募集要項

募集職種

Accessエンジニア（受託案件担当）／月給35万円スタート可／残業月平均10h／土日祝休み／リモート有

募集背景

Access開発分野で国内トップクラスの実績を誇る当社。米国Microsoft本社からも認められ、安定した経営基盤を築いてきました。
現在、プライム上場企業からのDX案件依頼が増加中。今回、C#開発の技術リーダーを迎え、チーム全体の技術レベル底上げと、プロジェクト推進を担っていただく運びとなりました。

仕事内容

入社後は主にプライム上場企業のDXを支える、スケールの大きいプロジェクトを担当していただきます。

≪直近のプロジェクト概要≫
長年運用されてきたAccess基幹システムを、C#とASP.NET、AWSでWebシステムへリプレイスします。
■開発期間
約1年半（来年4月開発完了、10月リリース予定）
■チーム体制
7〜8名
■業務範囲
要件定義、設計、開発、テスト、導入まで一気通貫で担当

■開発環境
・言語：Access、C#、ASP.NET
・インフラ：AWS
・ツール：各種開発支援ツール

※本プロジェクト以外にAccess導入・保守プロジェクトを
　並行してお任せする場合がございます。

≪今後の展開≫
このプロジェクト以降も、大手企業様の大型案件が控えており、エンジニアとしての市場価値を高めていけます。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【注目ポイント】
【米国Microsoft本社認定】信頼が、次の成長を生む
○Access関連システム開発実績／国内No.1
○AccessからSQL Serverへの移行実績／世界No.1（米国Microsoft認定）
○AccessからAzureへのアップサイジング／世界初（米国Microsoft認定）
○米国Microsoft本社Access開発チーム所属（唯一の日本企業）
○日本Microsoftとの協業セミナー実績100回以上

この圧倒的なポジションを築いてきたからこそ、NTTグループ・三菱商事・ゆうちょ銀行・リクルートなど、業界問わず約2000社との取引を実現。安定した経営基盤のもと、上場への成長を続けています◎

【注目ポイント】
働きやすさも介在価値も、両立できる環境がココに
高い技術力と効率的なプロジェクト運営により、働きやすい環境を実現しています！
○残業月平均10時間以内
○土日祝休み＆年間休日120日以上
○リモートワーク制度あり※条件による
○有給休暇取得推奨
○産育休実績あり
仕事のパフォーマンスに影響するため、定時で終わるように推奨。プロジェクトも適切な人数配置と進捗管理で、無理のないスケジュールを実現しています◎
プライベートの時間もしっかり確保しながら、クライアントのDXという大きな仕事に携われる。技術を磨きつつ、自分の時間も大切にしたい方に最適な環境です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

■何かしらのAccessを用いた開発経験をお持ちの方
└VBAが書けるレベルでも可
■学歴不問

【歓迎する経験・スキル】
▼下記のような経験も発揮できる環境です▼
◇SQL Server、Azure SQL Databaseを用いた開発経験
◇AccessからSQL Server、Azureへのアップサイジング経験
◇クライアントへのソリューション提供経験

勤務地

★リモートワーク相談可※条件による
★転勤なし

本社もしくは首都圏のプロジェクト先での勤務となります。

【本社】
東京都中央区新川1-17-27 横川ビル5階

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
【本社】
東京メトロ日比谷線／東京メトロ東西線「茅場町駅」から徒歩5分
東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」から徒歩10分
都営浅草線「日本橋駅」から徒歩14分

勤務時間

★残業は月平均10時間以内と少なめです！

9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間）

想定給与

★想定年収500万円～700万円
★リーダー層だと年収840万円も実現可能です◎

【インフォース】
■Access開発経験がある方：
初月給35万円～＋業績賞与＋その他各種手当
■SQL Server・C♯開発経験がある方：
初月給40万円～＋業績賞与＋その他各種手当
■PM・PL経験がある方：
初月給45万円～＋業績賞与＋その他各種手当

※試用期間3カ月（待遇の変更なし）
※上記の金額には下記の固定残業代（30時間／6万6,500円～）が含まれます。
※超過分は別途支給いたします。

【パワープラット】
■PowerPlatform開発経験がある方：
初月給30万円～月給35万円＋業績賞与＋その他各種手当
■C♯開発経験がある方：
初月給40万円～＋業績賞与＋その他各種手当

※試用期間3カ月（待遇の変更なし）
※上記の金額には下記の固定残業代（30時間／5万7,000円～）が含まれます。
※超過分は別途支給いたします。

待遇・福利厚生

■昇給：年1回（5月）
■業績賞与：年1回（5月）
■社会保険完備
■交通費全額支給
■残業代別途支給
■帰社日及び慰労会
└セキュリティ研修や会社の状況報告なども行われるため原則全員参加の会です
■健康診断
■資格取得支援制度
■独立支援制度（将来的に当社のパートナーとして独立する道もあります）
■剣道部あり（全国大会への出場経験あり）
■屋内禁煙

休日・休暇

★年間休日125日以上
■完全週休2日制（土日休み）
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇（入社半年後に10日間付与。以後1年ごとに1日間付与いたします※上限20日まで）
■産休育休制度（実績あり）