- 情報提供元:
株式会社ミツエーリンクスの求人情報
- 掲載期間:
- 2024/03/10 ~2024/05/12
募集要項
- 募集職種
- アカウントマネージャー
- 仕事内容
- 【職務概要】
新規クライアントの獲得、既存クライアントとの関係強化に向けたセールス活動及び、提案活動をお任せします。また、事業拡大に向けて各事業部との連携を図っていただきます。
【職務詳細】
■誰に:Web戦略でお困りの法人
■何を:Web戦略サービス
■手法:・Webサイトの構築・設計・デザイン・運用
・プレイングマネージャーとして新規/既存顧客への営業戦略策定、推進
・各事業部との連携
・メンバーへの教育・育成目標設定
【業務の魅力】
・9割以上がクライアントとの直接のお取引となります。大手クライアントと一緒にWebサイトの改善・拡張に取り組んでいただきます。
・ユーザビリティ、アクセシビリティ、アクセス解析など様々な専門家が社内にいるため、お客様へのソリューションも最大限提供していくことができます
・ナショナルクライアントや大手企業から多くの引き合いを得ている中、更なる事業成長・組織拡大を目指しています
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
法人営業経験2年以上
【尚可】
Webサイト/映像・Webコンテンツ/SEOやデータ解析などの知識
【沿革】
同社はWebサイト制作、システム開発、アクセス解析、映像・音声制作、RPAなどデジタルメディアの全方向からビジネスの持続的発展を支援しています。
国内を代表する日本のデジタルコンテンツ産業をリードするWeb制作会社となっています。
実質無借金経営を長年続けており、従業員が安心して働くことのできる強固な経営基盤を築いています。
- 勤務地
- 東京都新宿区西新宿8-17-1住友不動産新宿グランドタワー33F
- 勤務時間
- 9:00~18:00
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、社会保険完備、健康診断(体は1年に1回、心は1年に2回)、インフルエンザ予防接種、財形貯蓄制度、ストレスチェック、無料カウンセリング、福利厚生施設、家族巡回検診、家族の日、育児短時間勤務制度、進学準備休暇制度、人間ドックの受診
- 休日・休暇
- 年間休日120日、完全週休2日制(土日祝)、年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇(勤続満4年、8年、20年を迎えた社員に支給する休暇制度)、計画有休制度
会社概要
- 社名
- 株式会社ミツエーリンクス
- 資本金
- 99百万円
- 従業員数
- 411名
- 事業内容
- ■WEBインテグレーション事業■コンサルティング事業■システム開発事業■動画・音声系コンテンツ関連事業■人材派遣事業
- 住所
- 1606133 東京都 新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー33F
株式会社ミツエーリンクスのその他募集職種
この求人と似た求人情報
-
スーパーバイザー/月給26万~/大手消費財メーカーと取引/未経験・正社員デビュー歓迎!※要普通免許
フィクス コミュニケーションズ株式会社
★当社事業所(札幌・仙台・東京・名古屋・大阪・広島・福岡)で...
■東京勤務の場合 ┗月給26万円+交通費+昇給あり+各種手...
-
【東京:リモート】ITソリューション提案営業(銀行・銀行関連会社向け)
三菱総研DCS株式会社
〒140-8506 東京都品川区東品川四丁目12番2号品川シ...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
自立訓練支援事業 サービス管理責任者
アークホールディングス株式会社
配属先による
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
税理士営業部門の営業部長
株式会社ナミキ
東京都板橋区成増3-11-14
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【リモート】フィールドセールス(クオリティ担当)
アガサ株式会社
〒103-0026 東京都中央区日本橋兜町7-1 Kabut...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【東京:リモート】SMB向けセールス(マネージャー候補)
AIQ株式会社
東京都文京区後楽1丁目4-14 後楽森ビル8F
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
医療広告の企画営業
株式会社コルボ
東京都中央区日本橋3-10-5 オンワードパークビル7F
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
営業(キャリア支援事業)
株式会社学生情報センター
東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル23階
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇