募集要項

募集職種

経営企画

仕事内容

※所属は株式会社タカラレーベンですが、MIRARTHホールディングス株式会社への出向を想定しております。

【職務概要】
ミラースホールディングスグループ経営企画部サステナビリティ推進課にてサステナビリティやESGに関連する幅広い業務をご担当いただきます。

【職務詳細】
・サステナビリティ戦略の策定、KPI／目標設定
・サステナビリティ施策の企画、運用
・サステナビリティ教育／社内浸透
・コーポレート部門（人事、経営管理等）と連携した情報開示の設計
・ESGに関わる非財務情報の社内外コミュニケーションや、ESGスコアの向上のための取組み
・サステナビリティサイトの運用、統合報告書の制作等、サステナビリティに関する情報開示対応
・カーボンニュートラル宣言の具体化、コミットメント実現に向けた対応
・生物多様性／自然資本、人権尊重、人的資本などを含む社会課題テーマへの対応、戦略・施策の立案と推進

ご経験を鑑み、できるところからお任せしていく予定です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・事業会社にてサステナビリティ、ESG関連分野の業務経験がある方

【尚可】
・金融機関、コンサル、行政でのESD／SDGsに関わる業務経験がある方
・気候変動、社会課題に関する国際的な規制・動向に関する知見がある方　

勤務地

東京都千代田区丸の内1-8-2 鉄鋼ビルディング16F

勤務時間

9時30分～17時30分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費支給（月上限15万円）、資格手当（宅建・2級建築士月2万円／1級建築士月5万円／不動産コンサルティング月1万円他）、住宅手当、家族手当、持家手当、退職金制度、保養施設、資格奨励制度、社内表彰

休日・休暇

年間休日120日 ／ 完全週休二日(土日祝日)年末年始・夏期9日連続休暇（有給含む）・年次有給・特別・慶弔・産前産後・育児・介護休暇／休業