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ヤチヨコアシステム株式会社の求人情報

掲載期間:
2026/03/03 ~2026/04/27

更新日:2026年03月28日

正社員(中途)

DXの提案営業/未経験8割以上/年休121日/賞与2回(昨年7.78ヶ月)/転勤なしの全国募集/月給31万以上

ヤチヨコアシステム株式会社

  • 未経験者歓迎
  • 年間休日120以上
  • UIターン歓迎
  • 第二新卒可
  • 学歴不問
  • 社員平均年齢20代
  • 中途入社5割以上
  • 転勤なし
  • (2025年1月入社/前職:営業/Jさん)

    (2025年1月入社/前職:営業/Jさん)

  • (採用担当者より)

    (採用担当者より)

  • 特別なスキル・経験は必要なし!安心してチャレンジできます◎

    特別なスキル・経験は必要なし!安心してチャレンジできます◎

  • 創業以来無借金経営!多くの企業様から厚い信頼を得ています。

    創業以来無借金経営!多くの企業様から厚い信頼を得ています。

  • 安定給与をGETできる環境のため、充実したプライベートを過ごせますよ◎

    安定給与をGETできる環境のため、充実したプライベートを過ごせますよ◎

  • (2025年1月入社/前職:営業/Jさん)

    (2025年1月入社/前職:営業/Jさん)

  • (採用担当者より)

    (採用担当者より)

  • 特別なスキル・経験は必要なし!安心してチャレンジできます◎

    特別なスキル・経験は必要なし!安心してチャレンジできます◎

  • 創業以来無借金経営!多くの企業様から厚い信頼を得ています。

    創業以来無借金経営!多くの企業様から厚い信頼を得ています。

  • 安定給与をGETできる環境のため、充実したプライベートを過ごせますよ◎

    安定給与をGETできる環境のため、充実したプライベートを過ごせますよ◎

=仲間と共に成長し、仲間と共に成果を分かち合う=
チーム制営業という新しい働き方を!

「営業は孤独な戦い」
そんなイメージを持っていませんか?

当社の営業スタイルは、5名1組のチーム制。
マネージャー1名、営業3名、運転専門社員1名が
専用車で一緒に行動し、全員で目標達成を目指します。

―――――――――――――――――
未経験でも安心して挑戦できる理由
―――――――――――――――――
「初めての商談で何を話せばいいか分からない…」
そんな不安も、チームなら大丈夫。

商談にはマネージャーが必ず同行。
先輩の提案を間近で学びながら、
少しずつ自分のスキルとして身につけていけます。

営業活動中も上司が近くで待機しているため、
困ったときはすぐに相談できる環境です。

―――――――――――――――――
協力するから、やりがいも大きい
―――――――――――――――――
一人ひとりの強みを活かしながら、チーム全員で顧客をサポート!
納品や設置もチームで協力して行うため、
「みんなで成し遂げた」という達成感を味わえます。

目標もチーム単位で設定。
お互いの得意分野を活かし、協力しながら目標達成を目指すため、
一人で抱え込むことなく、前向きに業務に取り組めます。

一緒にゴールを目指す仲間がいる。
そんな環境で営業職を始めましょう◎

type編集部の取材メモ

創業56年間、無借金経営を続けるOA機器販売の同社を取材して、「安定」と「高収入」を両立させている環境が印象的だった。「上位8%の優良企業」(※1)という社会的信用は、住宅ローン審査で有利に働くため、結婚やマイホーム購入といった人生設計が実現しやすいという。既婚率・持ち家率の高さがその証だ。 さらに驚いたのは待遇の手厚さである。未経験でも固定給31万~、賞与実績7.78ヶ月分に加え、30代マネージャーで平均年収1000万円という具体的な収入モデルが示されていた。 こうした環境を支えるのが、自社ビル10棟保有という盤石な経営基盤だ。転勤なし、年間休日121日、退職金制度完備といった制度が整い、平均勤続年数14年という定着率がその安定性を証明している。「理想の生活」を手に入れるための土台が、確実に揃っていると感じた。 (※1)東京商工リサーチ ALevel2026調べ

募集要項

募集職種
DXの提案営業/未経験8割以上/年休121日/賞与2回(昨年7.78ヶ月)/転勤なしの全国募集/月給31万以上
募集背景
OA機器業界のリーディングカンパニーとして56年。働き方改革やDX推進により、企業のオフィス環境整備ニーズが急増しています。さらなる事業拡大と組織体制強化のため、全国の各拠点で5名1組のチーム制営業を支える仲間を新たに募集します!
仕事内容
複合機やパソコン、ビジネスフォンなどを提案し、
企業のオフィス環境改善をサポートします。

<営業の流れ>
▼企業訪問
まずは自己紹介シートを使って、あなたを知ってもらうことからスタート。
趣味や好きなことを話題に、お客様との関係づくりを大切にします。

▼商談
困りごとをヒアリングし、最適な機器を提案。
最初はマネージャーが主導するため、
先輩の提案方法を学びながら徐々にステップアップできます。

▼納品・設置
契約後は、チーム全員で納品や機器の設定、
取扱い説明までサポート。
一人で抱え込むことなく、みんなで協力して進めます。

▼定期訪問でフォロー
一度ご契約いただければ、長いお付き合いに。
定期的に訪問して信頼関係を深め、次の提案につなげます。

★チームだから安心して成長できる
・営業活動中も上司が近くで待機し、困ったらすぐ相談可能
・運転や機器運搬、設定は営業支援社員がサポート
・目標はチーム単位で設定し、全員で達成を目指す

★未経験者が8割以上
先輩たちも同じ不安からスタートしているからこそ、
あなたの気持ちに寄り添った丁寧なサポートができます。

「一人で頑張る」のではなく、
「みんなで成果を出す」営業スタイルです。

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【営業スタイル】
5名1組のチーム制(マネージャー1名/営業3名/運転専門社員1名)で専用車に乗り、一緒に行動!先輩や上司がそばにいるので、わからないことはすぐに質問でき、未経験でも安心して成長できる環境です。

【扱う商材】
印刷機やPC、オフィス家具まで、様々なOA機器や商材を取り扱っています!
◆テスト用紙をたくさん印刷する学習塾には、スピード重視の機器
◆大きい図面を印刷する建築会社には、大判用紙対応の機器
◆飲食店には、メニュー写真が映える印刷方法をレクチャー
など、お客様のニーズに沿って最適な機器を提案しましょう◎

▼取り扱っている商品▼
https://www.yachiyocoa.com/product

【身につくスキル・キャリアパス】
北海道から九州まで、転勤なしで業績が向上しているのは、人材育成の体制が整っているから。高いレベルの営業スキルや、取り扱っているOA機器の知識、基本的なビジネススキルから顧客対応能力、など幅広く習得可能!お客様のニーズを叶える、ワンランク上の営業パーソンへと成長できます◎

【注目ポイント】
★仕事も生活も、両立できる環境と充実の待遇
【未経験でも安心の給与・賞与】
■月給31万3000円~
■賞与年2回(昨年度実績7.78ヶ月分)
■入社2年で年収590万円、30代で1000万円の先輩も

【プライベートも大切にできる働き方】
■年間休日121日・週休2日制
■残業月平均29.8時間
■GW・夏季・年末年始は5日程度の連続休暇

【全国上位8%の優良企業(※1)】
創業56年、無借金経営の安定基盤。
実際に既婚率72%、持ち家率61%という数字が、
充実した待遇で理想の暮らしを実現できる証です。
退職金制度や家族手当など福利厚生も充実。

仕事もプライベートも、どちらも大切にできる環境です。

(※1)東京商工リサーチ ALevel2026調べ

【注目ポイント】
★営業チーム×専門部署の連携で、万全のサポート体制
【技術対応は専門スタッフに任せられる】
契約後の機器設置や設定は技術サポート部門(サービス部)、
定期メンテナンスやトラブル対応はアフターフォロー部門(CS部)が担当。

技術的なことは専門スタッフに任せられるため、
営業は提案活動に専念できます。

【営業本来の仕事に集中できる】
お客様との関係づくり、課題のヒアリング、最適な提案。
本来やるべきことに集中できるから、信頼関係を深められます。

一人で全てを抱え込む必要はありません。

【会社全体でお客様を支える】
営業、サービス部、CS部、情報システム部など、
各分野のプロが連携してお客様をサポート。

高い顧客満足度を実現でき、
「また頼みたい」とリピートや紹介をいただける関係を築けます。
チーム全員で成果を分かち合える仕事です。

【この仕事に向いている人】
◎教育体制が整っている環境で働きたい方
◎コミュニケーションを取ることが好きな方
◎プライベートの時間も大切にしたい方

【この仕事に向いていない人】
△一人で黙々と仕事がしたい方
雇用形態
正社員(中途)
応募資格
★未経験の方、大歓迎!実際、当社の営業社員の8〜9割が未経験からのスタートです。
■学歴不問
■32歳以下の方(若年層の長期キャリア形成のため)
■第二新卒/社会人未経験の方もOK

\こんな方を歓迎します!/
□チームで協力することが好きな方
□人と話すことが好きな方
□安定した環境で、長く働きたい方
□仕事もプライベートも大切にしたい方

「前職の営業で放置されて成長できなかった」
「一人での活動に限界を感じている」
そんな方こそ、チームで支え合う当社の環境がぴったりです。

【過去の採用例】
アパレルスタッフや旅行会社のツアーガイド、ホテルのフロントスタッフ、自動車教習所の教官など、先輩社員の前職は様々。社員の約6割は中途入社で、未経験スタートは98%!充実のサポート体制のもと、安心してチャレンジできます!
勤務地
希望のエリアでずっと働けます。
★U・Iターン大歓迎!
★特に「岡山・広島・福岡・名古屋・横浜」は採用強化中です!

【東北】
■東北支店 宮城県仙台市若林区卸町2-1-19

【関東】
■横浜営業所 神奈川県横浜市西区北幸2-8-19 横浜西口Kビル8F
■東京支店 東京都千代田区神田須田町1-21-5 C-5ビル3F
■城南支店 東京都品川区北品川1-8-12 アールビル4F

【中部】
■名古屋支店 愛知県名古屋市中区丸の内1-16-8 C-8ビル2F

【関西】
■大阪本社営業部 大阪府大阪市北区天満3-3-5 C-2ビル
■東営業所 大阪府枚方市渚西1-41-1 C-6ビル
■南営業所 大阪府堺市堺区東雲西町1-8-58 C-7ビル
■姫路営業所 兵庫県姫路市南駅前町91-10 備広姫路ビル2F
■奈良営業所 奈良県奈良市大宮町7-2-23 三和佐保川ビル4F

【中国】
■岡山営業所
岡山県岡山市北区柳町1-1-1 住友生命岡山ビル16階

■広島支店
広島県広島市南区西荒神町1-8 テリハ広島ビル3F

【九州】
■九州支店 福岡県福岡市博多区博多駅前4-2-20 博多駅前C-9ビル

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
【東北】
■東北支店/地下鉄東西線「卸町駅」徒歩4分

【関東】
■横浜営業所/各線「横浜駅」徒歩8分
■東京支店/各線「秋葉原駅」徒歩5分、丸ノ内線「淡路町駅」・都営新宿線「小川町駅」徒歩3分
■城南支店/JR「品川駅」徒歩12分、京急線「北品川駅」徒歩5分

【中部】
■名古屋支店/地下鉄桜通線・鶴舞線「丸の内駅」徒歩1分

【関西】
■大阪本社営業部/JR東西線「大阪天満宮駅」徒歩4分、OsakaMetro谷町線「南森町駅」徒歩6分
■東営業所/京阪本線「御殿山駅」徒歩5分
■南営業所/JR阪和線「堺市駅」徒歩3分
■姫路営業所/JR山陽本線「姫路駅」徒歩2分
■奈良営業所/近鉄奈良線「新大宮駅」徒歩5分

【中国】
■岡山営業所/JR山陽本線「岡山駅」徒歩8分
■広島支店/JR各線「広島駅」徒歩6分

【九州】
■九州支店/各線「博多駅」徒歩5分
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

【残業について】
アフターフォロー専任のスタッフや、技術サポートを担当する部署もあるため、営業メンバーだけに負担がかからないよう工夫された仕組みに!プライベートの時間も大切にしながら働けます◎
想定給与
★未経験でも月給31万3000円スタート
★賞与実績7.78ヶ月分(昨年度)

月給31万3000円~36万5000円(一律営業手当含む)+販売奨励金+賞与年2回

【固定給に含まれる手当について】
上記営業手当には、一律のみなし残業手当(月55時間分/11万1000円~11万3000円)を含みます。
※55時間を超過した分の残業代は別途全額支給いたします。
※経験・能力などを考慮し決定します。
※試用期間3ヶ月あり。その間の待遇・給与に差異はありません

\安心して働けるポイント/
「みなし55時間」と聞くと多く感じるかもしれませんが、
実際の平均残業時間は月29.8時間(2025年度実績)です。
業務時間内に集中し、早く帰る文化が定着しています。

\成果は圧倒的な賞与で還元/
高い固定給に加え、昨年度は平均で約8ヶ月分近い賞与を支給。
「頑張りがダイレクトに年収に跳ね返る」からこそ、
多くの社員がマイホーム購入などの夢を叶えています。

【給与例】
590万円/25歳(入社2年目)
660万円/30歳(入社4年目)
805万円/33歳(入社9年目)
1060万円/38歳(入社14年目)

入社後の成長サポート
【新人研修(入社後5日間)】
全国の同期と共に、事業内容や商品の基礎知識、
コミュニケーションスキル、ビジネスマナーなどをイチから学びます。

【メーカー研修】
当社が販売しているOA機器のメーカーが主催する本格的な研修。
商品知識をしっかり身につけられるので、
自信を持ってお客様に提案できるようになります。

【OJT研修&毎日の勉強会】
マネージャーとの同行訪問で、実践的な営業スキルを習得。
知識や言葉の引き出し、お客様の心をつかむ会話術を
先輩の姿から間近で学べます。
待遇・福利厚生
■レクリエーション(社内・社外イベント)
┗創業55周年の昨年は「ご家族参加型」の社員旅行を開催。
 行き先はその時々によって異なり、
 ハワイ、沖縄、東京の人気テーマパーク、北海道など様々です。
■昇給年1回
■賞与年2回(昨年度:7.78ヶ月分)
■各種社会保険完備
■交通費支給(月3万5000円まで)
■販売奨励金
■各種賞金
■家族手当(配偶者:月1万6千円、第一子:月5千円、第二子:月4千円、第三子以降:月3千円)
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■クラブ活動(野球部、ゴルフ部)
■慶弔金制度
■社員貸付金制度
■自社ビル内リフレッシュスペース導入
■お誕生月プレゼント
■制服支給
■取得支援制度
■屋内外に関わらず就業時間内100%禁煙
休日・休暇
<年間休日121日>
■週休2日制 (土日休み)
■祝日
■年末年始休暇 (7日~8日)
■GW休暇 (暦通り)
■夏季休暇 (4日~5日)
■有給休暇(10日間付与)
■特別休暇(結婚休暇/5日間付与)
■産前産後・育児休暇(取得実績あり)
■介護休暇(取得実績あり)

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会社概要

社名
ヤチヨコアシステム株式会社
代表者
代表取締役 前田正夫
資本金
9,070万円
売上高

102億円(2025年11月期実績) 98億円(2024年11月期実績)

従業員数
500名
事業内容
■ドキュメントシステム全般(デジタルカラー複合機、
セキュリティー機器、ネットワークプリンタ、スキャナー、ファクシミリ)、
ビジネスホン、LED情報表示装置、オフィスファニチャーなど、各種OA機器の販売およびメンテナンス
■コンピュータ各種システムの設計、開発、販売およびメンテナンス
主要取引先
<取り扱いメーカー>
コニカミノルタ、シャープ、エプソン、MK精工、イナバ、
ナカバヤシ、コクヨ、NTT、IBM、NEC、東芝テック、パナソニック、明光商会など(順不同)

<取引リース会社>
シャープファイナンス、三井住友トラストパナソニックファイナンス、
クレディセゾン、三井住友ファイナンスアンドリース、NTTファイナンス、
オリックス、SMBCファイナンスサービス、アプラスなど(順不同)
ホームページ
https://www.yachiyocoa.com/
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応募・選考について

選考プロセス
1.WEB履歴書による書類選考
2.WEB面接
3.対面面接
4.内定

★応募から2週間以内の入社も可能です!
★Web面接実施可能!

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堅苦しい志望動機は不要!
============
面接はお互いを知る場なので、リラックスしてお越しください。
「未経験でも大丈夫?」「教育体制は?」など、
不安なことは何でも質問してくださいね。
もし当日の体調不良や急用があれば、日程は柔軟に変更します。
往復交通費も支給しますのでご安心を!

◆ご応募から内定までは3~5日間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
※状況により履歴書の送付をお願いする場合もあります。
連絡先
〒 530-0043
【本社】
大阪府大阪市北区天満3-7-4
採用担当
TEL/06-6356-8484(代表)、06-6353-0507(採用直通)

社員インタビュー

みんなで勝ち取った信頼がモチベーション高く働ける秘訣です

前職は伝票発行機の訪問販売で、アポイントから契約まで一人で担当していました。転職を決めたのは、前職の訪問先で「ヤチヨコアシステムさんと取引していて、良くしてもらっている」という声を何度も聞いたことがきっかけ。お客様と深い信頼関係を築ける環境で働きたいと思い、入社を決めました。

仕事の面白さは、訪問先でお客様との会話が盛り上がったときや、契約をいただいたとき。信頼関係が深まっていく実感があり、本当にやりがいを感じます。また、成果に応じてしっかりとした待遇をいただけるのも魅力。職場は笑顔や冗談が飛び交う明るい雰囲気で、毎日楽しく働けています。分からないことはすぐに相談してくれてOK!お客様との信頼関係を一緒に築いていきましょう!

チーム制だから、未経験の不安も一緒に乗り越えられます

未経験の方でも安心してスタートできるのが、当社の強み。実際、営業社員の8〜9割が未経験からのスタートです。それでも活躍できるのは、5名1組のチーム制で全員がサポートし合える環境があるから。営業活動中も、マネージャーが専用車で近くに待機。何かあればすぐに駆けつけますし、商談も最初のうちはマネージャーが主導で進めます。納品や設置もチーム全員で協力して行うので、「一人で抱え込む」ということがありません。

さらに新人研修やメーカー研修、OJT研修など段階的に学べる体制も充実。素直ささえあれば、着実にスキルが身につきます。先輩たちも同じ不安を経験してきたからこそ、あなたの気持ちに寄り添い、丁寧にサポートできる。それがチーム制の良さです。

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