募集要項

募集職種

【埼玉】作業療法士

仕事内容

【職務概要】
特養での機能訓練業務全般をお任せします。

【職務詳細】
1)身体機能の向上
⇒ストレッチや散歩の練習など、身体を動かすためのサポート
2)高次脳機能の向上
⇒時間や物の把握、周囲の状況認識及び動作の手順などを、レクリエーションを通じてサポート
3)生活技能の向上
⇒食事、着替え、入浴及び洗顔といった身辺動作や家事動作などの補助
4)社会技能の向上
⇒社会復帰に向けての問題解決能力、学習能力及び対人関係能力回復をサポート

～強みを持った施設です～
・委員会を中心とした自立支援に積極的に取り組んでいます。
・玄関ホールの飾り付けでは季節感を感じていただけるよう工夫を凝らしています。
・コロナ禍の中、オンライン面会・窓越し面会（風除室利用）を実施しています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・作業療法士免許お持ちの方
・作業療法士としての実務経験が3年以上ある方

医療法人社団桐和会川口さくら病院は認知症専門の「医療」と「介護ケア」を両立させた国内有数の病院としてメディアでも数多く紹介されています。認知症をめぐっては、ご家族が常時目を離せないなど介護されるご家族の重い負担や、適切な治療・療養ができる医療・社会環境整備がいまだ充分でないなど、さまざまな課題を顕在化しています。 長寿時代、高齢時代が加速するなか、認知症は今後、一層の増加・拡大が予想されており、認知症専門医・施設の果たす役割はさらに重要なものとなります。桐和会グループさくらの杜は、川口さくら病院と密に連携しており、医療面でのサポートも万全です。

勤務地

埼玉県川口市神戸539-5

勤務時間

8時30分～17時30分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

・通勤交通費支給（規定あり）・昇給あり・退職金あり（勤続3年以上）
・定年60歳 (再雇用制度あり／65歳まで)・寮あり（規定あり）・住宅手当あり（規定あり）・産休育休あり・食堂（250円／1回）

休日・休暇

年間休日111日、4週8休制 【シフト制】、夏季2日、年末年始3日、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休暇、産前産後休暇、産休育休取得実績あり