募集要項

募集職種

【既存営業】年間休日127日／実働7h／賞与年2回／自社プロダクト／オフィスワーク中心

募集背景

ミッションである「既存顧客の最大化」及び
『ベアメール』をはじめとする自社プロダクトの
発展・拡大のため、増員募集を行います。

仕事内容

≪　お任せするポジション　≫
当社のサービス企画部において
営業職としてご活躍いただきます。

当社は基本的にオフィスワークが中心の営業スタイルです。
頻繁な外出はなく、社内での業務がメインとなります。

加えて、今回募集するサービス企画部は、
成約後の対応・フォローがほとんど。
1日数100件の架電や飛び込みなど、
無茶な営業をお任せすることは一切ありません！

具体的には…
■顧客からの問い合わせ対応
■アップセル、クロスセルを目的とした商談対応
■契約関連、手続きに関するオペレーション対応
■SFA・CRMを活用した既存顧客情報の更新および活動の記録対応
■オフライン展示会を行う場合の来場者対応
■既存顧客の契約更新提案
など

★…『ベアメール』とは？…★
「メールを確実に届ける」ことを
支援するクラウドサービス。

メールの高速配信・到達率の改善を実現する
「メールリレーサービス」と、
メールに問題点がないか分析し健全性を診断する
「迷惑メールスコアリング」を提供しています。

サービス提供開始から7年で
導入実績は【1000社】以上。
リンクのクラウド・ホスティング事業における
中核ビジネスとなっています。

【扱う商材】
『ベアメール』をはじめ、クラウド・ホスティング事業で
企業のDX化促進をサポートするリンク。
ベアメール以外にも、様々なサービスを展開しています。

【クラウド・ホスティング事業-自社プロダクト】
◎at+link専用サーバーサービス
◎at+linkコロケーションサービス
◎at+linkクラウド
◎at+linkリモートPCサービス
◎ベアメタルクラウド
◎ベアサポート
◎ベアケア

【注目ポイント】
幅広い提案が可能
当社のミッションは「既存顧客の最大化」。

そのためにも、様々な
クラウド・ホスティングサービスを
展開しています。

お客さまとのお付き合いの中で、
ベアメール以外のサービスが必要だと感じれば
他のサービスを提供したり、
自社サービスを複合的に活用した
ソリューションを提案したり…

豊富な自社サービスが揃っているからこそできる
あなたなりの「営業スタイル」を確立していただけます♪

【充実した研修体制】
◎チーム体制が主軸
→ チームで案件に取り組む体制のため、
先輩にすぐ相談・質問できる環境です。

【注目ポイント】
安定した経営基盤が、安心して働ける環境を創る
当社ではインセンティブではなく、
年に一度の【業績手当】制度を採用しています。

会社の業績によるものなので年度ごとに額は変動しますが、
自分の日々の成果が年に一度、大きな額となって還ってくる…
そんなささやかなモチベーションもあります♪

安定した経営基盤があるからこそ、
社員の日頃の成果を様々な形で還元できるように
仕組みを整えています。

【この仕事に向いている人】
【自社プロダクトに興味がある人】
あなたにお任せするのは自社プロダクトの販売・導入サポート。既に多くのクライアント企業が導入しているサービスを、より多くの企業の元へ「届ける」ポジションです。商材に自信を誇りを持つことが成果を上げる最大の鍵。まずはあなた自身が興味を持ってくださることが大切です。

【KPI達成に向けた行動戦略を立てるのが得意な人】
少数精鋭体制でひとつのミッションに向かっているため、一人ひとりの裁量が高いこともリンクの特徴。自ら行動戦略を立案し、実行に移せる方は、より活躍していただける環境でしょう。

【この仕事に向いていない人】
【商材に興味を持てない人】
豊富な自社サービスを提供しており、営業メンバーは商材に対する理解と知識が不可欠です。商材について学び、理解を深めることができない方には厳しい環境かもしれません。

【業務に対し受動的な人】
サービス企画部は、現在少数精鋭体制で活動しています。一人ひとりの裁量が高いからこそ、自分で行動計画を立てて実行することが大切です。指示を待っているだけの受動的な態度でいることは難しいでしょう。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

＜第二新卒／学歴不問／ブランク不問＞
■IT業界での営業経験者はもちろん、
　IT知識を活かして営業に挑戦したい方も大歓迎！


下記に1つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！
………………
□ 自社サービスを扱い、社内メンバーと連携しながら提案したい
□ ITの知識を身につけ、提案力のある営業へ成長したい
□ お客様との信頼関係を大切にする営業がしたい
□ チームワークを重視し、人間関係の良い環境で働きたい

【歓迎する経験・スキル】
≪こんな方が活躍しています≫

•売上や受注、解約防止などの目標に向けて、考えながら行動できる
•分からないことをそのままにせず、自分から調べて試すことを楽しめる
•これまでの経験を振り返り、次の行動に活かせる
•自ら課題を発見し、主体的に行動できる
•関係者の業務を尊重し協力しながら、目標達成を目指せる

勤務地

【本社】
東京都港区北青山 2-14-4
アーガイル青山 14階/15階 〒107-0061

[大阪支社]
大阪市北区梅田 2-2-2
ヒルトンプラザウエスト オフィスタワー 18階 〒530-0001

[福岡支社]
福岡市博多区博多駅前 1-15-20
NMF 博多駅前ビル 2階 〒812-0011

※今回の募集はすべて東京本社での勤務となります。
(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
＼　最寄り駅から徒歩5分の好立地　／
【本社】
「外苑前」 駅　3番出口　徒歩5分
「表参道」 駅　A3出口　徒歩7分

勤務時間

9:30～17：30（所定労働時間7h／休憩60分）

想定給与

入社時想定年収：400万～600万円

【月給】
29万4000円～47万6000円＋賞与年2回＋業績手当

年収例
28才：年収500万
30才：年収600万

※30歳までは年齢給、以降は前職の給与と能力を考慮したうえで決定します。
※見込み残業時間（22時間分／49,130～79,540円）を含みます。
超過分は別途支給いたします。

試用期間6ヶ月（その間、待遇に変更なし）

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備
■通勤交通費（全額支給）
■営業交通費（全額支給）
■残業手当
■累進子供手当（月額）（子1人目2万円、2人目3万円、3人目4万円、…）
■時短勤務制度
■研修制度（社内・社外）
■評価制度
■退職金制度
■健康診断
■社内イベント（納会）
■受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

【産休・育休取得状況】
★産休・育休の取得実績アリ★

休日・休暇

＼　年間休日127日　／
■完全週休2日制（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
　※入社2年目以降は、10～20日を付与
　※入社時の付与日数は入社月により異なり、0～10日を付与
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

※社内カレンダーにより年間休日数が変動いたします。
　2025年度は年間休日130日！