募集要項

募集職種

開発エンジニア◆還元率最大90％以上実現中*年休130日*フルリモあり*前職から年収100万以上UP実績あり

募集背景

SES、フリーランスを経て今なおエンジニアとしても稼働している代表が「エンジニアが信用できる会社を」と立ち上げた当社。エンジニア主体のフラットな環境と高還元率が支持され、待機ゼロで順調に成長中です。今回は、より多くのエンジニアに「会社に振り回されない働き方」を提供するための増員募集となります。

仕事内容

Web・オープン系システム開発を中心に、希望やスキルに合った案件にアサインします。

【案件の決め方】
▼代表があなたの希望（技術、リモート頻度など）をヒアリング。
▼希望に合う案件を複数ピックアップし、チャットで共有。
▼内容を見て、あなたが参画するかどうかを決定。
※クライアントから延長を打診されても、あなたが「合わない」と思えば更新しなくてOKです。

【案件例】
・大手金融機関向けシステム開発（Java、C）
・美容系Webサービス開発（PHP、Go）
・ウェディング系Web開発（PHP）

▽オススメPoint
要件定義や設計などの上流工程から、開発・テストまで幅広いフェーズの経験を積むことが可能。マネジメントに挑戦したい方は、後輩を案件に迎え入れてチーム化し、リーダー経験を積みながら収入をさらに上げることもできます。

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【注目ポイント】
案件選択の主導権は100％エンジニアに。断るのも自由。
「会社都合の案件にアサインされる」といったSES特有のストレスとは無縁です。代表自ら現役エンジニアであり営業も兼任しているため、エンジニア目線でフェアな案件を獲得可能。あなたの要望（スキル、働き方、収入など）を元に案件を厳選し、チャットで提案します。内容を見て「違う」と思えば、気兼ねなく断って構いません。あなたが心から「やりたい」と思えるプロジェクトで活躍してください。

【注目ポイント】
煩わしいルールは一切ナシ！開発に集中できる気楽な環境。
月に1回、定時後に行うWebでのMTGはありますが、帰社日などはありません。「この資格を取って」といった会社からの強要も一切なし。日々の業務報告は簡単な入力フォームで数分で完了します。また、代表とのやり取りはチャットが基本。「新しい技術に挑戦したい」「現場を変えたい」といった相談も、チャットで即レス対応します。残業も月平均10時間程度と少なく、リモートワークも併用可能。会社都合に振り回されず、自分のペースで働けます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【会社都合の働き方に疲れた方、必見】
◆システム開発の実務経験をお持ちの方／学歴不問
※言語・工程・業界は不問

▽こんな方は是非お話しを聞かせてください！
・会社都合のアサインに振り回されたくない
・自分の市場価値に見合った適正な給与が欲しい
・面倒な社内行事やルールがない環境で働きたい
・エンジニアの気持ちを理解してくれる仲間たちと働きたい

勤務地

【転勤なし／リモート案件多数・フルリモートあり】
◇東京都（23区中心）・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県・群馬県・栃木県内の各プロジェクト先での勤務です
┗エリア含め、ご希望に合うプロジェクトを取ってきます

【本社】埼玉県さいたま市南区神明2-3-15
【池袋オフィス】東京都豊島区東池袋3-15-2　ライオンズマンション池袋806

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
▽本社アクセス
JR京浜東北線・武蔵野線「南浦和駅」より徒歩14分

▽池袋オフィスアクセス
JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン「池袋駅」より徒歩10分
東京メトロ有楽町線「東池袋駅」より徒歩10分

勤務時間

9:00～18:00（実働8時間／休憩）
※プロジェクト先により変動する場合あり
※残業は月平均10時間程度

想定給与

【平均年収630万円】
月給38万円～84万円＋残業代全額支給

※経験・スキルを考慮の上、決定します
※残業代は発生した場合に全額支給します
※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇に差異はありません）

【給与例】
◆年収900万円（40代）
◆年収650万円（30代）
◆年収500万円（20代）

入社後の成長サポート

入社後は、代表との面談を通じて今後のキャリアプランや希望条件をすり合わせます。その後、希望にマッチする案件を代表がピックアップして提案。双方が納得した上でプロジェクトへ参画となります。参画後もチャットや定期的なオンライン面談で、単価交渉や案件変更のサポートを継続して行います。

待遇・福利厚生

◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆交通費全額支給
◆残業手当（全額支給）
◆利益手当
◆経費精算制度（通信費、テレワークの光熱費などを経費精算可能）
◆服装自由
◆髪型自由
◆副業OK
◆屋内禁煙（プロジェクト先による）

《パパ・ママエンジニアとしても活躍できます》
ライフステージの変化に合わせて、
リモートワーク中心の案件に切り替えるなど
無理なく働き続けられるよう会社全体でサポートしています。

休日・休暇

【年間休日130日以上】
◆完全週休2日制（土曜・日曜）
◆祝日
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇　☆取得率64％
◆介護休暇
◆慶弔休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休暇　☆取得＆復帰率100％

※有休はプロジェクト先と調整できていれば自由に取得可能です◎