募集要項

募集職種

【PM】育児中の就労問題を解決するPJを共に形にするPMを募集しています！

募集背景

当社は今までSES事業が主でしたが、育児中の方でも、夢を追っている方でも、
より働きやすい環境を創るためSI・受託事業の比率を上げていこうとしています。
今後、社内のプロジェクトにおいてチームをまとめるPMポジションをお任せしたいと考えています。

仕事内容

【受託対応中のプロジェクト】
■官公庁案件の受託開発
・研究機構向け静的サイトジェネレーター開発
・交通系情報検索システムWebサイト開発
・標的型攻撃メール訓練の実施、訓練プログラム開発
・情報系Webサイトの改修・アクセス改善
・業務推進ツール保守開発

■セキュリティのソリューションを提供する準備をしています。

今後プロジェクト数を増やし、将来的にはプロジェクトオーナーとして
各PM（5名程度）をまとめる役割を担ってもらうことを期待しています。

『『まずは一度、お話する時間をください。』』

【身につくスキル・キャリアパス】
PM→プロジェクトオーナー
PM→事業責任者
PM→新規事業立上げ

など、あなたのやりたいにしっかりと耳を傾け、実現に向けて動いていきます！

前職ではできなかった、、、なんて事当社では関係ありません。
あなたの「やりたい」を一緒に叶えていきましょう！

【注目ポイント】
貴方への手紙
現在、子どもが1人の「一人っ子」の家庭は、子育て世帯の中で約50%を占めていると言われています。
その中で、経済的な理由で2人目を断念している家庭は約30%に上ります。
したがって、子育てを考える家庭の中では、経済的理由やキャリア形成を理由に「2人目の壁」を感じている方が多いことが分かります。

私たちwild ideaはこの問題を解決するビジネスモデルを広げる事、
また次の段階で他社にもその仕組みを広げ社会を変えていく事を考えています。
是非、貴方と一緒に、この未来の風景を見たいと思っています。

代表取締役　福田豪

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

学歴不問

【歓迎】
■大規模プロジェクトでのPM経験をお持ちの方
■設計～構築～運用まで、現場での開発経験（言語不問）
■SEとしてのご経験を3年以上お持ちで、これからPMとして活躍したい方も◎

【こんな方にピッタリのお仕事です！】
・社会にインパクトを与える事業に携わりたい方
・お給料を上げていきたい方
・新しいことに挑戦したい方

勤務地

＜リモートワーク推奨中！＞
現在は在宅勤務制度を導入しており、出社は月に数回、もしくは出勤日の半分がリモート勤務の働き方を推奨しております。社員が自宅で快適に仕事を行えるようにPCの貸出などを行っており、ストレスフリーなPC環境をご用意します。
（エンジニア経験の浅い方は、研修のため出社をお願いしています。）

★東京23区内のプロジェクト先
└現在3～4割程度がリモートワーク！週4勤務も可能
└勤務先は自宅に合わせて相談の上決定しいたします

【本社】
東京都新宿区四谷４丁目25－６

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
※プロジェクト先により異なります。

本社：新宿御苑前駅より徒歩5分

勤務時間

10:00 ～ 19:00（実働8時間／休憩1時間）

※残業はほとんど発生しません。

当社は現役俳優やダンサー等夢を追っている人やプライベートも大事にしたい方が在籍しております。
そのため、無駄な会議等もなく、ご自身の業務のみに集中していただける環境を作っています！

想定給与

月給：500,000円～1600,000円
（想定年収：6,000,000円～19,200,000円）
※最高想定年収は、複数のプロジェクト（PJ）をまとめてプロダクトオーナー（PO）の役割を担う方を対象としています。

上記額にはみなし残業代を含みます。
みなし残業代：80,646円～支給
みなし残業時間：30時間
※超過分は全額支給いたします。

※残業はほとんど発生いたしません。
【全社平均時間3.5h/月(2024年実績）】

※年齢・経験・スキルを考慮し、当社規定により優遇いたします。
※試用期間3ヶ月あり。給与・待遇に差異はございません。

【奨学金返還支援事業に登録しています】
奨学金の貸与を受けている方が弊社に入社し1年間在籍した場合
東京都と弊社が一部奨学金を負担する制度となります。
条件によって、1年間で５０万円助成金が出ます。
※詳細は、面談時にお話ししますのでお問い合わせください。

【給与例】
年収650万円 ／ 27歳 PM職 経験3年 ／（時短勤務※月16日勤務）
年収900万円 ／ 32歳 PM職 経験5年

待遇・福利厚生

◇交通費支給　※上限月2万円/当社規定あり
◇社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◇オフィス内禁煙・分煙
◇テレワーク制度あり(在宅勤務制度)
※必要に応じてご出社いただくケースもあります。
◇心理カウンセラー
◇時短勤務制度（面接で応相談）
◇髪型自由
◇服装自由
◇書籍購入は経費精算OK　※当社規定あり
◇スクール・セミナー・ウェビナー費用経費精算OK　※当社規定あり
◇資格取得報奨金　※当社規定あり

【産休・育休取得状況】
複数名が産休育休取得済み
取得したメンバー複数名が復帰の実績あり

2024年5月より1名が産休へ→2025年4月より職場へ復帰！

休日・休暇

■完全週休2日制

■土日祝休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
半年後に10日付与いたします。

■産前・産後休暇
※実績あり

■育児休暇
※実績あり

※5日以上の連続休暇あり