大同生命保険株式会社

大同生命保険株式会社の求人一覧

職種
対象となる方
勤務地
年収
 
企業福利厚生プランナー◆完全未経験OK◆30~40代多数活躍中◆17時退社、半日休暇OK◆家庭との両立も可能 ◆学歴・職歴不問 ◆未経験OK ☆お子さまがいらっしゃる方や、ブランクのある方もOK! 因みに当社のエ... ■全国の営業部・支社で合同募集! ☆勤務地は全国各地の営業部・支社からあなたの... <平均給与> 月収43万4000円(2019年度実績) ※給与は年間平均の...
企業福利厚生プランナー/未経験歓迎!/名刺交換から教える充実の研修制度あり/17時退社/残業ほぼなし ◆学歴・職歴不問 ◆未経験OK ☆お子さまがいらっしゃる方や、ブランクのある方もOK! 因みに当社のエ... ■全国の営業部・支社で合同募集! ☆勤務地は全国各地の営業部・支社からあなたの... <平均給与> 月収43万4000円(2019年度実績) ※給与は年間平均の...

会社概要

設立
昭和22年7月14日(相互会社としての法人設立日)
資本金
1,100億円
従業員数
6,846名(2020年3月末現在)
事業内容
≪法人向けの福利厚生プランナー≫

★プラチナくるみん認定企業
★残業ほぼナシ&基本17時退社
★半日休暇の取得もOK。お子さまの学校行事にも対応可能!
★年間平均休暇取得日数22.1日
★産育休取得実績多数(4回育休を取得した先輩も在籍)
★2019年度の平均給与は43万4000円
★全国の営業部・支社で合同募集!転勤なし!
★3年間は育成期間!安心の手厚い研修とフォロー
★30代~40代未経験入社者活躍中!

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■企業向けの各種生命保険商品の販売と顧客サービス
当社は、企業保障のエキスパートとして、「企業」に特化したサービスを提供しています。
全国の法人会・納税協会など、企業経営者の団体と提携し、会員企業に対して
企業向け福利厚生制度(退職金・緊急資金準備、労災上乗せ保障など)のコンサルティングを主体としています。

★新契約のうち中小企業関連団体等を通じた契約は94.2%(2019年度実績)

【備考】
事業所:東京本社、大阪本社および全国主要都市の支社
ホームページ
http://www.daido-life.co.jp/

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