- 情報提供元:

ALSOK埼玉株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2025/12/30 ~2026/01/26
更新日:2026年01月13日
正社員(中途)
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複数人のチームで編成されているから未経験でも安心!
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立ち仕事は少なめ!
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必須経験なし!完全未経験から安心して働けます!
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大手ALSOKグループの実積がある当社だからこそ、安心して働けます!
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働きやすさ抜群!埼玉で働くならALSOK埼玉!
安心・安定の大手ALSOKグループで理想の働き方が叶う!
未経験入社が9割で必須経験もありません!
< ALSOK埼玉で働く魅力 >
◆業界大手の安定性
◆9割が未経験入社&手厚いサポート体制
◆資格取得支援あり
◆入社祝い金あり
◆有休取得平均13日
◆退職金制度あり
◆毎年必ず昇給
\前職問わず誰もが活躍できる場所/
今回募集する警備スタッフのポジションは、前職問わず未経験の方も大歓迎!
現在活躍しているメンバーは、未経験入社や新卒入社のメンバーがほとんど。
初めて警備に挑戦し、その後成長しているメンバーが大勢います!
例えば先輩の前職は
「建築系」「土木系」「工場勤務」「ドライバー」など、
身体を動かす仕事をしていた人が多数!
外で働くことに慣れている彼らは、
「思ったより立ち仕事がなくて、身体的な負担が少ない」と、
働き方が変わり満足しているようです。
\充実の研修であなたの“初めて”をサポート!/
入社後はグループ全社の研修から、
その後のOJT、定期的なフォローアップ研修などを実施。
徹底したフォロー体制が整っていることもあり、
焦らず、自分のペースで仕事を覚えていけます。
警備に挑戦してみたいけど、自分にできるか不安と思っている方へ。
今回の募集は『必須経験なし』!
まずは、挑戦してみたい気持ちをもとにした、人柄採用を実施しています。
type編集部の取材メモ
取材を通して感じたことは「働きやすさ」と「安心感」です。知名度抜群のALSOKグループとして、多くの現場で人々へ安心を届けられることは同社の強み。警備スタッフとして、自分が担当する現場付近の利用者が、安心して過ごせる環境づくりに力を入れているとのこと。 そんな立派な警備スタッフとして活躍する先輩方も、最初は未経験からスタートしています。初めて警備スタッフとして働く方も安心できるよう、充実の研修からサポート体制まで整っていることは魅力の一つ。 何もわからない状態から一流の警備スタッフになるための道のりを聞きましたが、決して難しいことはなく、まずはやる気と熱意があれば成長できるとのことです。
募集要項
- 募集職種
- ALSOKの警備スタッフ/未経験歓迎/入社祝い金あり/手厚いサポート/必須経験なし/シフト制でプライベート充実
- 募集背景
- 事業好調により、増員募集!
未経験から入社したメンバーも多く活躍しているため、前職での経験や実績は一切不問です!
- 仕事内容
- 商業施設やオフィスビルでの警備業務を担当。
ずっと立ちっぱなしの仕事ではないので、
未経験から安心して働けます!
◎ーーーーーーー
具体的な業務内容
ーーーーーーー◎
■入館の際の受付・チェック
■監視カメラ・モニターのチェック
■防犯・防災システムの監視
■館内の巡回(確認・点検業務)
☆ずっと立ちっぱなしで巡回するのではなく、業務の半分以上は監視室での映像やモニターの監視業務です。身体の負担も少なく、働きやすいことも魅力の一つ!
\入社後の流れ/
<1>初任研修(入社後5日)
全国のALSOKグループの同期と集まり、初任研修を実施。
敬礼の仕方・警備の基礎・集団行動・消火器の使い方など、必要な事は全て初任研修でマスターできます!
※座学と実務がバランスよく導入されています!
※埼玉県警備業協会での4日間研修の場合もあります。
<2>OJT
研修後は配属先のチームが決定。
業務に慣れるまではマンツーマンでサポートを実施するため、
焦らず一歩ずつ仕事を覚えていけます!
☆当社の90%は未経験入社のメンバー。
だからこそ、入社したての皆さんの不安な気持ちも理解したうえで、サポートを行っています。
【手がける商品・サービス】
全国的な知名度を誇るALSOKグループの一員として、人々の安全・安心を守ることが私たちのミッションです!
【身につくスキル・キャリアパス】
ALSOKグループでは共通の階級制度があります。
年に一度の昇任試験は誰でも挑戦可能◎
階級が上がることでできることが増え、給与もアップ!
早期のスキルアップも可能です!
▼警備士(入社時)
▼上級警備士(入社半年~1年で自動昇進)
▼警備長
▼上級警備長
▼警備司令補
▼警備司令
▼警備司令長
▼経営職
【タイムスケジュール】
勤務時間欄の【シフト例】(1)を参照ください!
9時 業務開始
10時 入館の際の受付・チェック
11時 館内の巡回(確認・点検)
12時 お昼休憩
13時 入館の際の受付・チェック
14時 防犯・防災システムの監視
15時 入館の際の受付・チェック
16時 監視カメラ・モニターのチェック
17時 館内の巡回(確認・点検)
18時 退社
【注目ポイント】
一人じゃないから不安なく働ける!
複数人のチームで編成されており、周りと協力して業務を進めていけます。
ローテーションを組んで動いているため、誰かがずっと大変な仕事を抱え込むなんてことも一切なし!チームで協力して業務を進める社風が根付いているため、困った時はなんでも相談し合える関係です!
常に先輩や同期と一緒のため、「業務に慣れるまで不安」といった方もご安心ください!
【注目ポイント】
未経験からでも安心!
室内での監視業務以外にも、実際の巡回や点検などもあり退屈な業務はありません。重いものを運んだり危険な現場もないため、新たなキャリアを歩みたい方にはピッタリな環境です!
負担が少なく働きやすい環境で、今までの経験を活かしてキャリアアップを狙っていけます!
【この仕事に向いている人】
〇責任感を持てる方
警備業務最大のミッションは、周りの方に安心と安全を届けることです。自分の仕事に責任を持ち、最後までやり抜く姿勢は極めて重要。
集中力を保ち、細かな変化も見逃さず、未然にイレギュラーを防ぐために努めていける方が向いているでしょう。
【この仕事に向いていない人】
▲黙々と仕事をしたい方
警備業務はチーム制で行っていることもあり、常に誰かと接するポジションです。
もちろん職場では施設やオフィスの利用者と接することも少なくありません。そのため、淡々と一人で進める仕事が好きな方には向いていないかもしれません。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- \必須経験なし/
正社員として働きたい方、安定して長く働きたい方歓迎!
これまでの経験は一切不問です!
【歓迎する経験・スキル】
☆第二新卒歓迎
☆社会人歴10年以上の方歓迎
☆ブランクOK
~こんな方も大歓迎~
■正社員デビューをしたい
■新しい仕事にチャレンジしたい
■安定企業で腰を落ち着けて働きたい
■公共性の高い仕事がしたい
■埼玉県で働きたい などなど
【過去の採用例】
建築、土木、工場、ドライバーや、フリーターからの正社員デビューなど、9割が未経験入社で様々な先輩が活躍しています!
- 勤務地
-
☆埼玉県から転勤なし
<勤務地>
埼玉県内のオフィスビル、商業施設が主な勤務地となります
本社/埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-4 アルーサA館1階
※本社を除く当社関連勤務地(埼玉県)
- 勤務時間
- 1カ月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間以内
【シフト例】
(1)9:00~18:00/休憩1時間
(2)9:00~翌9:00/休憩8時間
(3)18:00~翌9:00/休憩3時間
休みの希望が比較的通りやすいため、自分の予定が立てやすい環境です!
シフト制だからプライベートも充実できます。
【残業について】
■月平均30時間未満
※基本定時退社のため、残業時間がかさむことはほとんどありません。
- 想定給与
- ☆毎年必ず昇給!
月給19万7400円~20万8700円+各種手当+賞与年2回
※想定年収 3,000,000円 ~ 3,350,000円
※スキル・経験を考慮して決定いたします
\各種手当/
◎交通費(月10万円まで)
◎時間外手当(全額)
◎役職手当
◎深夜勤務手当
◎家族手当(配偶者:月1万7000円、子一人:月3000円)
◎入社祝金あり(社内規定による)
【賞与について】
■年2回(6月・12月)※昨年度実績2.4か月分支給【給与例】
■21万5000円~(入社1年目)
■24万2000円~(入社3年目)
~年収例~
■3,440,000円 / 入社2年目・上級警備士
■3,460,000円 / 入社3年目・上級警備士
■3,570,000円 / 入社5年目・警備長
- 入社後の成長サポート
- ■初任研修
ALSOKの研修センターにて、4泊5日で警備の基礎が学べます。
※埼玉県警備業協会の4日間研修の場合もあります。
■OJT研修(2~4週間)
先輩社員とともに勤務し、実際の業務を通じて仕事の流れを覚えます。
■その他にも・・・
定期的なフォローアップなど未経験から安心して働ける環境が整っています!
- 待遇・福利厚生
- 〇定期昇給(年1回)
〇各種社会保険完備(健康、厚生年金、労災、雇用)
〇介護保険
〇ALSOKグループ保険(生命、医療、損害、火災、がん、自動車/個人で加入するより20%~30%ほどオトクに!)
〇退職金制度(勤続3年以上)
〇従業員持株会
〇通勤手当(月10万円以内※税込)
〇家族手当(配偶者:月1万7000円、子ども:月3000円)
〇時間外手当(100%別途支給)
〇深夜手当
〇資格支援(検定合格証明書・施設警備業務検定2級および1級)
〇通信教育(各種資格取得・マネジメント・語学など)※希望者のみ
〇制服貸与
〇保養所:ロワジール那須高原ハイジ(6名まで1泊2000円)
〇ライフサポート倶楽部、契約リゾートホテルを会員特別価格で利用可能
〇定年後再雇用(勤務延長)
〇フットサル部(参加自由)
〇自己啓発支援
└ALSOK通信教育講座・資格取得支援(警備関係の国家資格取得を目指せます!)
〇メンター制度
└スキル面だけでなく、精神的なサポートもしっかり行います!
〇屋内原則禁煙
【産休・育休取得状況】
■育児・産休休暇
(男女ともに取得・復職実績あり)
- 休日・休暇
- ■週休2日制
(シフト制/4週8休)
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得・復職実績あり)
■育児休暇
(男女ともに取得・復職実績あり)
■介護休暇
■特別休暇
☆5日以上の連続休暇取得可能
※有給取得日数の平均13.3日
※シフトの融通が利きやすいため、希望があればほとんどお休みできます
会社概要
- 社名
- ALSOK埼玉株式会社
- 代表者
- 代表取締役社長 川﨑 清嗣
- 資本金
- 2000万円
- 従業員数
- 262名
- 事業内容
- ■施設の常駐警備業務
■防災業務
応募・選考について
- 選考プロセス
- 1.Web書類選考
2.面接(1回のみ)
3.内定
【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間をいただいております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
【STEP1】Web応募書類による書類選考
▼
【STEP2】面接
▼
【STEP3】内定
◆ご応募から内定までは1か月を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じますのでお気軽にお問い合わせください。
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします。
- 連絡先
-
〒 338-0001
埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-4 アルーサA館1F
採用担当
社員インタビュー
Nさん/中途入社3年目
働きやすさは一定水準以上だと思います。何よりもシフトの融通が利くため、プライベートの予定が立てやすいです。私の趣味だと遠出をすることがあり、まとまった時間も必要なのですが、入社後はしっかりと時間を確保できています。
業務では稀にイレギュラーなことも発生しますが、おおよそ入社半年ほどで慣れてきます。約3年働いていますが、悪質なクレーマーと出会ったこともありませんし、想像よりも大変なことは多くありません。
将来的には昇進試験を受けどんどん上を目指していき、自分が理想とするキャリアを実現していきたいですね。
Iさん/新卒入社1年目
今年の4月から新卒として入社しました。もともと引っ込み思案で自信を持てない自分を変えたいと思い、人と接する機会がある警備という仕事を選びました。
最初は右も左もわからない状態でしたが、先輩の丁寧なOJTなどもあり、一歩ずつ仕事を覚えていけていると思います。
商業施設の巡回では、急な体調不良に困っているお客様がいるなど施設から電話をもらうこともあり、最初は動揺しましたが今はしっかりと対応できるようになりました。
同年代の女性が少なくて不安もありましたけど、周りのメンバーはみんな優しいため心細く感じることもありません。女性や若手メンバーにとっても働きやすい環境のため、自分と近しい人とこれからともに成長していければと思っています!
ALSOK埼玉株式会社のその他募集職種
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株式会社グレープストーン
埼玉県さいたま市桜区田島7-23-1
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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【埼玉】インフラエンジニア※実務経験3年未満・契約社員
株式会社リクルートR&Dスタッフィング
※プロジェクト先による
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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【埼玉】サービスエンジニア(プリンタ・RFID等)※ポテンシャル
株式会社サトー
埼玉県さいたま市大宮区大成町1-207 ビジネスプラザ
■年俸制■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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【埼玉】アジャスター(南中部)
株式会社タウ
埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 LAタワー10F
経験により調整
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【埼玉】購買 ※資材購買経験者 (レンズ部材/さいたま市)
株式会社タムロン
埼玉県さいたま市見沼区蓮沼1385
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【埼玉】プラントエンジニア(電気)(深谷市))
太平洋エンジニアリング株式会社
埼玉県深谷市幡羅町1-11-2
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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【埼玉】建築設計(新築等/マンション・ホテル)
株式会社松永建設
【関東】埼玉県 さいたま市岩槻区
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
