- 情報提供元:

株式会社グローバルITパートナーズの求人情報
- 掲載期間:
- 2026/02/10 ~2026/03/09
更新日:2026年02月17日
正社員(中途)
案件も報酬も、自分で選ぶ!
採用担当の一貫サポートで叶える、エンジニア主導のキャリア。
自分の市場価値を確かめ、納得して働く。
そんな「エンジニアファースト」な当たり前を、当社は徹底しています!
=■750社超から自分で選べる■=
営業担当が希望をヒアリングし、
提示された案件からエンジニア自身が選択します。
AWSやAzureなどのクラウド構築、大規模NW設計など、
豊富な選択肢から「今の自分」に必要なプロジェクトを
自由に選ぶことが可能です。
=■報酬への納得感がある■=
案件単価を1円単位まで公開し、給与へ連動させます。
「自分のスキルならこれくらい」という相場観が掴めるため、納得感は抜群。
実際に、入社半年で【年収150万円UP】を果たした事例もあります◎
=■入社後も続く専任サポート■=
面接を担当したスタッフが、入社後も営業として並走。
あなたの志向を深く理解したパートナーがいるため、
ミスマッチの不安なく、理想のキャリアへ突き進めます!
=■自由な働き方を支える待遇■=
◎リモート案件多数&副業OK
◎年間休日125日&残業月10h以内
◎有給取得率100%
時間や場所に縛られず、ライフスタイルに合わせた働き方が叶います。
確かな選択肢と環境がある場所で、
あなたらしいエンジニアライフを始めましょう!
type編集部の取材メモ
取材を通じて最も驚いたのは、「採用担当が営業も兼任する」という徹底したエンジニアファーストの姿勢だ。通常は分業されるこの役割を一本化することで、本音や希望のニュアンスが抜け落ちるリスクを構造的に排除している。さらに、案件単価の完全公開や、自身でプロジェクトを選べる制度は、エンジニアを一人のプロとして尊重している何よりの証拠だろう。また、現在は担当者が新たなチームを立ち上げるフェーズである。自分の市場価値を正しく理解し、納得感を持ってキャリアを築きたい方にとって、これほど透明性の高い環境は希少である。「会社の都合」ではなく「自分の意思」でキャリアをコントロールしたいと願う方にこそ、ぜひ同社で挑戦してほしい。
募集要項
- 募集職種
- インフラエンジニア│賞与年3回・昇給年2回│帰社日なし│リモート案件あり│有給取得率100%│残業月10h以内
- 募集背景
- 取引数750社超と依頼が増加する中、採用兼営業の担当スタッフが新たに受け持つ「最初のメンバー」を募集します。まだ担当人数が少ない今だからこそ、一人ひとりの希望にとことん向き合う手厚いフォローが可能です。あなた自身のキャリアを最優先にできる、特別なタイミングです!
- 仕事内容
- <豊富な選択肢から、納得できる案件を「自分で」選べます>
750社以上の取引先を持つ当社では、エンジニア一人ひとりに平均約8件(多い時は10~15件)の案件を提示します。「単価」「技術スタック」「勤務地」「リモート頻度」など、あなたの希望条件に合うものをリストアップ。その中から、自身のキャリアプランに最適なプロジェクトを自分で選択して参画できます。無理なアサインは一切行わないため、納得度100%で業務に取り組めます!
<クラウドや大規模官公庁案件など多彩なプロジェクトあり>
■国税システムのインフラ環境構築(AWS/Azure)
■商船大手向けのクラウドセキュリティ強化
■AWS/Terraformを用いたクラウド環境構築
■VMwareを用いた仮想環境への移行プロジェクト…など
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【案件例】
■国税のインフラ環境構築(AWS/Azure/Linux/Windows)
■商船大手向けのクラウドセキュリティ強化(Azure/AWS)
■メーカー向け仮想環境移行(VMware/Windows/Active Directory)
■クラウド環境構築(AWS/Terraform)
■各種NW・サーバー設計・構築(Cisco/FortiGate)
※他、金融系や公共系のインフラ基盤構築など多数
【開発環境・業務範囲】
【クラウド・基盤】AWS、Azure
【OS】Linux、Windows Server
【ネットワーク・セキュリティ】Cisco、FortiGate
【仮想化・IaC・その他】VMware、Terraform、Active Directory 他
※オンプレミスの設計構築から、AWS/Azureなどのモダンなクラウド案件、Terraformを用いたIaC案件まで幅広い環境があります。「運用から設計へ」「オンプレからクラウドへ」と技術領域を広げて単価を上げたい方も大歓迎です!
【注目ポイント】
あなたの「やりたい」を応援する充実の待遇あり
あなたの生活を豊かにする魅力を豊富にご用意しました!
■賞与年3回・昇給年2回
└頑張りはこまめに還元!お財布が潤う機会が多いので、趣味や欲しいものにもしっかり投資できます。
■Udemy見放題・書籍代全額支給
└学びたい気持ちをコスト面で全力サポート!ChatGPT Plusも導入予定で、新しい技術もワクワクしながら習得できます。
■帰社日なし・引越費用補助
└U・Iターン支援(家賃・引越補助)もあるので、新生活デビューも応援します。
【注目ポイント】
希望がそのまま案件に繋がる一貫サポート体制!
あなたの本音を一番理解している人が案件を探してくるので、理想のキャリアへ一直線に進むことができます。
■希望が通る一貫担当制
└面接官が、入社後もあなたの専任担当になります。人柄や将来のビジョンを深く共有しているため、希望通りの案件とスムーズに出会えます!
■効率化を「給与」へ還元
└兼任体制で社内コストをスリム化し、その分をエンジニアの給与へ最大限に還元しています。「理解あるパートナー」と「高収入」の両方を手にする、合理的な仕組みが整っています。
■チーム立ち上げ期の特別感
└担当者が新たにチームを作る立ち上げフェーズです。まだ担当人数が少ない今だからこそ、一人ひとりの声にじっくり耳を傾ける、きめ細やかなサポートをお約束します!
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- □学歴不問
□構築の経験をお持ちの方
\こんな方はぜひご応募ください!/
□納得感のある案件選択と評価軸のもと働きたい方
□帰社日なしやリモート可能など、自由に働きたい方
□日々の悩み事を営業担当に相談できる環境を求める方
- 勤務地
-
★勤務地は希望を考慮します
★フルリモート案件あり
関東(東京・神奈川・埼玉・千葉)、東海(愛知・岐阜・三重)、関西(大阪・兵庫・京都・滋賀・奈良)、福岡・北海道のプロジェクト先にて勤務いただきます。
<拠点一覧>
■関東支社:東京都千代田区九段南1-5-6 りそな九段ビル5F
■横浜営業所:神奈川県横浜市神奈川区金港町5-14 クアドリフォリオ8F
■関西営業所:大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル29F
■名古屋本社:愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12 グローバルゲート9F
■九州営業所:福岡県福岡市中央区天神4-6-28 いちご天神ノースビル7F
(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
【交通・詳細】
プロジェクトにより異なります。
<各拠点アクセス>
■関東支社:東京メトロ半蔵門線・東西線・都営新宿線「九段下駅」から徒歩約30秒
■横浜営業所:JR京浜東北線・横浜線・東海道線・横須賀線「横浜駅」から徒歩約2分
■関西営業所:大阪メトロ御堂筋線「梅田駅」から徒歩約5分
■名古屋本社:あおなみ線「ささしまライブ駅」から歩行者デッキで直結
■九州営業所:福岡市地下鉄空港線「天神駅」から徒歩約4分直結
- 勤務時間
- 9:00~18:00 (実働8時間)
※クライアント先によって異なる可能性があります
【残業について】
残業は月10時間以内と少なめ。メリハリをつけて働くことができます!
- 想定給与
- ◎前職給与保証
◎賞与年3回・昇給年2回
◎想定年収300万円〜1000万円
(内訳:月給23万2,000円~71万8,000円+賞与年3回※単価連動により決定(支給実績:48万円~360万円))
<年収アップ事例>
前職:インフラ系エンジニア/経験3年
年収:400万円→500万円(月給32万円+諸手当+賞与)
※固定残業代(月15時間・2万2,100円~7万5,400円)を含みます
※超過分は1分単位で別途支給します
※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇の差異はありません【給与例】
■年収806万円/40歳 経験10年/月給45万2,000円+諸手当+賞与
■年収604万円/29歳 経験4年/月給36万4,000円+諸手当+賞与
■年収352万円/22歳 経験1年/月給25万4,000円+諸手当+賞与
- 待遇・福利厚生
- □昇給年2回(4月・10月)
□賞与年3回(3月・8月・12月)★過去実績48万円~360万円支給
□交通費全額支給
□各種社会保険完備
□退職金制度
□Udemy受講し放題
□参考書籍購入費用全額負担
□資格取得支援制度
□待機期間給与保証
□営業といつでも面談可能(些細なことでも相談OK!)
□帰社日なし
□副業OK
□定期健康診断
□エンジニア紹介制度
□U・Iターン支援あり(家賃・引越費用補助など)
□屋内禁煙
<近日導入予定>
□ChatGPT Plus利用制度
└日常生活や言語のキャッチアップ等で活用いただけます。
□誕生日お祝い制度
- 休日・休暇
- ★年間休日125日★
□完全週休2日制(土曜・日曜)
□祝日
□年間有給休暇10日~ ☆取得率100%
(下限日数は入社半年経過後の付与日数となります)
□年末年始休暇
□GW休暇
□夏季休暇
□慶弔休暇
□結婚休暇
□産前・産後休暇
□育児休暇(取得実績あり)
□介護休暇
□特別休暇
5日以上の長期休暇の取得も可能です!
会社概要
- 社名
- 株式会社グローバルITパートナーズ
- 代表者
- 代表取締役社長/藤澤 涼矢
- 資本金
- グループ連結100,000,000円
- 事業内容
- <半年で年収150万円UPの事例あり>
■年間休日125日
■賞与年3回・昇給年2回
■リモート案件多数
■前職給与保証
■残業月10h以内
<事業内容>
■SES事業
■ソフトウェア開発事業
■クラウドサービス事業
応募・選考について
- 選考プロセス
- 1.Web応募書類による書類選考
2.面接(1回)
3.内定
★基本Web面接
★平日夜間(21時ごろまで)の面接OK
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に2日前後お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは2週間程度を予定しております
◆土日祝の面接をご希望の方はご相談ください。スケジュールの関係で選考までお日にちをいただくことがございますので、予めご了承ください。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
- 連絡先
-
〒 150-0002
東京都渋谷区渋谷2-19-15 宮益坂ビルディング6F
採用担当
TEL/070-9404-6513
トピックス
スキル=収入の方程式で、納得の報酬を手に入れる!
当社はあなたの頑張りを、明確な「数字」で正当に評価します。
◆単価をフル公開!給与への連動性◆
ご自身の案件単価を、包み隠さずすべて公開します。その単価に合わせて給与が決まるため、自分の市場価値を常に把握できます。
◆「勤続」×「実力」の明確なテーブル◆
給与額は、「勤続年数(Rank)」と「案件単価(等級)」の2軸で決まります。1ランク上がるごとに月給が数万円単位でアップするなど、上がり幅も明確。基準がオープンになっているため、将来の目標も立てやすく、迷いなくスキルアップに集中できます。
◆一気に年収アップも可能◆
実力次第で、一気に昇格する「飛び級」も叶います。実際に、半年で【年収150万円アップ】を実現した先輩も!あなたの成長を、正当な報酬でお返しします。
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■オンプレからクラウド・セキュリティへ
AWSやAzureの構築、Terraformを用いたIaC、VMware移行など豊富な案件があります。「商船大手向けセキュリティ強化」など、市場価値の高い領域へ既存知識で挑戦可能です。
■上流工程で単価アップ
「国税システム構築」など社会的影響力の大きい案件も多数。設計・構築などの上流フェーズでの活躍は、会社による単価交渉の材料となり、ダイレクトな給与アップに直結します!
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東京都中央区新川二丁目27-1東京住友ツインビル東館
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■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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東京都中央区八重洲2-11-2
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
