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発展をし続ける、神奈川の「街づくり」に貢献する総合建設企業(社名非公開求人)の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/02/15 ~2026/04/16
更新日:2026年02月16日
募集要項
- 募集職種
- 【神奈川】土木施工管理
- 仕事内容
- ===☆☆おすすめポイント☆☆===============
◎年間休日128日/完全週休2日制/土日休み
◎転勤なし/残業30時間程度
◎働き方改革推進中!
→タブレット端末を導入したり、ICTの活用で電子黒板を導入する等、積極的に改善に取り組んでいます。
==============================
【職務詳細】
同社の土木施工管理担当として、神奈川県内を中心に、東京近郊までの、
土木施工管理業務に携わっていただきます。
<施工案件>
「宅地造成」「橋梁」「コンクリート構造物」「道路・河川・上下水道」など
<施工事例>
京葉道路殿台高架/グリーンヒルズ37野川計画造成/
浅川一番橋下流低水護岸など
<施工の特長>
創業以来、同社が培ってきた、確かな技術と豊富な実績を活かし、
「橋梁」「高架橋」「トンネル」など、あらゆる鉄筋コンクリート構造物の、
新設や補修補強に、多くの実績を残しています。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
■土木施工管理の実務経験
■土木施工管理技士(2級)
【尚可】
■土木施工管理技士(1級)
■国土交通省など官公庁発注の、公共土木工事における施工管理経験
★★★このような方にオススメ★★★
☆メリハリをつけて、業務に携わっていきたい方
☆経験を生かしながら、役職を目指していきたい方
☆チームワークを大切に考えながら、業務に従事できる方
- 勤務地
- 神奈川県横浜市港北区新横浜1-13-3
- 勤務時間
- 8時00分~17時00分(所定労働時間8時間)
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備、通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、退職金制度、現場勤務者休養制度、養育支援手当、生活手当、現場手当、
資格手当、資格取得補助金制度、社員持株、保養所、スポーツクラブ、制服貸与、PC貸与、携帯電話貸与、共済制度、報奨制度など
- 休日・休暇
- 【年間休日日数128日】完全週休2日制(土、日)、祝日、GW、夏季、年末年始、有給(初年度10日)、慶弔、育児、介護など
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