募集要項

募集職種

【長野】人事労務（長野市）

仕事内容

【職務概要】
人事労務の課長候補（または課長）として以下の業務を担当していただきます。

【職務詳細】
＜採用業務＞
・新卒採用業務（会社説明会参加、インターンシップの企画運営、選考、内定者フォローなど）
・中途採用業務（各部門からの採用要件を元に人材要件定義、外部採用サイトやエージェントへの依頼、打ち合わせ、応募者対応、日程調整など）
・採用計画の企画立案、実施
・人事制度の企画立案、実施
・新入社員研修の実施
・各研修の計画、実施

＜労務業務＞
※労務業務についてはマネジメント中心となります。
・勤怠管理
・給与計算
・社会保険手続き
・年末調整など
・マネジメント業務
主として人事採用業務を中心に担当していただきます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・人事労務経験（特に採用業務）がある方（目安：3年以上）
・マネジメント経験

◆組織について
主に労務を担当しているスタッフが2名おります。
2名のスタッフのマネジメントもお願いいたします。

勤務地

長野県長野市市場3-48

勤務時間

8：30～17：30

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（上限27,500円）時間外手当　退職金制度、財形貯蓄制度、再雇用制度、時間外手当

休日・休暇

年間休日105日、週休2日制（水日休み）、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、育児休業、介護休業