募集要項

募集職種

新規事業推進担当（M＆A領域）

仕事内容

【職務詳細】　
主なサービスは調剤薬局のM＆A仲介で、売り手と買い手をつなぐマッチング型のビジネスモデルです。同社がこれまで培ってきたキャリア事業の顧客基盤を活かし、事業承継から譲渡後までの全工程をサポートしていきます。現状、まだ4名の少数精鋭の組織ですが、案件獲得が順調に進んでおり、さらに事業ドメインの拡大も見込まれることから、一緒に事業成長を牽引いただけるメンバーを募集することになりました。

【具体的には】
入社後、まずは譲渡案件の集客活動に従事いただきます。電話やメールで顧客へアプローチするアウトバウンド営業を中心にお任せします(対象となる顧客は全国の薬局)。その後は、上長のフォローのもとソーシングやエグゼキューションを実施するなど、徐々に役割を広げていただく想定です。

【おすすめポイント】
昨年できた新規サービスを扱う組織なので、それぞれのメンバーの役割が明確に決まっていない点が面白みの一つでもあり、手を挙げれば新しいことに挑戦する機会が多く得られます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】※下記いずれかのご経験をお持ちの方※
・法人営業のご経験（銀行）
・法人営業のご経験（証券）　　
・中小企業へのM＆A／事業承継に関する知識と業務経験

【尚可】
・経営コンサルティングのご経験

★入社後3ヶ月程度は研修期間です。最初の1ヶ月は薬局業界の知識習得のために座学によるインプットを行い、2ヶ月目以降は座学に加え、OJTを通じてM＆Aの知識を習得し、徐々に実務に携わっていただきます。
★独り立ちした後は集客を中心に担当いただき、ゆくゆくはクロージングまで一気通貫で担当していただく想定です。

勤務地

東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス

勤務時間

8時～9時30分の間の自由出社～9時間半勤務（休憩90分）※部署、曜日により異なることあり

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費支給(月3万5000円まで)、慶弔手当、育児・介護短時間措置制度、ビジネス図書購入制度(1万円未満の図書購入は、何冊でも全て会社負担)、勉強応援制度（資格取得等の費用を半額負担）、借り上げ社宅制度（会社規定有）

休日・休暇

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇(在籍6ヵ月未満で体調不良／通院等の事情により休む必要がある社員に、最大2日付与)、リフレッシュ休暇(5日以上連続取得、有給休暇に含む)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、他