募集要項

募集職種

設備管理スタッフ（電気主任技術者）／完全未経験歓迎／月給30万円以上＆年収1000万円可／70代80代も活躍中

募集背景

1989年創業、売上27億円の電気保安管理のプロフェッショナル集団である当社。高圧受変電設備の点検・保安管理を中心に、東京・関東から東海・関西まで幅広いエリアで事業を展開しています。
現在、更なる事業拡大に向けて【設備管理・保安管理スタッフ】を積極採用中。電気主任技術者の資格があれば、実務経験は一切不問です！

仕事内容

■ステップ１／設備管理業務で実務経験を積む■
まずは、当社の客先であるビル管理会社が管理する物件に常駐し、入社から3年間は設備管理業務を担当します。

＜主な業務内容＞
●電気設備・変電設備（キュービクル）
●空調・給排水等の点検、電球交換、水漏れ対応　
●基本的な書類作成　など

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■ステップ２／保安管理部の主任技術者へ■
実務経験を積み終えた方は、必ず当社 保安管理部へ異動。
ここからが電気主任技術者資格を存分に発揮できます◎

＜主な業務内容＞
●月次点検
電気設備の保守点検／損傷や変形、異物音、異臭などの発生がないかを外部から確認・報告　など

●年次点検
電気設備の総点検の実施・安全確認／経済産業省に届け出た保安規程に則り、絶縁抵抗計を用いた絶縁抵抗値の測定・接地抵抗計を用いた接地極の接地抵抗値の測定　など

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【タイムスケジュール】
とある社員の1日のスケジュール
8時30分　出社
9時　設備管理業務の日常点検
12時　昼休憩
13時　設備管理業務の日常点検
17時30分　帰宅

【注目ポイント】
＝★ステップ２に移動した後は自分の裁量を持って働ける
【1】働く時間は完全に自分次第
担当物件の月次点検・年次点検をこなせば、スケジュールは自由自在。
「月の前半10日で仕事を終えて、残り20日は趣味に使う」といった働き方も実現です！

【2】頑張れば頑張るほど収入アップ
基本給に加え、他スタッフの現場を応援すれば歩合給が加算。
頑張り次第で年収800万円～1000万円も実現できます！

定年後の70代80代でも同じ条件。むしろ経験を積むほど信頼され、長く高収入を得られるのがこの仕事の魅力です。

【注目ポイント】
＝★「免状はあるけど…」そんなあなたをお待ちしています
実務未経験からの応募も大歓迎！「資格は取ったけど、実務経験がなくて…」という方こそ、ぜひご応募ください。

≪具体的なステップアップの流れ≫
【1】最初の3年間は設備管理業務でスタート
ビル管理物件に常駐し、電球交換や水漏れ対応など、未経験でも始めやすい業務からスタート。電気主任技術者の実務経験を少しずつ磨いていきます。

【2】保安管理業務講習を無料で受講
通常10万円かかる講習会の費用を当社が全額負担。通常5年かかる実務経験を3年に短縮できます。

【3】資格を活かせる保安管理業務を担当！
実務経験を積んだ方は全員が当社の保安管理部へ。「電気保安のプロ」として新たなキャリアがスタートします。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

★実務未経験OK
★50代60代からの採用実績あり（昨年実績）
★面接1回

■電気主任技術者（第三種以上）をお持ちの方
■学歴不問

＼こんな想いを持った方にピッタリ／
「資格は取得したが、実務経験が積めていない」
「定年後も安定して働ける職場が良い」
「資格を活かして収入UPを実現したい」

【過去の採用例】
クリーニング店スタッフや製造業、警備、営業職など異業界から入社した方も多数活躍中です◎

勤務地

★転勤なし
└基本的に同じ事務所・配属先での勤務となります！（本人希望の場合を除く）

東京23区内を中心としたお客様先での勤務
※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【本社住所】
東京都中央区日本橋茅場町2丁目1-13

勤務時間

★残業月平均10時間～20時間

1カ月単位の変形労働時間制（1週間の平均労働時間40時間）

＜シフト例＞
日勤：9:00～18:00
夜勤：21:00～6:00
宿直：9:00～翌日9:00
※配属先により異なります

想定給与

★入社3年後に年収800万円～1000万円も実現可

月給30万円以上＋各種手当
※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
※残業代は別途全額支給いたします
※試用期間3カ月あり（給与・待遇に変更はありません）

【給与例】
年収1000万円／40代（主任技術者）
年収600万円／30代・入社5年（主任技術者・月給30万円＋歩合20万円の場合）
年収420万円／40代・入社3年（設備管理員・月給35万円の場合）
年収370万円／30代・入社1年（設備管理員・月給31万円の場合）

待遇・福利厚生

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（100％支給）
■交通費全額支給
■研修制度あり
■保安管理業務講習（通常10万円の受講費免除）
■退職金制度
■資格取得支援制度
■特別手当（75歳以上）
■子供手当あり（15歳まで月1万円/人）

≪自社ビル1階にコーヒーサーバー完備≫
当社の社員はコーヒーを無料で飲むことができます！

休日・休暇

★年間休日120日程度
■シフト制（月8日～10日休み）

≪シフト例≫
月｜火｜水｜木｜金｜土｜日

夜｜明｜休｜日｜夜｜夜｜明
休｜日｜明｜休｜宿｜明｜休
夜｜明｜休｜夜｜明｜休｜宿
明｜休｜夜｜日

日…日勤　夜…夜勤　宿…宿直
明…明け休み　休…休日

＼明け休みの働き方例をご紹介／
1日目：朝9時出勤～
2日目：～朝9時退勤（この日が明け休みです！）
3日目：公休（丸一日お休み）

明け休みと公休を合わせると、
月16日前後は自由な時間があります◎
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■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■介護休暇