募集要項

募集職種

【東京：リモート】ERPエンジニア／リーダー候補

仕事内容

【職務概要】
顧客企業は環境変化に対応するため、従来のOn Premiseの環境だけではなく、クラウド等の新しい技術をプラットフォームに取り込んでいく必要があり、必然的に新旧の技術が混在するため、最適化に向けた構想を明確にした上で導入・運用保守を行っていくことが求められます。
同社のERP DivisionではSAPなどERPのスキル・知見・経験を有し、テクノロジーデリバリーコンサルタントとして顧客への価値提供を高められる方をお迎えし、さらなる体制の強化を目指しています。

【職務詳細】
SAP・ERPプロジェクトのリーダーまたはマネージャーとして、メンバー育成やコスト管理、プロジェクト進行など、マネジメント業務を中心に、システム要件定義から設計、開発、テスト、オフショアまで一連の工程を担当し、コンサルタントとしてのキャリアを伸ばしていきます。現在はBTPのようなクラウドプラットフォーム上での新サービス開発の割合が増えつつあるため、AWSやGCPの知識を持ち先進的なソリューション開発・運用保守を行うことができる人材が求められています。
これら新技術の習得に長けた人材もエンジニアとして採用し、サービスデリバリーを担当していただきます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・システムの導入・開発、運用保守案件における5名以上のメンバーマネジメント・育成経験
・SAPなどERP・基幹システムの導入・開発・保守運用の経験

【尚可】
・SAP導入における複数のフェーズの経験（業務要件定義から設計・開発～テスト～本稼働準備・定着化）
・プロジェクト管理、チームリード、メンバー育成に関する知見・経験
・ERPクラウド環境構築の経験（AWS、Azure、GCPなど）
・英語の読み書き能力、海外とのやり取りをしつつ業務遂行できること（目安：TOEIC600点以上）

勤務地

〒102-0082 東京都千代田区一番町１３−１

勤務時間

9時00分～18時00分（フレックスタイム制、コアタイム無し）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

各種社会保険完備、通勤交通費支給、企業年金基金、退職金制度、総合福祉団体定期保険、財形貯蓄制度、定期健康診断、保養施設利用補助、カフェテリアプラン、各種法人会員、契約施設、クラブ活動

休日・休暇

完全週休2日制（土日祝日）、年末年始、年次有給休暇、夏期休暇、特別有給休暇、慶弔休暇、育児参加奨励休暇、配偶者出産休暇