兵庫県の求人情報一覧
正社員（中途）
- 仕事内容
- 【職務概要】
人材採用・育成・制度整備を一体的に推進できる人事担当者を募集します。定例業務をこなすだけではなく、会社の成長を支える仕組みづくりに経営と近い距離で関わっていただきます。どんな人を採り、...
- 給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 勤務地
- 兵庫県神戸市中央区海岸通6番地 建隆ビル2F
- 応募資格
- 【必須】
・人事業務経験者または人材業界経験者
【尚可】
・労務管理、総務業務経験者
正社員（中途）
- 仕事内容
- 【職務概要】
エネルギーシステム事業全般を担う同社にて、人事労務をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
労務管理から始めていただき2～3年後からは人事制度運用などに携わっていただきます...
- 給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 勤務地
- 兵庫県尼崎市常光寺1丁目1番4号 YANMAR SYNERGY SQUARE 5階
- 応募資格
- 【必須】
・人事労務の実務経験
正社員（中途）
- 仕事内容
- 【職務概要】
プライム市場上場を目指す同社において、労務を軸とした人事課長候補として、IPO準備および内部統制構築の牽引をお任せします。
【職務詳細】
■社内規程・社内ルール整備・制度導入
...
- 給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 勤務地
- 兵庫県姫路市御国野町御着352
- 応募資格
- 【必須】
・事業会社での人事実務経験（目安5年以上）
・IPO準備期間における労務監査対応、また...
正社員（中途）
- 仕事内容
- 【職務概要】
リユース事業を展開する同社にて、プライム市場への上場に向けた体制整備を牽引する人事課長候補として、労務・人事制度構築を軸としたIPO準備業務全般をお任せします。
【職務詳細】
...
- 給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 勤務地
- 兵庫県姫路市御国野町御着352
- 応募資格
- 【必須】
・IPO準備に関わる人事労務または管理部門業務の実務経験（1社以上）
・人事労務業務の...
正社員（中途）
- 仕事内容
- 【職務概要】
同社の人事担当として、採用業務全般を担当します。
【職務詳細】
■採用
・新卒・中途・派遣 採用の企画立案、実行
・採用マーケティング、PRの企画、実行
■制度・評価
...
- 給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 勤務地
- 兵庫県西宮市中島町8番5号
- 応募資格
- 【必須】
・人事分野で5年以上の経験がある方
・中途採用の面接、書類選考の経験がある方
・新卒...
正社員（中途）
- 仕事内容
- 【職務概要】
製造業や食品加工企業向けに、製造業に特化した人材派遣サービスを展開する同社にて下記業務を担当していただきます。
【職務詳細】
・労務や給与計算等に関わる全般的な業務
・派遣ス...
- 給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 勤務地
- 兵庫県姫路市豊沢町137 姫路センタービル2階
- 応募資格
- 【必須】
下記いずれかマスト（3年以上）
・給与計算（給与、賞与、年末調整）
・人事管理（組織...
正社員（中途）
- 仕事内容
- 【職務概要】
加古川製鉄所で働く従業員の労務管理を中心に従事いただきます。
【職務詳細】
・従業員の労務管理に関する業務（就業管理、基幹職の異動・昇格・評価 等）
・従業員（基幹職）の採用...
- 給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 勤務地
- 兵庫県加古川市金沢町1
- 応募資格
- 【必須】
・工場や事業所における人事労務業務の経験をお持ちの方
【尚可】
・労働法令の知識...
正社員（中途）
- 仕事内容
- 【職務概要】
同社の人事業務を管轄する「管理統括本部 コーポレート企画グループ」にて、主に人事制度の制度設計に関わる業務を担当して頂きます。
【職務詳細】
［1］人事制度（給与制度・評価制度...
- 給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 勤務地
- 兵庫県加古郡稲美町印南2337番地
- 応募資格
- 【必須】
・本業種での業務経験 ※人事労務分野で何らかのご経験を3年以上お持ちの方
【尚可】...
正社員（中途）
- 仕事内容
- 【職務概要】
経営戦略を実現するために、組織・人材の両面の課題を踏まえて、カンパニー・本部のトップ、並びに概ね部長クラス以上の幹部社員を巻き込んで、組織開発・人材開発の施策を企画・推進いただきます。...
- 給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 勤務地
- 兵庫県姫路市下手野1-3-1
- 応募資格
- 【必須】
・事業会社での組織人事の経験
・人事系コンサルティングファームでの就業経験5年
...
正社員（中途）
- 仕事内容
- 【職務概要】
同社にて、人事(労務)を中心に業務をお任せします。
【職務詳細】
・労務管理（各種手続きは社労士事務所へ委託）
・人事制度設計
・就業規則改定
・入退社対応
・採用業務...
- 給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 勤務地
- 兵庫県神戸市中央区神戸空港3番地12
- 応募資格
- 【必須】
・人事業務経験5年以上
・マネジメント経験
【尚可】
・就業規則改定、人事制度...
