- 情報提供元:
東証スタンダード上場のデザインに特化したハウスメーカー(社名非公開求人)の求人情報
- 掲載期間:
- 2025/03/04 ~2025/05/06
募集要項
- 募集職種
- 意匠設計(新築/注文住宅・分譲住宅) ※経験者
- 仕事内容
- 【職務概要】
同社にて、自社ブランドの商品企画、設計業務をご担当いただきます。
お客様と住まいについて打合せを重ね、理想を形にしていきます。
【職務概要】
<具体的な仕事内容>
▼周辺状況等の確認(周辺状況/日当たり/土地形状)
▼企画、図面作成
▼スケジュール管理
▼販売に向けたパース作成
▼建物仕様等の決定
▼顧客へのプレゼンテーション
※1棟あたり用地仕入れ~販売まで7-8か月程度となります。そのうち設計の期間は平均4か月程度です。
☆★☆ポジションのやりがい☆★☆
同社は、建売にこだわるハウスメーカーであり、お客様に近い所で設計業務ができます。「自分が設計した物件で人を喜ばせたい」、「様々な設計を行い自分の仕事の幅を広げたい」という方には成長のチャンスが多数ございます!
また、土地の仕入れから施工までの全てを自社で行っているため、営業や施工チームとの綿密な打合せがあります。それぞれのエキスパートとが互いに意見を出しあい、完成のイメージを共有していくことにより、妥協のない建物づくりができます!
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】以下すべての条件を満たす方
・住宅(注文・分譲)設計経験お持ちの方
・普通自動車運転免許をお持ちの方
【尚可】
・一級建築士/二級建築士の資格をお持ちの方
- 勤務地
- 東京都世田谷区奥沢五丁目26番12号 XAREA自由が丘4階
- 勤務時間
- 9時00分~18時00分(実働8時間)
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備、通勤手当、資格手当(不動産鑑定士・一級建築士:50,000円、二級建築士・1級建築施工管理技士:30,000円、宅地建物取引士:10,000円)、役職手当産、休育児休暇制度など
- 休日・休暇
- 【年間休日120日】完全週休2日制(休日は水・日)、年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、夏季休暇(8日程度)、年末年始休暇(8日程度)、GW、年間休日数(有休5日含む)
東証スタンダード上場のデザインに特化したハウスメーカー(社名非公開求人)のその他募集職種
- 用地仕入れ営業(新宿支店)
- 建築設計(新築/分譲住宅)※新宿 ※建築業界経験者
- 建築設計(新築/分譲住宅)※新宿 ※施工管理経験者
- 建築設計(新築/分譲住宅)※神田 ※ポテンシャル
- 建築設計(新築/分譲住宅)※神田 ※建築業界経験者
- 建築設計(新築/分譲住宅)※自由が丘 ※ポテンシャル
- 建築設計(新築/分譲住宅)※自由が丘 ※建築業界経験者
- 建築設計(新築/注文、分譲住宅)※神田 ※経験者
- 反響営業(東京支店)
- 建築施工管理(新築/戸建住宅、マンション)
- 住宅営業(新宿支店)
- 建築施工管理※神田※(新築/戸建住宅、マンション)※経験者
- 建築設計(新築/デザイン住宅)※新宿
- 建築設計(新築/分譲住宅)※吉祥寺 ※施工管理経験者
- 建築設計(新築/分譲住宅)※自由が丘 ※施工管理経験者
- 建築設計(新築/分譲住宅)※新宿 ※ポテンシャル
- 建築設計(新築/分譲住宅)※吉祥寺 ※経験者
- 建築施工管理※新宿区(新築等/マンション・戸建住宅)
- 建築設計(新築/分譲住宅)※神田 ※施工管理経験者
- 用地仕入れ営業(吉祥寺支店)
- 財務
- 用地仕入れ営業(東京支店)
- 用地仕入れ営業(自由が丘支店)
- 住宅営業
- 建築施工管理(新築/デザイン住宅)※吉祥寺 ※ポテンシャル
- 建築施工管理(新築/デザイン住宅)※新宿※ポテンシャル
- 建築施工管理(新築/デザイン住宅)※自由が丘 ※ポテンシャル
- 建築施工管理(新築/注文・分譲住宅)※神田 ※ポテンシャル
- 建築設計(新築/分譲住宅)※吉祥寺 ※ポテンシャル
- 建築設計(新築/分譲住宅)※吉祥寺 ※建築業界経験者
- 住宅営業(自由が丘支店)
- 【神奈川】用地仕入れ営業
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