田市
┗最寄り駅/三河豊田駅、土橋駅

◆愛知県名古屋市東区
┗最寄り駅/久屋大通駅

◆愛知県名古屋市中村区
┗最寄り駅/名古屋駅

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
勤務時間
★フレックスタイム制/フルフレックス
┗8:00~17:30内で連続4時間以上勤務
┗休憩時間60分

【標準的な勤務時間帯】8:30~17:30
※月間総労働時間163.3時間

【残業について】
★月平均残業時間は17.9h程度です。
想定給与
★賞与年4.8ヶ月分支給

◆月給23万5,000円~26万2,000円+賞与年2回+各種手当
┗1年目想定年収:394万円~440万円

※経験・スキルを考慮し優遇いたします
※残業代は全額支給します
※試用期間3ヶ月/期間中は日給11,800円~(その他の待遇に変更はありません)

【給与例】
◆年収394万円(賞与112万円)/23歳
◆年収404万円(賞与115万円)/26歳
◆年収440万円(賞与125万円)/30歳

入社後の成長サポート
◆入社時には「中途社員研修」を実施。
 その後は体系立てた教育カリキュラムで成長を支援。
〈研修制度については、HPもご覧ください!〉
https://www.kimura-unity.co.jp/recruit/index.html

◆クラウド技術の習得に向けワーキンググループを立ち上げ、
 年に10名以上が参加しています。
 業務に関わらず「クラウドを学びたい」という意欲があれば誰でも参加でき、
 クラウド技術を使用した社内アプリの改善・改修などの取り組みも。
 ※活動費用は会社負担
待遇・福利厚生
◆昇給:年1回
◆賞与:年2回(年4.8ヶ月分)
◆残業手当
◆通勤手当/上限10万円まで ※30キロ以上は高速代支給
◆家族手当/配偶者15,000円、子5,000円(18歳まで)
◆在宅勤務手当
◆各種社会保険完備
◆厚生年金基金
◆退職金制度
◆再雇用制度
◆確定拠出年金制度
◆社員持ち株会
◆財形貯蓄制度
◆契約保養施設
◆寮社宅:入社にあたっての手配は無し
◆社内研修制度
◆自己啓発通信教育
◆資格取得補助
◆書籍購入補助
◆社割あり(車検など)
◆時短勤務相談可
※屋内禁煙
休日・休暇
《年間休日121日》
※会社カレンダーに準ずる
◆完全週休2日制(土日)
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇(平均取得日数 12.7日)
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇 ※男女ともに取得実績あり

ご応募はこちらから

会社概要

社名
キムラユニティー株式会社
代表者
代表取締役社長 成瀬 茂広
資本金
35億9,630万4,150円
売上高

611億2,900万円(2025年3月期実績)

従業員数
2,377人(2025年3月31日現在)
事業内容
◆物流サービス事業(物流センター運営・格納器具製造 他)
◆モビリティサービス事業(車両一括管理サービス・車両リース・カーメンテナンス・レンタカー・保険代理店 他)
◆情報サービス事業(コンサルティング/システム開発・保守サービス 他)
◆人材サービス事業(人材派遣・人材紹介・採用支援 他)
主要取引先
◆トヨタ自動車株式会社
◆株式会社スズケン
◆コクヨサプライロジスティクス株式会社
◆豊田通商株式会社
◆トヨタモビリティパーツ株式会社
(敬称略、順不同)
ホームページ
https://www.kimura-unity.co.jp/index.html

応募・選考について

選考プロセス
1.Web応募書類による書類選考 ※書類選考に3~4営業日程度お時間を頂いております
2.面接(2回)※一次面接はWebも可/二次面接は対面です
3.内定

★愛知へのU・Iターンも歓迎です!
┗ご希望に応じて、東京での面接も可能です。お気軽にご相談ください。
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【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
◆ご応募から内定までは3~7週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
連絡先
〒 460-0003
愛知県名古屋市中区錦三丁目8番32号
採用担当
TEL/052-962-7592

社員インタビュー

「質問しやすい環境」が、成長の鍵でした

前職はアパレル販売で、ITの知識はほぼゼロ。
正直、入社前は不安でいっぱいでした。
でも、配属されてすぐに先輩が
「わからないことは何でも聞いてね」と声をかけてくれて。

実際に質問すると、手を止めて丁寧に教えてくれるんです。
コードレビューも細かくフィードバックしてもらえるので、
「なぜこう書くのか」が理解できるようになりました。

今では、トヨタグループの物流システムの保守を
任されるまでに成長できました。
「一人じゃない」と思える環境が、私の成長を支えてくれています。

上流工程に挑戦できる環境が、ここにはある

最初は開発業務に慣れるので精一杯でした。
でも、1年ほど経った頃、上司に「設計にも挑戦してみたい」と相談したんです。
すると、次のプロジェクトで要件定義から参加させてもらえることに。

お客様と直接やり取りしながら、システムの仕様を決めていく経験は、
本当に刺激的でした。プライム案件が中心だからこそ、
こういったチャンスがあるんだと実感しています。
今後はクラウド技術も学んで、さらにスキルの幅を広げたいです。

ご応募はこちらから

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